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新時期加強企業政工工作的策略研究

2017-01-14 04:51:40李美其
企業文化·下旬刊 2016年11期
關鍵詞:策略研究企業

李美其

摘要:隨著社會的不斷發展,國民經濟水平的不斷提高,企業的發展面臨著新的轉型。如何在企業的政工工作上做好策略研究,提高企業內部思想政治覺悟,加強工作人員對政工工作的認識度,共同致力于加強企業政工工作中,是新時期企業發展所面臨的問題中,首當其沖需要解決的。本文從當前企業發展中所面臨的問題開始闡述,著重探究我國企業開展政工工作應具備那些要素,最后就如何加強企業政工工作做出深入的探究,以期能為相關研究工作提供具有借鑒價值的參考內容。

關鍵詞:企業;政工工作;策略研究

企業是推動國家經濟發展的重要組成部分,企業的發展關系著國民生活的好壞及國家未來的發展狀態。在社會新時期發展道路上,如何讓企業更健康、更穩定的發展是國家和企業需要共同解決的問題,而政工工作則是企業發展的命脈。由此,做好企業的政工工作,對推動企業發展有著不可忽視的積極影響。政工工作不僅是傳達黨、國家政策方針的重要渠道,也是凝聚企業理念的重要方式。做好企業政工工作,是企業在新時期發展中的必經之路。

一、新時期企業政工工作的主要內容及現階段存在的問題

總體來說,企業的政工工作主要包括以下四個方面:第一、負責干部人事管理工作。需相關工作人員協助好黨委和領導班子做好考察工作,進行有效的指導和機構編制管理,對于干部的考察、任免、職級晉升、檢察官等進行公正客觀的評定。第二、負責思想政治教育。本著對企業負責的工作態度,加強對企業員工思想政治教育的培訓,并做好后期的檢查和高層次人才的培養工作。第三、組織好企業活動。對于企業內部相關的有價值意義的活動,要配合相關部門進行有序的調節和組織,例如表彰先進集體和企業模范,起到模范帶頭的作用。第四、做好協調工作。協調并落實上級領導聯系基層檢察院制度,積極的安排上級領導組織調研的工作。

盡管已經明確企業政工工作的主要內容,但是在企業的政工工作中仍然存在諸多問題:首先,在當前嚴峻的發展形勢下,一些政工工作人員未能明確工作的重點,對工作沒有積極性及責任心,缺乏創新思維及主觀能動性;第二,新時期,企業的發展面臨新的變革,但是仍有政工人員守著舊有的工作思想,沿襲傳統的工作方式,嚴重阻礙企業的創新及發展;第三,政工人員對于工作中出現的問題不能進行及時的自我反思及后期認真努力的學習,導致企業政工隊伍整體素質偏低;最后,新時期,企業政工工作有所轉變,而政工人員卻對工作缺乏正確的認識,對企業中不同工作群體的心理狀態掌握的不到位,嚴重阻礙了企業政工工作的開展。

二、開展企業政工工作應具備的要素

(一)政治素質

理論指導實踐,要想在企業發展中,利用扎實穩固的思想理念推動企業有效發展,就必須在企業政工工作中,加強對工作人員的政治素質的培養,打好理論路線、政治法紀與群眾路線這三個基本根基。在企業政工工作開展過程中,確定工作人員的政治觀點與立場,是工作人員具備高度的政治理論水平與鑒別能力,是加強企業政工工作的關鍵一步。

(二)道德素質

新時期,企業內部必須堅定艱苦奮斗、為社會提供優質服務的工作理念,政工干部更要樹立起良好的干部形象,弘揚積極努力的工作精神,打造具備先進理念的工作隊伍。

(三)專業技能素質

專業技能素質也是企業政工工作開展需具備的要素之一,企業的發展離不開專業技能的支持,可以說,專業技能才是企業發展最基本的推動力。提升企業內部員工的專業技能素質,通過營造刻苦努力的工作氛圍,讓員工受到啟發與感染,進而確保思政工作的有目的、有針對性的開展,達到加強企業政工工作的根本目標。

三、加強企業政工工作的有效途徑

(一)全面促進企業工作人員責任意識的增強

要想推動企業政工工作的開展,首先要明確工作人員的責任意識。責任重于泰山,責任意識對于推動企業發展具有重要的意義。企業員工要對自己所扮演的工作角色有一個充分的認識,明確自我的工作內容及工作目標,自覺形成牢靠的工作責任意識,樹立愛崗敬業、高效務實的工作形象。同時企業內部要加強監督及考查力度,完善責任體系的制定與落實,推動政工工作的開展。

(二)加強對企業政工干部自主學習的督促力度

科學技術的發展方便了人們的工作和生活,同樣的,也為人民學習提供了方便有效的途徑。為使企業的政工工作得到全面加強與改進,督促政工干部自主學習尤為重要,企業政工干部應及時的增強自身業務能力及綜合素質,為企業的發展提供可靠的支持。政工干部應不斷的擴充自己的視野,學習相關的工作內容,通過不斷的實踐與創新,將所學成果致力于極強企業政工工作中去。

(三)加強企業政工人員的創新意識

企業的發展離不開創新,加強企業政工人員的創新意識,是推動企業政工工作的有效途徑之一。企業政工人員應具有憂患意識,創新自我思想觀念,擺脫陳舊的思想理念,深刻的認識企業的政策導向及發展方向;要具有公仆意識,做到一心一意為了企業的發展;要具有攻關意識,遇到難題,做到創新解決方法與途徑,將企業的未來發展視為重中之重,勇于承擔責任,積極解決問題。

四、結束語

新時期,企業的發展仍然面臨著許多困難,給企業政工工作帶來了極大的挑戰。但是,通過企業內部不斷加強政工工作的開展,提高全體員工積極的思想意識,對于企業發展能夠起到重要的推動作用。所以,加強企業政工工作是企業發展必須進行的工作環節,也是企業邁向質的飛越的關鍵一步。

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