關于企業財務會計問題及其對策分析

吳葉蘭

關于企業財務會計問題及其對策分析

吳葉蘭

全球經濟的發展引領著我國市場經濟的不斷創新，隨著“十三五”規劃的實施，企業在面臨新的優勢機遇的同時，風險和挑戰不斷增加。企業的競爭力要提升，財務管理也要邁入新的臺階。就目前我國總體企業的財務工作來講，會計工作存在著一些問題，未能實現企業利益的最大化。這就要求企業運用正確的、與時代接軌的科學決策管理財務會計工作，使企業實現更好的發展。

企業；財務會計問題；分析

近幾年，企業在市場經濟發展迅速這個大的環境下競爭壓力越來越大，企業自身的管理的問題提上日程，尤其企業的財務管理質量受到更多的重視。對企業財務會計工作的現存問題和對策分析是本文的出發點和立腳點，希望此篇文章的研究會對企業的財務會計工作有所幫助。

一、對企業財務會計工作的基本科學理解

財務會計是指對企業已經完成的資金活動進行全面系統的核算與監督，為與企業存在經濟利害關系的企業或者個人、包括政府機關的相關部門以及企業的投資人和債權人，提供企業的財務狀況和盈利能力等相關的經濟信息，所進行的一系列的經濟管理活動。

在整個企業部門鏈接中，財務會計工作是一項非常重要的工作，同時，它也是保證企業各項活動實施的基礎工作。財務會計工作科學合法的完成，可以使企業的財務管理水平得到提升、質量得到鞏固，這樣的企業才會健康的發展，在行業競爭中占據有力的位置。

企業的領導者應該清晰的認知這一點，科學的決策才會推動企業的發展。而一個企業的科學決策實現離不開健康完善的會計程序，只有科學的決策才會使企業獲得更多的經濟效益，才能促使整個市場經濟朝著健康平穩的方向前進。

二、當下我國的企業財務會計工作所存在的三個問題

（一）企業缺乏完善的管理制度對企業財務的控制力弱

在全球經濟大發展的環境下，我國經濟迅猛增長，企業也隨著高速發展的方向邁進，但是越來越多的企業比較看重企業的發展規模以及企業產品的銷售情況，企業的財務工作卻沒有的得到高度的重視，這樣就使得企業缺少健全的內部管理制度及行之有效的財務管理制度。目前我國的許多企業都出現這種情況，財務基礎十分薄弱，導致企業未能進行科學的財務核算，削弱了企業管理的質量。

（二）企業對高素質的專業人才需求越來越大

現在市場的競爭歸根結底是人才的競爭，所以一個企業要想更好地發展，必須要具備相應的人才，就財務管理工作而言，必須要具備高素質的財務專業化的人才。上述文中曾提到，目前很多企業只注重企業的發展規模和產品的銷售情況，沒能注重財務的管理人才，這樣就致使這樣的企業財務工作人員“兼職化”，財務會計的工作無法及時完成，嚴重影響企業的發展。

（三）財務會計人員財務風險意識基礎薄導致財政企業出現財務危機

現今社會的競爭中，有風險就有挑戰，如果一個企業的財務會計工作人員的風險意識不合格，那么很有可能造成企業的財務風險居高不下，嚴重阻礙企業的長期發展。如果企業的財務工作人員的風險意識薄弱，那么很有可能會出現企業過度負債和短債長投的兩種問題。就前者而言，企業負債經營是為了能夠更好地長期經營下去，但是財務工作人員沒有根據本企業的具體盈利情況出發，忽視了成本消耗，只是一味的從銀行獲取相關的貸款資金，這樣最終導致企業的負債超重，喪志還款能力，是企業面臨破產的危機。相反，如果企業的財務會計人員的風險意識合格的話，出現企業破產的幾率就大大降低，企業就可以平穩長期的發展下去。針對后者而言，因為我國積極地宏觀調控政策，許多企業實現貸款的難度越來越大。為了實現短期的資金使用，一部分企業任意更改了銀行貸款的使用途徑，這樣的最終結果是企業的流動負債越來越多，財務狀況日益嚴重，給企業的長久經營帶來嚴重的危機。

三、完善管理機制提升財務管理的工作效率

（一）使用信息化改變管理方法

企業的經營方式不是一層不變的，它會隨市場環境競爭的變化而改變。企業經營方式的改變導致企業的相關經營活動發生變化，那么企業財務工作量就會增加。使用現代化的管理方式，可以提高管理的工作效率。具體講，利用計算機網絡技術處理財務各種信息，可以準確的向企業領導層和管理層反映財務會計的信息，保證企業的決策層和管理人員可以制定出更及時、更合理的科學經營的決策，最終對企業的可持續發展起到積極有效的推動作用。

（二）做好財務監督檢查工作樹立財務工作人員的責任感

中小企業受啟動資金、流動資金、市場比重來等因素影響，中小企業的成產規模不是很大，財務會計工作人員的責任感不強，并沒有全身心的投入到工作中去，會出現只做表面工作、玩忽職守、各類報表不規范等現象。為了從根源上制止這些問題的出現，就必須對企業的財務會計工作人員進行不定時的監督檢查，使他們對工作思想得到正確的認知，樹立強烈的工作責任感和使命感。同時，針對企業年末盤點經濟活動的現象，企業應該成立相關的經濟活動檢查組，對企業的相關經濟活動和資金使用賬目進行定期檢查監督和不定期的抽查。

（三）做好企業財務工作者的專業技能培訓工作提升其專業技能水平

要想使企業的財務會計工作實現又快又好的健康發展，必須提升企業的財務工作人員的專業技能水平。提升財務會計工作人員的專業技能水平可以通過以下兩種方式實現。

聘用具有較高專業技術水平的財務工作人員。企業通過招聘等方式，考核前來應聘人員的專業技術水平、專業知識的掌握情況以及自身修養等方面，引進一批具有高水平的財務工作人員，帶動企業整體財務工作人員的整體專業水平。

加大對在崗財務會計工作人員的技能培訓。企業要想長遠的發展，必須得提升企業的財務會計工作人員水平，首先就得對現有的在崗人員的進行技能培訓，提升他們的專業技能水平。培訓的方式比較靈活多樣，可以邀請行業中高素質的人員對本企業的財務會計工作人員進行培訓，可以派遣在崗人員外出學習，同時就可以讓企業財務會計工作人員參加相關行業知識競賽，提升專業知識的掌握。

結論

綜合來看，財務會計工作已占據企業活動的重要位置，良性的財務會計工作會讓企業得到更好的發展，可以實現企業利益的最大化。但現有的企業財務會計工作體系中，存在著財務控制力薄弱、專業化人才缺少以及工作人員風險意識弱的現象，需要去進行改正，使企業的財務會計工作得到很好的發展，使企業在市場競爭中占有優勢的地位。

[1]張敬波.關于企業財務會計問題及其對策分析[J].民營科技,2014,01:259.

[2]黃宜棟,閆嘉妮.企業財務會計問題及其對策分析[J].現代經濟信息,2015,08:278.

[3]許景波.關于企業財務會計問題及其對策研究[J].商,2015, 42:157.

（作者單位：武漢大學財務部）