文/王秀霞
淺析事業(yè)單位財務管理中存在的問題及對策
文/王秀霞
隨著國家各項財經(jīng)法律法規(guī)的相繼出臺,各級財政部門推出多項改革措施,我國的財政體系正在不斷健全和完善。各級財政、審計、監(jiān)察部門對事業(yè)單位的經(jīng)濟行為監(jiān)管力度進一步加大,各單位執(zhí)行財經(jīng)法律法規(guī)的自覺性不斷加強,經(jīng)濟秩序明顯改善。但是還有一些問題應引起我們的關注。為此本文主要對事業(yè)單位財務管理中存在的問題進行了分析,并提出幾點應對措施。
事業(yè)單位;財務管理
作為一種新型有效的管理控制方式,財務管理在事業(yè)單位管理中發(fā)揮至關重要的作用,是各個部門目標、控制標準與考核獎罰合理制定的依據(jù)。財務管理方式合理有效才能確保事業(yè)單位決策的合理性、科學性,才能達到優(yōu)化資源配置的目的。事業(yè)單位是保障社會發(fā)展的服務性機構,主要任務是發(fā)展各項社會事業(yè),推動社會進步。事業(yè)單位與盈利單位不同。為此,必須做好單位財務管理工作,實現(xiàn)單位戰(zhàn)略有效結(jié)合預算管理的目的,且克服傳統(tǒng)財務管理中單純考慮財務指標忽視非財務指標的缺陷,最終達到事業(yè)單位財務管理水平全面提升的目標。
1.事業(yè)單位財務管理相關制度方面存在的問題
主要包括以下幾個方面:①執(zhí)行財經(jīng)法規(guī)制度不嚴格,財經(jīng)紀律觀念淡薄,辦事不講規(guī)則、程序、手續(xù),憑習慣、經(jīng)驗辦事。②財務工作缺乏連續(xù)性,經(jīng)常有“領導換,會計變”的現(xiàn)象,客觀上增加了財務管理工作的波動,造成亂賬現(xiàn)象發(fā)生。③少數(shù)單位對發(fā)票、支票等重要管理制度的重要性認識不足,不按財務管理要求制定票據(jù)管理制度。大多數(shù)單位即使有事業(yè)單位財務管理的相關制度,也往往流于形式,造成制度化管理監(jiān)督機制弱化。④事業(yè)單位財務管理制度的修訂普遍不完善和不及時,與新的財經(jīng)法規(guī)和制度銜接不好,與單位情況變化和制度實際執(zhí)行情況不相適應。財務管理制度不符合實際、不便于執(zhí)行,直接損害到財務管理的權威性。
2.事業(yè)單位財務管理缺乏系統(tǒng)的、有效的控制
①目前,我國事業(yè)單位的資金來源主要是國家投入,國家是事業(yè)單位凈資產(chǎn)的終極所有者,但國家并不要求償還其提供的資產(chǎn),也不要求分享經(jīng)濟上的利益,而是將這些資產(chǎn)交給公共事業(yè)單位自行經(jīng)營和管理。國家對其投資,但并不對其進行財務管理。②事業(yè)單位一般對爭取國家財政資金投入表現(xiàn)積極,對加強財務管理提高資金使用效益的研究相對不足,造成投資的所有者缺位,資金使用管理薄弱,導致資源缺乏有效的控制和監(jiān)督。少數(shù)單位超支浪費現(xiàn)象嚴重,超標購買小汽車、公款旅游、公款吃喝、公款進行高檔消費,致使單位的會議費、招待費、車輛燃修費居高不下。
3.事業(yè)單位預算管理存在的問題
