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電力體制改革形勢(shì)下青工思想政治工作之我見

2017-06-19 14:17:01魏拉元
祖國(guó) 2017年10期
關(guān)鍵詞:電力企業(yè)思想

魏拉元

十八大以來,黨中央確立了“實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)”的清晰理念和目標(biāo),給我們描繪了新的宏偉藍(lán)圖。當(dāng)前,國(guó)企建立現(xiàn)代化企業(yè)制度的步伐日益加快,電力企業(yè)按照“管住中間、放開兩頭”的體制構(gòu)架進(jìn)行改革,“有法可依、政企分開、主體規(guī)范、交易公平、價(jià)格合理、監(jiān)管有效”的電力市場(chǎng)正在形成。社會(huì)電力需求的快速增長(zhǎng),電力生產(chǎn)自動(dòng)化水平的日益提高,都需要更多的具有高素質(zhì)的青年擔(dān)負(fù)起建設(shè)的重任,這不僅給跨世紀(jì)的青年一代提出了巨大的挑戰(zhàn),同時(shí)也給他們提供了難得的機(jī)遇。

“青年者,人生之王,人生之春,人生之華也。”青年員工肩負(fù)著電力企業(yè)改革和發(fā)展的艱巨重任。青年員工的思想有多成熟,未來的企業(yè)運(yùn)行就有多穩(wěn)健;青年員工的抱負(fù)有多遠(yuǎn)大,未來的企業(yè)藍(lán)圖就有多美麗。因此,如何使青年在政治思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、道德修養(yǎng)等多方面適應(yīng)新形勢(shì)的要求,使他們真正成長(zhǎng)為建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義的主力軍,是包括專業(yè)政工人員和貼近青年的管理者在內(nèi)的青年思想政治工作者必須思考的重要課題。

一、思想政治工作幫助青年樹立遠(yuǎn)大理想和堅(jiān)定信念

遠(yuǎn)大的理想和堅(jiān)定的信念是青年在前進(jìn)道路上克服一切困難的強(qiáng)大精神動(dòng)力和支柱,是青年生活方式和工作方式的基礎(chǔ)。正如習(xí)近平總書記所指出:“青年一代有理想、有擔(dān)當(dāng),國(guó)家就有前途,民族就有希望,實(shí)現(xiàn)我們的發(fā)展目標(biāo)就有源源不斷的強(qiáng)大力量。”黨的十八大指明了“兩個(gè)一百年”的前進(jìn)方向和奮斗目標(biāo),青年人要以社會(huì)主義核心價(jià)值觀武裝自己,樹立遠(yuǎn)大的理想和堅(jiān)定的信念。

青年工作者應(yīng)幫助青年深刻理解樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀的重要性,根據(jù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中青年思想的新變化,加強(qiáng)對(duì)青年愛國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義和艱苦創(chuàng)業(yè)精神的教育,培養(yǎng)青年的職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德,引導(dǎo)青年把個(gè)人奮斗和自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)融入到建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義的歷史創(chuàng)造中去。青年只有樹立了遠(yuǎn)大理想和堅(jiān)定的信念,才可能腳踏實(shí)地的從事艱苦甚至單調(diào)的工作,才不會(huì)因市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中的“等價(jià)交換原則”和“經(jīng)濟(jì)平等理論”影響青年人的成長(zhǎng),崗位成才才有精神動(dòng)力。

二、思想政治工作促使青工鉆研業(yè)務(wù)、提高技能

電力企業(yè)青工絕大多數(shù)從事一線生產(chǎn)工作,并且多數(shù)擁有大專以上學(xué)歷,但在企業(yè)中常常會(huì)碰到實(shí)際工作與學(xué)過的、見過的“對(duì)不上號(hào)”,雖然他們可以用較短的時(shí)間看懂圖紙資料、查明現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備,基本合格地完成本職工作,甚至成為某一方面的“行家里手”,但因?yàn)殡娏ζ髽I(yè)定位于應(yīng)用領(lǐng)域,其擁有的各類技術(shù)和設(shè)備在較長(zhǎng)的時(shí)間內(nèi)具有相對(duì)靜止性,青工從事的腦力和體力勞動(dòng)重復(fù)單調(diào),往往使“理論聯(lián)系實(shí)際”流于膚淺,常常是“知其然,不知其所以然”。因此,作為最貼近青工的青年工作者,應(yīng)時(shí)刻教育引導(dǎo)青年,使他們清楚“深入現(xiàn)場(chǎng)并不等于理論聯(lián)系實(shí)際”。青年不僅要學(xué)會(huì)用已知的理論指導(dǎo)實(shí)踐,而且更要學(xué)會(huì)在實(shí)踐中尋求理論的支持,并能從實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

