盧靜蕓
摘要:本文簡要分析了畜牧養殖技術在推廣中存在的問題,并提出了幾點相應的解決對策,以希冀給廣大畜牧養殖企業一些幫助。
關鍵詞:畜牧養殖;技術推廣;困難阻礙;解決對策
中圖分類號:S8-0 文獻標識碼:B 文章編號:2096-3637(2017)09-0030-01
近年來,我國的農村改革進程逐漸深入,社會市場經濟體制也隨之完善,因此畜牧經濟也已經得到了飛躍式的進步。但是,在畜牧養殖技術日益提高的同時,新技術的推廣工作逐漸成為了行業內負責人員頭疼的一個重要課題。而要想促使傳統畜牧業向現代畜牧業轉變,就必須充分做好畜牧科技的推廣工作,由此可見,對畜牧養殖技術推廣過程中存在的問題進行研究,具有十分重要的現實意義,需要我們給予足夠的重視,并切實找出一些有效的措施,只有這樣才能真正提高我國的畜牧養殖水平,才能促進養殖業的全面發展,才能幫助養殖戶獲得更高的效益。
1我國畜牧養殖技術推廣中存在的問題
1.1推廣方式不當,宣傳力度不足
目前,我國大多數畜牧養殖負責部門進行新技術的推廣工作均是采用簡單的培訓、宣傳、咨詢和現場指導,而這幾種方式都停留在空洞的說教層面,并不能取得較為明顯的推廣效果。同時,針對效果較好的示范方法,雖然有部分單位已經開始嘗試采用該方法,但由于其認識層面不高、人才隊伍不足,導致技術推廣并不能真正做到當面示范,這同樣使得畜牧養殖技術的推廣難以取得較好的效果。
1.2資金投入不足,學習機會較少
就目前來看,無論是基礎建設、服務建設,還是人才培訓、知識更新,我國的畜牧養殖單位均存在著很嚴重的資金投入不足的現象。首先,由于資金問題,一些依賴于先進設備的新技術無法實際進行應用,只能停留在理論階段;其次,由于投入較低,一些必要的電教、形象教學工具得不到完整的購置,這就導致技術人員無法及時的學習新技術、新知識;最后,同樣是由于資金不足,畜牧養殖戶的學習機會會明顯減少,基礎養殖戶得不到學習和培訓,因此養殖行業也就得不到全面發展與進步。
1.3人才素質偏低,缺乏專業人員
當前我國在畜牧養殖行業的重視并不算高,因此在畜牧養殖人才培養方面的投入也不夠高,這就導致大多數畜牧養殖單位都十分緊缺高素質的專業技術人才,且其員工多為無法外出打工的、文化程度較低的當地農民,而由于其學習能力普遍較低,因此同樣也制約了科學養殖技術的推廣。
1.4推廣知識陳舊,推廣技術老化
根據調查我們發現,雖然大多數地區均進行了一定的畜牧養殖技術推廣活動,但具體來看,無論是推廣的畜牧養殖知識還是畜牧養殖技術,都較為落后,并不適用當前的畜牧養殖發展情況,而造成這一現象的主要原因主要有二,其一是畜牧養殖單位經費緊張,無法及時了解最新的畜牧養殖咨詢,也無法獲取到專業學校的培訓機會;其二是人事制度的不完善,使得技術推廣中心大多數員工均為家屬子女和專業軍人,而由于其并不具有專業的畜牧養殖知識,因此在進行技術推廣時往往是濫竽充數,既浪費了大量人力物力,又起不到應有的效果。
2促進畜牧養殖技術有效推廣的途徑
2.1優化推廣方式,健全推廣機制
首先,應針對當地畜牧養殖業的發展情況采取最為合適的技術推廣方式,明確技術推廣的短期目標和長期目標;其次,應積極與相關部門建立聯系,建設畜牧養殖實驗基地,為養殖技術的應用和推廣提供足夠的場所;最后,應定期開展考查、學習和實踐活動,并通過在實驗基地的現場示范教學來促進整片地區畜牧養殖能力的提高。
2.2加大資金力度,加強技術宣傳
首先,國家應逐步提高對于畜牧養殖技術推廣工作的重視,并定期下撥一定的資金在幫助畜牧養殖單位進行知識更新和技術引進;其次,當地政府應增加在培養技術骨干力量以及技術宣傳等方面的資金投入,并下達力度購買電教等教學專用設備,盡量為畜牧養殖行業的發展鋪平道路;最后,應加強對畜禽舍、辦公室、檢驗室、試驗場地等基礎場所的建設,為畜牧養殖技術人員提供更加廣闊的技術推廣空間。
2.3加強人才建設,構建人才隊伍
應逐步加大對于畜牧養殖專業人才的培養,努力構建一只高素質的畜牧養殖人才隊伍,并通過建立健全合理的責任制度、薪酬機制來最大限度上提高工作人員的工作積極性。同時,應嚴厲處罰一切渾水摸魚之人的存在,嚴重者應堅決將其辭退。
3結束語
綜上,畜牧養殖技術的推廣是當前畜牧養殖行業發展過程中的一大關鍵,而廣大畜牧養殖單位只有不斷加大資金引入力度,加強技術人才建設,改進技術推廣方法,才能真正促進畜牧養殖技術的快速推廣,才能有效實現畜牧養殖行業的全面發展與進步。
參考文獻
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