李兆蘭
中圖分類號:G625.1 文獻標識碼:B 文章編號:1672-1578(2016)08-0342-02
班主任工作在學校工作中有著十分重要的地位。班主任是一個班集體的靈魂,對形成良好班風、學風起著導向作用。怎樣開展班級工作?怎樣當好班主任?這是我們每一位班主任都需要認真思考的問題。下面我僅結合自己多年的實踐談談我的一些做法。
1.營造良好的班級氛圍,關心、愛護每一位學生
作為一名班主任,愛學生是基本要素。愛學生,就要隨時隨地了解學生的感受,善于站在學生的角度考慮問題、解決問題。此時,你不僅是一位班主任老師,還是學生的朋友;不僅要關心學生的學習,更要關心學生的思想和生活,關心他們的成長,傾聽他們的呼聲。時常給學生一種關愛,營造一種輕松和民主的氛圍,讓學生在充滿愛的環境中學習、生活,使學生的身心得到健康地發展。在學生成長的過程中,許多同學都會遇到很多的困難。如:我班上有一名非常調皮的男同學,經常在班上搞一些惡作劇,弄得老師和同學都頭痛,每次找他談心,希望他能改變在大家心目中的印象。可每次都管不了多長時間,老毛病照犯,他覺得老師和同學都瞧不起他。可有一次卻徹底地改變了他。那天我正在辦公室里改作業,一名學生著急地跑來告訴我說這位同學肚子痛得支持不住了。我趕緊到教室里一看,只見他臉色蒼白,無力地爬在桌子上,地上、桌凳上、還有他的衣服上都是他吐的污物,有幾位同學正在用紙和毛巾擦拭著。我趕緊和另外的幾個同學把他扶到醫療點,醫生檢查說是吃了不干凈的東西,吃點藥就會沒事了。我這才放心,找來開水讓他把藥吃了,并掏出錢幫他付了藥費。從此以后,班上再也沒有同學來告他的狀了,上課時也聽不見他大呼小叫了,還開始爭著為大家做事。我問他為什么會有這樣大的進步,他說因為老師和同學們都在關心他,沒有忘記他,他決心要好好表現才對得起老師和同學。我想:假如每位老師都去關心愛護學生,特別是一些表現不好的學生,這將成為他們進步的動力。
2.維護自尊,培養自信,確定好奮斗目標
班上有的同學成績不理想,常常自暴自棄,甚至破罐子破摔。針對這些同學,我及時用"你并不比別人笨,別人能做到的,你也能做到"、"天生我材必有用"這種思想去引導鼓勵學生,樹立學生的自信心。其實拋開成績,每個孩子都是有自尊的,沒有誰承認自己比別人笨,只是在學校這個環境里,在應試教育的影響下,成績差的同學的信心就會失去支撐。因此要培養他們與班級榮辱與共的集體思想也就會有一定的困難。
班上有這樣一名女同學,因小時侯患病腦子反映較慢,成績差,加之家里條件差,穿著簡單,自然就有了自卑心理,不喜歡群體生活,常常獨來獨往,對班上開展的活動沒有一點熱情。但勞動積極,每次打掃衛生不管多臟多累,都堅持干完。我就抓住這一點,在班上及時表揚她,全班同學都熱情地為她鼓掌,她激動得臉都紅了。后來我又號召同學們幫助她,有的同學拿出學習用具、衣物送給她,有幾位成績好的同學還主動地幫她補習功課。我也時時鼓勵她,只要有一點點的進步就及時表揚她,給她樹立自信,讓她從中體會到成功的快樂。
3.正確處理好師生之間的關系
在素質教育的今天,教師要從過去的居高臨下轉變為今天的引導者、合作者,真正體現平等、民主的師生關系。如:班上選小干部,或選"三好生""優秀學生"等,都不是老師說了算,每次都必須進行民主選舉,充分聽取同學們的意見。就連班中的規章制度都不是班主任老師一人制定,而是廣泛征求全班同學的意見,再加上平時的實際觀察后不斷地完善而得出的。我時常對同學們說:"人無完人,老師也是人,也會犯錯的。歡迎同學們提出來"。因此,同學們在班上有言論自由,能夠自由地提出老師的不足之處。我都會傾心地聽他們說,并且根據情況分析改進,使班務工作和教學工作得以順利進行。
平時同學們有什么想法,或有什么困難都樂意跟我說。讓我幫他們出主意、想辦法,這時候我就成了他們的大朋友。如:班上有三、四個女同學,模樣乖巧,學習成績好,很逗人喜愛。但到了六年級學習成績就往下降。我注意觀察,原來她們幾個不知什么時候開始,就特別注重穿著了,喜歡去攀比,心思根本不在學習上,時常還和一些男同學悄悄傳遞紙條、送禮物。我找到原因后,沒有聲張,更沒有把她們找來大聲指責。而是以朋友的身份分別找她們進行談話,通過幾次談話,她們變了,心開始平靜下來,把精力都放在了學習上。看著她們的進步,我也非常高興。
4.公正平等地對待每一位學生
小學生雖然年齡小,做什么事情都不能從多方面去考慮。但卻能夠去辨別好壞是非、辨別真假。特別是老師在處理事情時,如果不站在公正、公平的立場上,學生雖然表面上沒有什么意見,但心里卻是不服氣,以后處理事情就會很難。在大家的眼里,成績好的同學都遵守紀律,后進生就愛影響課堂紀律。有一次升旗儀式,校長正在進行國旗下講話,全校同學都靜靜地聽著。忽然,我班隊伍的后面亂了起來,引得很多老師和同學都轉過身來觀看。我急忙跑過去一看,原來是一個班干部在和一個后進生打架。我當時生氣極了,要知道這是升旗儀式,是多么嚴肅的場合,任何小動作都不應該有,更不要說打架了。況且我班也是大家公認的各方面都不錯的文明班級,這真的太丟面子了。我把他們倆拉到一邊,等升旗儀式結束后,我去問原因,看見那位小干部在哭,原來是爭搶著看他們幼兒園的畢業照而引起的,是那位后進生拿出照片先看,也是他先動手的。我當時就嚴厲地批評了他,并且讓他給這位小干部認錯,在班上做檢討。他也認識到自己的錯,事情就這樣過去了。沒想到后來的一次作文時,班上就有人寫到老師不公平,兩人都在給集體抹黑,都有錯,怎么不一起批評呢?卻讓一個人承擔責任。當時我心里很不舒服,仔細想想,的確是我做得草率了。從此以后,對于"公正",我就更加謹慎了。其實,要想成為學生心目中的好班主任,受到學生的尊敬愛戴,其中最重要的一點就是要公正、平等地對每一位學生。
在十多年的班主任工作中,有苦有樂、有笑有淚,更有著成功的喜悅。我深深體會到:班主任工作除了需要兢兢業業的工作態度、克己奉公的奉獻精神,還需要不斷學習現代教育理論,努力提高自己的教育能力,確立科學的班級觀、班主任觀,運用正確的工作方法,堅持"嚴中有愛"、"以人為本"的思想,科學地管理班級。這樣才能創造出一個具有良好班風和學風的育人環境,為學生今后的學習生活打下堅實的基礎。