青年在崗位成才的道路上,僅靠自身的恒心和毅力是很難完成漫長(zhǎng)的成才道路的。青年工作者應(yīng)時(shí)常用理論指導(dǎo)他們,使其明確主攻方向,減少崗位成才道路上的盲目性。青年工作者還應(yīng)善于運(yùn)用目標(biāo)激勵(lì)、榮譽(yù)激勵(lì)、信任激勵(lì)、績(jī)效激勵(lì)等多種方法,使青年保持刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作、追求卓越的精神。

三、思想政治工作應(yīng)使青工開拓進(jìn)取、勇于奉獻(xiàn)

“初生牛犢不怕虎”是青年人最明顯的特征,青年人最少保守思想,最富創(chuàng)造力,這是他們勇于進(jìn)取和創(chuàng)新的心理優(yōu)勢(shì)。這種優(yōu)勢(shì)是一個(gè)企業(yè)活力的源泉、發(fā)展的動(dòng)力。在實(shí)際工作中,青年人難免經(jīng)歷一些挫折,當(dāng)看到現(xiàn)實(shí)與理想之間的差距不斷擴(kuò)大,這時(shí)進(jìn)取和創(chuàng)新的優(yōu)勢(shì)就可能在一些青年身上消失,工作中常表現(xiàn)為安于現(xiàn)狀、追求平衡、絕對(duì)服從、不敢創(chuàng)新,工作積極性和主動(dòng)性降低,工作能力無法提高,崗位成才無從談起。青年工作者不僅要共同營(yíng)造積極進(jìn)取、鼓勵(lì)創(chuàng)新的企業(yè)大環(huán)境,而且應(yīng)幫助青年認(rèn)清發(fā)展道路的曲折性,最大限度地保護(hù)和培養(yǎng)青年人的進(jìn)取意識(shí)。

進(jìn)取精神的培養(yǎng),勢(shì)必要帶來個(gè)人的奉獻(xiàn)。青年人因經(jīng)歷的不足,難免會(huì)對(duì)自己的付出期望得到回報(bào)。這是青年人“自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)”的一種急切心態(tài)。青年工作者應(yīng)正確理解并積極引導(dǎo),用“春華秋實(shí)”的播種理論教育青年,奉獻(xiàn)不僅是一種美德,更是一個(gè)人走向成才、走向成功的基石。

四、思想政治工作者應(yīng)關(guān)心青年,幫助其解決思想問題

青年工作者不僅要通過各種豐富多彩的活動(dòng)來發(fā)動(dòng)青年、組織青年,使青年在活動(dòng)中接受教育,而且更應(yīng)該深入青年,具體地幫助青年解決思想問題,幫助他們掃除成長(zhǎng)道路上的各種障礙。

青年人容易為一時(shí)的成功和榮譽(yù)而激動(dòng),甚至沾沾自喜,認(rèn)為學(xué)有所成。有的青工不愿意深入現(xiàn)場(chǎng)埋頭苦干,認(rèn)為這是“老牛拉車”有損形象;有的青工不愿開動(dòng)腦筋調(diào)查研究,不愿接受新見解、新思想;有的青工表面上面面俱到,但極少能解決實(shí)際問題。這些在青工中經(jīng)常出現(xiàn)的問題值得我們重視,同時(shí)解決這些問題是一個(gè)長(zhǎng)期艱苦的過程,它往往觸及到青工內(nèi)在本質(zhì)。青年工作者必須用正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀來教育青年,善于用事例和事實(shí)及時(shí)準(zhǔn)確地對(duì)青年做說服和教育工作。一個(gè)青年能否解決好自己的思想問題,不僅影響他個(gè)人的思想情緒、對(duì)待事物的態(tài)度,而且影響他腳踏實(shí)地、勤奮工作、崗位成才。

歷史賦予當(dāng)代青年光榮而艱巨的使命,也給青年素質(zhì)提出更高的要求。正如習(xí)近平總書記要求的:“廣大青年要以國(guó)家富強(qiáng)、人民幸福為己任,胸懷理想、志存高遠(yuǎn),積極投身中國(guó)特色社會(huì)主義偉大實(shí)踐,并為之終生奮斗”。在電力企業(yè)改革發(fā)展的今天,青年思想政治工作者要站在新世紀(jì)的高度教育青年腳踏實(shí)地、努力學(xué)習(xí),為企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展培養(yǎng)素質(zhì)全面的合格人才,使企業(yè)能在未來的電力市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中成為強(qiáng)者,為實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興貢獻(xiàn)力量。

(作者單位:包頭供電局)

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