主要有以下幾個:①重視預算收支,忽視預算編制和評價,使現(xiàn)有資金難以發(fā)揮應有的作用。部分行政事業(yè)單位管理人員認為單位內(nèi)部財務管理就是從財政“要錢、花錢”的過程,對編制預算的重要性認識不足,因而采取應付的態(tài)度,形成了在實際工作中遇事才跑財政的局面,導致預算推行難度大。②因為忽視預算編制,因而形成了財務決策的隨意性,產(chǎn)生了管理上的“松、散、亂”現(xiàn)象,致使專項資金預算執(zhí)行大打折扣。在預算執(zhí)行過程中,支出審批制度不嚴格,隨意擴大開支范圍,巧立名目發(fā)放獎金,提高補貼標準;隨意改變資金的用途,“??畈粚S谩钡默F(xiàn)象經(jīng)常發(fā)生。③部分單位雖然編制了預算,但對預算資金使用效益不進行跟蹤審計,即使跟蹤調(diào)查,也是分析膚淺、總結(jié)簡單,效益考核基本是走過場,成本考核幾乎是空白,從而使好多項目難以取得預期的社會效益。
4.內(nèi)部控制制度存在的問題
交通單位財務制度建設難度大的主要原因在于內(nèi)部控制制度不健全,其開支在計劃需求以上,預算編制與實際要求不符,人為套取資金等問題的大量出現(xiàn),都導致預算執(zhí)行和預算計劃之間存有極大的偏差,這給交通單位財務管理、會計核算造成了極大的壓力。隨著時代的發(fā)展,為滿足社會經(jīng)濟發(fā)展需求,大量單位都建立的內(nèi)部控制體系,但具體應用中往往存在不按規(guī)章制度辦事等行為,這都增加了交通單位財務管理的風險。
1.加強和完善事業(yè)單位財務管理制度建設,建立有效的相互約束機制
事業(yè)單位要在國家宏觀管理的基礎上,結(jié)合本單位的實際,建立起切實可行的財務管理制度和會計核算流程。對現(xiàn)金的管理,財產(chǎn)的審批,審批權限的分配,財務計劃的制定和實施,資金的籌集和使用,預算的編制、執(zhí)行、監(jiān)督和評價都要有明確而具體的規(guī)定。制度制定要體現(xiàn)適應性和可操作性原則,即制度的制定必須結(jié)合單位實際,不能生搬硬套,內(nèi)部財務制度的條文在表述上應盡量通俗易懂,操作方便,并與日常會計核算的實務緊密聯(lián)系。應用完善的單位內(nèi)部控制制度約束財務行為,減少或避免各種違反財經(jīng)紀律問題的發(fā)生。對薄弱環(huán)節(jié)和重要崗位要加強控制,細化責任,做到制度管人、責任到人。不相容職務一定要分開,保證資金安全。所有資產(chǎn)都要定期核對,切實做到賬賬、賬實相符。還應經(jīng)常對財務管理制度和會計核算流程執(zhí)行效果進行評價,當國家財經(jīng)法律法規(guī)有變動和修改,或評價發(fā)現(xiàn)內(nèi)部控制出現(xiàn)薄弱環(huán)節(jié)時,應當及時加以改進和完善。
2.加強事業(yè)單位財務管理隊伍建設,適應新形勢下財務管理工作的需要
①事業(yè)單位領導要帶頭認真學習有關財政、財務管理的法律法規(guī),不斷提高執(zhí)行財務管理制度的自覺性,增強財務管理和依法理財?shù)哪芰?。要充分認識到財務管理工作的重要性,真正從思想上重視財務管理工作。定期聽取本單位預算執(zhí)行和財務管理情況匯報,支持會計人員依法履行職責,嚴格按規(guī)章制度辦事。督促下屬部門和職工增強財務管理意識,保障各項財務管理規(guī)章制度的落實。②要加強財會人員和內(nèi)部審計人員的素質(zhì)教育,不斷提高財會人員和內(nèi)部審計人員的政治和業(yè)務素質(zhì)。要有計劃地吸收一些年輕的、具有會計或?qū)徲媽I(yè)學歷、懂業(yè)務的人員充實財會和內(nèi)審崗位,不斷加強財務管理力量。
3.加強內(nèi)部控制,建立科學財務評價體系
