淺談工會(huì)如何在企業(yè)安全文化建設(shè)中發(fā)揮作用

摘 要：工會(huì)組織在直接和間接參與公司企業(yè)文化工作，如企業(yè)安全文化建設(shè)、企業(yè)理念的提煉、核心價(jià)值觀的推廣、文化與管理的融合等各方面均顯現(xiàn)出更強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)。加大“三工”建設(shè)，在維護(hù)職工應(yīng)得到的權(quán)益、培訓(xùn)和教育職工方面，決定了工會(huì)在企業(yè)安全生產(chǎn)中處于重要的地位，是企業(yè)文化建設(shè)的一個(gè)強(qiáng)有力的、不可忽視的力量。

關(guān)鍵詞：安全生產(chǎn) 安全文化

安全是企業(yè)生產(chǎn)的根本，工會(huì)作為企業(yè)職工權(quán)益的代表者，作為職工的“娘家人”，與企業(yè)安全文化生產(chǎn)有著不可分割的內(nèi)在聯(lián)系，起著不可替代的作用。

安全生產(chǎn)文化建設(shè)，主要是規(guī)范職工的安全行為，企業(yè)制訂合理的安全操作規(guī)定，開展安全教育培訓(xùn)活動(dòng)，修訂應(yīng)急預(yù)案，規(guī)范職工安全作業(yè)，其核心是要把“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全方針貫穿到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全過程中，從而積極維護(hù)職工健康和安全，促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)，推進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè)。

一、充分發(fā)揮職能，增強(qiáng)職工安全防范意識(shí)和自主防范能力

工會(huì)要通過充分發(fā)揮群眾安全工作、職工代表、班組長(zhǎng)培訓(xùn)班三道防線在安全宣傳教育、監(jiān)督檢查的作用，形成群策群力為安全、共筑堡壘保安全的格局，營(yíng)造人人關(guān)注安全、人人關(guān)愛生命的氛圍，提高企業(yè)安全互保管理水平，增強(qiáng)廣大職工安全防范意識(shí)和自主防范能力。一是發(fā)揮主力軍作用。企業(yè)確保安全生產(chǎn)、杜絕安全事故，關(guān)心職工的生命健康，維護(hù)好廣大職工的切身利益，是工會(huì)組織責(zé)無旁貸的責(zé)任和義務(wù)，工會(huì)理應(yīng)積極主動(dòng)的參與到企業(yè)的安全管理之中，充分發(fā)揮職工在企業(yè)安全文化建設(shè)中的主力軍作用。二是針對(duì)性地開展各種安全活動(dòng)。工會(huì)通過宣傳、教育、培訓(xùn)等開展一系列活動(dòng)，使職工有正確的安全觀和價(jià)值觀，養(yǎng)成自覺規(guī)范安全行為的習(xí)慣。企業(yè)每年組織開展“安康杯”、節(jié)能減排、合理化建議、技術(shù)創(chuàng)新等安全生產(chǎn)活動(dòng)，通過評(píng)選優(yōu)秀安全生產(chǎn)建議、安全答卷、項(xiàng)目建設(shè)等多形式鼓勵(lì)、引導(dǎo)職工為安全獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。三是建立群眾性安全監(jiān)督機(jī)制。企業(yè)應(yīng)制訂群監(jiān)會(huì)工作制度和領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，上下形成群監(jiān)協(xié)管網(wǎng)絡(luò)機(jī)制。定期召開群監(jiān)安全例會(huì)，研究和解決群眾安全工作中存在的問題，建立健全群眾安全管理臺(tái)帳、記錄，報(bào)表，經(jīng)常性的組織職工深入開展群眾安全監(jiān)督、安全檢查工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和督促整改安全隱患。

