新聞采訪工作中記者的采訪技巧探究

文/王歡

一、記者在新聞采訪中常見的問題

(一）準備不足

有很多記者，在實際工作過程中，為了貪圖省勁，為了減少工作量，不做好充分的準備工作，就直接前往目的地去進行采訪。他們在此之前，并沒有想好要采訪的問題，到底要說什么，問什么，這些都沒有準備好，甚至有的記者連被采訪者的情況都不了解，這對于一個電視新聞工作者來說，是一種非常不負責任的行為。

(二）提問簡單

采訪其實是一種人與人之間溝通交流的一種方式，新聞采訪工作基本上都是你問我答的形式，然而，有的記者在采訪的過程中，有時為了趕時間，甚至為了應付，提問的問題過于簡單，過于空洞，沒有深意，這樣的問題會對被采訪者引起消極的情緒，而刻意回避或者不愿意去接受采訪。

(三）缺乏溝通

創作任何一檔電視節目，我們首先得有一個選題，確定選題之后，就會對這期節目有了一個初步的認識，接下來就是素材的拍攝和人物的采訪。有的記者在實際的采訪過程中，并沒有對被采訪者有深入的了解，只是了解大概，有的甚至一無所知，就去進行采訪，直接開門見山，這樣的行為會導致被采訪者一臉茫然，不能很好的配合采訪工作。記者缺乏與被采訪者深入的溝通，會對節目的質量有很大的影響。

(四）態度不夠

有的記者，自我感覺良好，認為自己在實際采訪的過程中能夠游刃有余，所以很多時候態度不夠端正，導致了節目質量低下。有的記者只是憑借自己多年的工作經驗去完成工作任務，這樣會使得被采訪者感覺是一種極其不正式的行為，這樣既有損新聞工作者的形象，又導致了采訪工作的質量低下。

二、記者在新聞采訪中的采訪技巧

(一）進行必要地準備

新聞采訪工作是一種人與人面對面交流的行為方式，在進行采訪之前，一定要做足準備工作。確認和選擇好被采訪者，收集被采訪者的相關資料，了解這個人，了解發生的事。在收集了充足的資料后，要不斷地進行分析和篩選，最終確定屬于自己的思路。有時候可能會遇到這樣的事情，同一個被采訪者已經被很多電視節目的相關人員采訪過，做成了相應的電視節目，在這樣的情況下，就需要記者把已經播出的被采訪者的所有電視節目都收集過來，不斷的觀看和賞析，找到自己與他們的相同點和不同點，從而尋找一個新穎的或者特別的角度出發。

事先一定要與被采訪者溝通交流，在被采訪者允許的情況下，盡量深入的提問問題，在正式采訪之前，列一個采訪提綱，把需要提問的問題都準備好，然后約定好時間和地點進行采訪工作。當然，有的時候可能會出現一些突發狀況，比如被采訪者由于各種原因不能到達現場，采訪過程中發現被采訪者拒絕回答所提問題或者回答的思路跑偏等等，這些都需要在采訪之前做好一定的預案，防止出現此類的狀況。

(二）深入觀察與思考

作為一名新聞工作者，作為一名合格的記者，一定要善于聆聽，作為一名聆聽者去跟被采訪者溝通交流。在采訪的過程中要不斷的深入觀察與思考，觀察被采訪者的言行舉止，思考被采訪者回答的每一個問題。記者的工作不僅僅是提問，更重要的是聆聽，通過被采訪者的言行舉止，能不能發現一些新鮮的信息、突出的問題或者是之前沒有了解過的一些事情，這些都需要記者要不斷的深入觀察，帶著敏銳而又專業的眼光去看待問題。

除了提問和聆聽，還要善于思考。有時候記者在采訪的過程中，不能夠開門見山的出發，而是要通過聊天慢慢的把被采訪者帶入需要采訪的情境中。有些問題能不能問，該不該問，當遇到一些敏感話題或者非常嚴肅的問題時，記者就要思考通過怎樣的提問方式讓被采訪者接受。當被采訪者回答完每一個問題之后，還要思考這些問題的真實性、邏輯性等等，所以深入觀察與思考是非常有必要的。記者要不斷地深入觀察，善于觀察，勇于思考，善于思考，才能夠收獲更多有用的信息。

(三）端正采訪的態度

新聞工作者要具有很強的新聞意識，作為一名合格的記者，在采訪的過程中，要端正自己的采訪態度。世界著名的心理學家邁爾斯認為，態度是對某物或者某人的一種喜歡或者不喜歡的評價性反應，他在人們的信念、情感和傾向中表現出來。所以態度的好與壞，將直接影響工作質量的高與低。記者，是一名新聞工作者，不論他有多少年的工作經驗，都要端正自己的采訪態度，謙虛、認真，才能夠在采訪的過程中順利完成自己的本職工作。像央視著名主持人敬一丹、白巖松等等，他們的主持功底是被大家所認可的，這得益于他們在工作中始終端正自己的態度，認真負責，既保持了新聞工作者的良好形象，又很好的完成了工作任務。

[1]徐慧君.記者在新聞采訪中的溝通技巧[J].大慶社會科學，2013.02.20.

[2]劉慶春.基于新聞采訪特征分析的采訪技巧探討[J].科技傳播，2011.02.23.

[3]鄧萍.對電視新聞采訪技巧分析及思考[J].才智，2010.03.25.