淺談新形勢下工會組織做好員工隊伍穩定工作的思考

王鑫

摘要：當前嚴峻的經濟形勢情況下，如何切實維護維護企業健康發展，切實維護好職工合法權益，充分保護、調動、發揮廣大職工的積極性、主動性、創造性，在團結帶領廣大職工與企業和衷共濟、共克時艱中發揮好橋梁鈕帶作用。努力實現生產穩定和隊伍穩定，努力營造企業關愛職工、職工關心企業的濃厚氛圍，是各級工會組織義不容辭的責任。

關鍵詞：新形勢；工會組織；員工穩定工作

今年以來，受國內經濟下行影響，導致集團經濟增長勢頭放緩，企業生產經營困難，職工隊伍不穩定因素增加。這給做好工會工作帶來了新的挑戰。如何推動工會工作更好地為企業和職工服務，已經成為當前擺在各級工會組織面前一個重要而緊迫的課題。

一、當前經濟形勢給企業帶來的新情況新問題

（一）企業生產經營壓力增大

受資金和生產成本提高的影響，我們企業為能順利度過“寒冬”，不得不調整既定的生產經營規模，效益明顯下滑，職工收入明顯下降，不穩定因素增加。

（二）職工隊伍穩定壓力增大

企業面臨的壓力，很快就傳遞到廣大職工，一些職工因企業效益下滑而收入大幅度下降，在一定程度上影響到了職工的基本生活，比如職工看病、子女上學等等。對企業能否經受考驗，能否渡過這個難關心中無底，憂慮之心較重。

（三）工會工作面臨新的困惑

工會是企業不可分割的組成部分，經濟困難對企業的沖擊，自然也就沖擊到企業工會，對工會工作有效開展帶來了影響，原有的工作模式越來越不適應企業和職工應對經濟困難的要求。有些工會干部對企業經濟困難認識不深，分析不夠，預見不明，沒有新的對策。還有些工會干部自己都很茫然，更談不上引領職工群眾。

二、新形勢下給工會工作帶來的新機遇新挑戰

就目前來看，勢必給廣大企業職工的生產生活帶來極大的影響，給工會工作帶來了新問題新挑戰。

（一）工會作用發揮更凸現

群眾的智慧是無窮的，職工的力量是巨大的。特別是在困難面前，需要廣大職工群眾挺身而出，需要職工群眾團結起來，共同應對各種困難，共克時艱。在這種情況下，企業在貫徹落實全心全意依靠員工辦企業的觀念要加強。強化企業民主管理的作用將更加突出，也是工會組織積極作為的最好切入點。

（二）工作目標任務更明確

在困難面前，廣大職工與企業的想法是一樣的，那就是企業能夠順利度過困境。工會組織的工作重點，那就是團結動員廣大職工群眾更加認同企業，更好地為企業發展爭作貢獻。通過組織廣大職工開展多種形式的競賽活動，提高企業經濟效益，為企業順利渡過難關，來實現維護職工生存發展合法權益這個基本任務。

（三）凝心聚力愿望更迫切

工會是職工的代言人，在企業上下共同應對危機的關鍵時期，廣大職工希望工會組織能夠表達出他們的愿望，希望帶領他們與企業一道共渡難關。工會組織要抓住這個機會，更加主動地與廣大職工打成一片，積極引導好廣大職工，把廣大職工組織起來，把廣大職工的力量凝聚起來，真正履行好工會組織職能作用，當好企業發展的“助推器”和“防火墻”作用。

三、努力在應對經濟困難中發揮工會組織更大作用

積極應對經濟下行沖擊，努力實現生產經營平穩發展，是當前集團發展的首要任務。各級工會組織要認清形勢，把握主題，堅持把“保增長、保穩定、保民生”作為工會當前的重中之重，在扭虧增盈中更好地發揮作用，體現工會組織的應有價值。

（一）要深入基層抓調研

各級工會組織要抽調工會干部，組成調研組，進入車間訪職工。通過召開職工座談會、個案訪談、問卷調查等方式，了解掌握職工思想、生活狀況，職工合法權益落實情況，影響勞動關系和諧穩定的隱患問題，提出幫助措施，推動解決職工群眾最急、最憂、最怨的問題。通過走訪了解，根據職工群眾所思所想、所需所求，各級工會要及時梳理出工作任務和各項重點工作，出臺服務舉措，建立服務機制，有效發揮各級工會在開展“服務企業促發展、服務職工促和諧”活動中的作用。

（二）創新舉措抓競賽

全面動員和組織廣大職工、技術能手及勞動模范，立足本職崗位，創造一流業績，幫助企業早日走出困境。各級工會要大力弘揚新時期勞模精神，在立足自主創新、職業技能大賽、安全生產、革新挖潛、降本增效開展競賽活動，促進企業經濟平穩發展，努力實現生存發展目標。

（三）發揮維權作用

把職工的貢獻與利益結合起來，保障職工合法權益維護。要暢通職工合理訴求渠道。各級工會組織要加強工會維權熱線電話，健全職工信訪接待制度。準確掌握職工的生產生活和思想動態，暢通信息渠道，對影響職工隊伍穩定的一些苗頭性、傾向性的問題要做到及早發現、及早介入、及早報告，要協助黨政妥善處理勞動糾紛，引導職工通過理性合法的方式表達利益訴求，努力把矛盾化解在萌芽狀態、解決在基層，確保職工隊伍和社會和諧穩定。

（四）發揮文化陣地作用

充分利用傳統和現代宣傳媒介，手段，搞活動，營造職工團結向上氛圍。要利用各種重大節日、重點項目、企業節慶等活動，組織職工舉辦文藝大聯歡、廣場文化匯演、攝影作品展、“專項”籃球賽等文體活動，豐富職工文化生活，激活職工精神活力。

面對困難和挑戰，各級工會組織要在黨組織的統一領導下，積極發揮好工會組織黨聯系群眾的橋梁紐帶作用，這是新形勢下工會組織義不容辭職責所在。