□錢欣臣

11月28日，兵團工會權益保障干部培訓班在兵團電大舉辦開班儀式。兵團工會黨組成員李玉慶出席儀式并講話，來自各師（市）、院（校）工會和各直屬機構工會共130名權益保障干部參加培訓。

李玉慶指出，兵團工會舉辦此次培訓班，其目的就是要在新形勢下認真貫徹落實十九大精神和全總相關安排部署，進一步提升工會權益保障干部的工作能力，不斷推進權益保障工作發(fā)展。工會組織作為廣大職工的“娘家人”，就是要保障職工的基本權益，就是要把國家、兵團的制度能“給到、辦到、做到”的參與好、推動好、落實好，把“制度保障”作為工作主線和重中之重，并貫穿到勞動就業(yè)、收入分配、社會保險、幫扶救助和為農民工維權服務等各項重點工作的全過程。

培訓要求，各級工會保障部門要超前謀劃研究，密切關注兵團改革發(fā)展進程，重視做好源頭參與工作，在參與改革、支持改革、推動改革中推動制度完善，在制定政策、創(chuàng)新制度、推進工作中，積極回應職工群眾呼聲，要運用好集體協(xié)商這個重要載體，推動權益保障工作，努力構建和諧勞動關系。

開班儀式后，李玉慶為學員講授《深入學習貫徹黨的十九大精神，推進新時期職工權益保障工作創(chuàng)新發(fā)展》的課題。培訓班對困難職工幫扶資金管理與使用、困難職工幫扶工作有關問題及幫扶軟件升級操作、工會統(tǒng)一社會信用代碼信息管理系統(tǒng)操作，《集體合同制度與集體協(xié)商實務》和《發(fā)揮好工會在構建和諧勞動關系中的重要作用》等內容進行了培訓。

據(jù)了解。此次培訓班從11月27日至12月1日。培訓期間，學員們對《新疆生產建設兵團團場（鎮(zhèn)）工會改革實施意見》《關于兵團國有企業(yè)工會改革的指導意見》進行了討論，對兵團工會權益保障工作下一步工作打算及存在的問題征求了意見和建議。□