對電力系統生產技能人員培訓的思考

郭鐵鑾

（國網福建大田縣供電有限公司）

對電力系統生產技能人員培訓的思考

郭鐵鑾

（國網福建大田縣供電有限公司）

隨著我國經濟的不斷發展以及相關的科技投入不斷的增加，電力能源作為支撐我國經濟發展的重要動力也得到了前所未有的發展，可以說，我國經濟方面取得的重大的成績離不開我國電力系統的不斷完善，同時，我國電力系統相關技術水平的提升也離不開我國在相關方面的經濟支持。當然，除了資金的支持之外，我國在電力系統方面也投入了大量的科技和人才資源來進一步推動我國的電力系統向更加高水平更加科技化、更加完善的方向發展。生產技能人員是推進我國電力部門進一步發展的主干力量，加強對生產技能人員的培訓是我國電力系統進一步發展以及電力部門水平進一步提高的重要內容，近幾年來，由于我國加大了對電力系統生產技能人員的培訓力度，我國相關電力人員的專業技術水平和能力都有了很大程度上的提升，但是不可否認的是我們在相關培訓方面還存在一系列的不足，如何進一步提高我國的電力系統生產技能人員的培訓水平也成為了我們應當思考的重要問題。

電力系統；生產技能人員；培訓；現狀；問題；措施

電力系統是我國經濟領域極為重要的一部分，作為活躍于市場經濟中的一個重要部分，電力部門發展水平的高低和發展的方向都直接關系到我國電力系統未來的發展前景。可以說，通過近幾年的不斷發展和改進，我國的電力部門已經取得了一定程度上的發展，當下我國電力部門基本上能夠滿足市場的需求，但是不可否認的是，在改革和發展的過程中我們也不可避免的出現了一系列的問題。對于相關電力部門來說，生產技能人員都是至關重要的組成部分，在我國電力系統完善和發展過程中發揮著至關重要的作用，近幾年來，隨著我國對電力部門人員培訓的重視程度不斷增加，我們逐漸意識到我國現有的對生產技能人員的培訓力度還是遠遠不夠的，如何進一步加強對電力系統生產技能人員的培訓也成為了我們應當重點思考的問題。

1 如何對生產技能人員進行培訓

1.1 建立正確的培訓目標

有目的性的培訓才能夠使培訓過程更加具有科學性和有效性，才能夠進一步提高培訓的整體效率，從我國目前對生產技能人員培訓的現狀來看，很多的部門對人員的培訓內容過于寬泛，缺乏目的性和針對性，這樣就會導致大量的人力資源的浪費，不利于我國電力生產技能人員的進一步發展。

1.2 明確對象

對生產技能的培訓不意味對所有的技能人員都要展開定期的培訓，在明確培訓目標的基礎上我們同樣要進一步明確受訓的對象。一旦受訓對象不夠清晰，同樣會造成一定程度上的人力資源的浪費，從我國電力系統發展的現狀來看，我國電力生產技能的主要受訓對象為電力管理人員，技能人員和技術人員這三個隊伍。

1.3 改革培訓課程

培訓課程改革是我們在提升技能人員培訓水平過程中的主要內容，課程水平高低與培訓程度的好壞息息相關，從我國當下的培訓課程內容來看，我國電力部門對生產技能人員的培訓課程的教學內容和教學模式過于老套，應當根據我國電力系統發展的現狀進行進一步的改革和創新，以更好的滿足電力部門人員的需求。

1.4 明確培訓的基本原則

在對生產技能人員的培訓過程中要具有一定的原則性，主要包括科學性和有效性原則。對生產技能人員的培訓不是一蹴而就的，而是應當循序漸進。與此同時，我們應當進一步明確我國電力系統中生產技能人員的培訓現狀和相關技能人員的技能水平，在明確現狀的基礎上進行進一步的培訓。

2 生產技能人員培訓的主要任務

2.1 提高干部的營銷管理水平

電力部門想要獲得進一步的發展僅僅依靠自身技術水平的提升是遠遠不夠的，還需要不斷加強自身的管理水平，而營銷管理是電力部門管理的核心部分，營銷管理水平的高低直接關系到企業未來的發展問題。近幾年來，隨著我國電力企業改革的進一步推進，我國電力企業的營銷管理水平得到了一定程度上的提升，這也使得我國的電力部門能夠更好的滿足市場的需求，但是不可否認的是，在改革和發展的過程中我們也不可避免的出現了一系列的問題，如何進一步的解決這些問題并進一步提升電力企業的營銷管理水平是我們應當思考的關鍵問題。因此提高相關部門領導的營銷管理水平也是我們對相關人員進行技能培訓的主要內容和方向，應當明確的是，對電力人員生產技能的培訓不僅僅是對基層生產技術人員的培訓，同樣是對相關管理人員的培訓，因此，相關干部能夠做到認真學習不斷的提升自我的營銷管理能力是十分重要的。

2.2 提高生產技術人員的技能水平

提高生產技術人員的技能水平是加強對電力部門技能培訓的主要內容。而要做到這一點主要從以下的幾個方面入手：①建立綜合評價制度，將對生產技能人員的日常培訓納入到綜合評價體系之中，同時建立相應的獎罰制度，對在培訓中表現良好且具有較高積極性的生產技術人員進行一定程度上的獎勵，激發生產技術人員的學習熱情。②明確培訓目標，雖然通過近幾年的技術改革和相關的教育制度改革，我國生產技術人員的技能水平得到了很大程度上的提升，但是我們學校教育不可避免的缺乏對生產技術人員實踐技能的培訓，以至于他們在工作過程中出現了一定問題，因此，在實踐基礎上對相關技術人員進行再培訓是十分重要的。

3 結語

電力部門的發展一直以來是我們關注的重點問題，電力企業發展的好壞直接影響到我國經濟的發展，可以說，近幾年來，隨著我們對相關領域重視程度的不斷增加以及資金和人才的不斷投入，我國的電力企業在營銷管理方面取得了一系列的飛躍性的進步，但是不可否認的是，在發展過程中我們也出現了一系列的問題，電力人員的技能問題就是我們在提升電力系統整體水平過程中應當解決的一個關鍵性的問題。從我國電力系統現狀來看，我國電力系統相關的技術人員不夠到位。技術不到位是電力系統整體水平提升的一個重要的因素，可以說經過近幾年的發展，相關的培訓技術應用已經取得了前所未有的發展，但是不可否認的是，與一些相對發達的國家和地區相比，我國的電力人員培訓技術還不夠成熟，在這一現狀的驅使下就要求我們能夠對于電力系統人員進行進一步的培訓，并對即將步入該領域的專業人員進行嚴格的篩選，保證電力技能人員能夠具備較高的知識水平。

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