財務內(nèi)部控制是為保護具有組織結(jié)構的經(jīng)濟主體資產(chǎn)安全完整,確保會計資料與其他相關資料真實性、正確性,提升會計信息質(zhì)量,保證相關法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行等。在交通單位財務管理中,需充分發(fā)揮三位一體(單位內(nèi)部監(jiān)督、社會監(jiān)督、政府監(jiān)督)會計監(jiān)督體系的功能,且在此基礎上,對財務會計人員的監(jiān)督職能加以強化。利用監(jiān)督檢查,避免預算會計信息失真。同時,在單位預算中把預算內(nèi)外資金全部納入進行統(tǒng)一管理,通過統(tǒng)籌安排、合理利用等對資金利用率4.強化預算管理,加大預算約束力度
有效提升,完善收支治理。且將內(nèi)部審計監(jiān)督職能充分展現(xiàn)出來,在對國家相關財務規(guī)定全面執(zhí)行的過程中,根據(jù)交通單位自身具體情況,進行單位內(nèi)部控制制度、內(nèi)部財務治理制度的制定與完善,提升自我約束力,強化支出治理。隨后建立科學有效的財務評價體系,通過治理會計各類方式的靈活應用,如差異分析、標準成本等,對單位預算的執(zhí)行情況、項目完成情況等進行監(jiān)督、評價與考核。
財務管理工作包括制定預算、執(zhí)行預算和監(jiān)督、考核預算執(zhí)行情況三部分內(nèi)容,可見,預算工作貫穿于財務管理工作的始終。預算管理應堅持預算編制、執(zhí)行、評價并重的原則,徹底改變“只重預算執(zhí)行,忽視編制和評價工作”的預算管理方式,科學、合理地編制部門預算,大力推廣“零基”法、績效編制方法,實行預算內(nèi)外綜合統(tǒng)籌,將全部收支編入預算。另外,要進一步細化預算收支項目,落實政府收支分類改革措施,切實保證預算與實際相符。同時,要建立健全科學評價體系,廣泛采用最低成本法、成本-效益分析法等方法進行評價分析,為管理決策提供科學依據(jù)。
5.培養(yǎng)風險意識,建立財務風險管理體系
(1)風險控制目標合理確定。為實現(xiàn)交通事業(yè)單位經(jīng)營目標應先進行風險控制目標的制定,在相應范圍內(nèi)有效控制其經(jīng)營風險。在控制目標確定過程中,先對其可操作性加以確定,只有這樣才能在財務管理活動中將交通事業(yè)單位信息的準確性充分展現(xiàn)出來。
(2)財務人員風險意識的強化。交通事業(yè)單位應將財務人員風險意識、素質(zhì)培養(yǎng)等有效結(jié)合,將風險意識充分貫穿到崗位責任中,加大培訓力度,只有這樣才能對財務人員風險控制能力有效提升。
(3)財務狀況預警機制的建立。對國外先進經(jīng)驗加以借鑒,進行風險預警系統(tǒng)的建立。且利用有關風險評價指標,有效識別財務管理活動內(nèi)存有的風險,且提出相關對策,在初期階段徹底消除財務風險。
綜上所述,隨著時代的發(fā)展,我國逐步進入經(jīng)濟轉(zhuǎn)型期,極大地推動了事業(yè)單位財務管理工作順利開展。為實現(xiàn)事業(yè)單位的快速發(fā)展,需確保其財務管理體系滿足社會經(jīng)濟發(fā)展需求。只有這樣才能達到資金成本、風險有所降低的目的,才能提高資金使用管理水平,完善事業(yè)單位財務管理制度,實現(xiàn)事業(yè)單位的可持續(xù)發(fā)展。
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(作者單位:通許縣會計局)