其實很多事都和運氣沒關系

樹獺先生

早上上班，剛收拾完辦公桌，就聽到站在辦公室門口的經理責問：“辦公室的人都去哪里了？就你們幾個，其他人呢？”

看著空蕩蕩的辦公室，我和幾個早到的同事面面相覷。

我們8：30上班，經理一般9點鐘左右到辦公室，員工公寓離辦公室不到5分鐘的距離，有幾位同事早上喜歡賴床，總是趕8：50之前一溜小跑跑到辦公室。

很快，這樣的生活節奏大家都習慣了——早到的同事習慣他們遲到，遲到的也習慣了自己遲到。

今天，經理本來是要出差的，不小心把一份資料落在了辦公室，自己又忘了帶辦公室鑰匙，就到我們辦公室過來拿備用鑰匙，結果看見了上班時間依然空蕩蕩的辦公室，頓時火氣就上來了。

是的，你可以怪辦公室風氣不好，大家都遲到，所以你也跟著習慣了；你也可以怪經理太粗心，怎么今天就落下了資料；你還可以把這一切歸咎于運氣之上，運氣不好，才碰到了她今天回來拿資料。

可你也要明白，從你習慣性遲到的那一天起，這種事就一定會發生，只不過是時間早晚罷了。

上一屆答辯的時候，就聽說答辯導師很嚴厲，很多人PPT都沒打開，就直接讓他們進了二次答辯，據說平常學習很好的人也都掛了。

所以，在準備論文的時候，我們都不敢掉以輕心。等到真正答辯的時候，依然戰戰兢兢，想著明天穿什么衣服，導師們會提問什么問題。

答辯時發現，傳言不是虛的：臺上的女生低著頭，兩只手一直搓著衣角，時不時擦下眼淚；導師在下面言語犀利，沒有半分情面。

可是真實原因是什么？這個女生的PPT做得倒是很花哨，但畢業論文的字體格式都沒按要求設置好，關鍵是：最后的致謝，全部是抄的。

導師很生氣，學生很委屈，場面很尷尬。

是導師太過苛責了嗎？依然有同學上去流利地闡述完自己的論文，論文里的各個細節也一清二楚，然后以一個優美的姿態離場。

我們總是習慣性地從外界找原因，覺得導師太嚴厲，覺得世界太殘酷，覺得別人都冷漠，覺得自己最委屈。可是很多時候，你的處境都是由你自己決定的——是你決定了別人對待你的態度，以及你的生活方式。

蘇格拉底曾說：“未經審視的人生，是不值得過的。”可是我們大部分人總是習慣性找外因，而不是審視自己是不是出了什么問題。

你現在所流的淚，或者是過去所偷的懶，不會輕易顯現出來，但是隨著時間的拉伸，會一點點積累，一點點掛賬，等到關鍵時刻，忽然一下子給你一個意想不到的結果，有的讓人歡喜至極，有的讓人悔恨不已。

靜下心來，多做，多想，多讀書，少懷有僥幸心理，少將自己一定要做的事情押在一些小概率事件上，你會發現，生活會對你寬容很多。endprint