二、充分發(fā)揮教育職能，增強(qiáng)廣大職工安全防范意識(shí)和應(yīng)變能力

工會(huì)組織應(yīng)當(dāng)好宣傳員，向廣大職工宣傳國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和企業(yè)安全文件、安全例會(huì)會(huì)議精神、安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，提升職工的安全防范素質(zhì)與能力。通過深入廣泛的開展安全學(xué)習(xí)、安全考核和安全培訓(xùn)工作，不斷提升廣大職工的安全意識(shí)和安全技術(shù)。企業(yè)生產(chǎn)一線職工尤其是新工、臨時(shí)工、轉(zhuǎn)崗分流工安全生產(chǎn)自我保護(hù)意識(shí)不強(qiáng)、文化程度及素質(zhì)不高等現(xiàn)狀，通過開展安全培訓(xùn)、職工技能大賽等活動(dòng)，做到企業(yè)職工全員參加，培訓(xùn)安全生產(chǎn)理論知識(shí)與生產(chǎn)實(shí)際操作相結(jié)合，開展好職工、新工、臨時(shí)工、轉(zhuǎn)崗分流工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作。一是結(jié)合《新安全生產(chǎn)法》進(jìn)行宣傳教育。工會(huì)要充分發(fā)揮“大學(xué)?！弊饔?，組織開展形式多樣的安全文化教育、安全知識(shí)宣傳活動(dòng)，營(yíng)造企業(yè)安全文化氛圍，進(jìn)一步擴(kuò)充職工的安全生產(chǎn)知識(shí)，把職工的思想統(tǒng)一到安全作業(yè)、依法管理、按章辦事上來。工會(huì)要圍繞安全生產(chǎn)，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，通過深入的宣傳和教育，不斷增強(qiáng)廣大職工的自我安全保護(hù)意識(shí)。二是結(jié)合“安全工作重點(diǎn)”進(jìn)行宣傳教育。企業(yè)工會(huì)應(yīng)經(jīng)常性的認(rèn)真開展安全案例的學(xué)習(xí)和教育，進(jìn)行全員性安全監(jiān)督檢查活動(dòng)，成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂詳細(xì)的活動(dòng)目標(biāo)和內(nèi)容，結(jié)合企業(yè)特點(diǎn)，編寫安全學(xué)習(xí)教材和典型的事故案例，定期組織開展安全生產(chǎn)宣傳活動(dòng)，通過發(fā)放宣傳材料、張貼各類安全海報(bào)，結(jié)合本職工作在廣大職工中掀起學(xué)習(xí)案例、剖析案例的教育活動(dòng)，教育職工認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)每條制度、規(guī)定都是用血的代價(jià)換來的，是不可違背的客觀規(guī)律。

三、開展各種競(jìng)賽活動(dòng)，加強(qiáng)職工素質(zhì)教育

在安全物質(zhì)文化建設(shè)中，工會(huì)組織發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，組織廣大職工發(fā)揚(yáng)主人翁精神，開展各種競(jìng)賽活動(dòng)，通過競(jìng)賽激發(fā)職工的工作熱情，調(diào)動(dòng)職工的積極性和創(chuàng)造性，為安全生產(chǎn)獻(xiàn)力獻(xiàn)策，為優(yōu)化安全環(huán)境出力，為企業(yè)安全生產(chǎn)、健康發(fā)展做出突出的貢獻(xiàn)。第一是加強(qiáng)班組建設(shè)，筑牢生產(chǎn)第一道防線。班組是企業(yè)安全管理的基礎(chǔ)，抓好班組建設(shè)是企業(yè)安全生產(chǎn)的重要保證。企業(yè)工會(huì)要結(jié)合本單位實(shí)際，制定下發(fā)班組建設(shè)實(shí)施辦法，明確班組工作機(jī)制、考核獎(jiǎng)勵(lì)、班組長(zhǎng)的職責(zé)、權(quán)利以及選拔任用。每年定期進(jìn)行監(jiān)督、檢查、評(píng)選，通過評(píng)選選出“優(yōu)秀班組”、“明星班組”，并進(jìn)行適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)，以此激勵(lì)職工積極地消除、堵塞各種安全漏洞。第二是組織職工開展形式多樣的技術(shù)攻關(guān)、群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，以攻關(guān)排難為重點(diǎn)，大力開展安康杯、節(jié)能減排、合理化建議、技術(shù)創(chuàng)新等活動(dòng)，不斷激發(fā)職工崗位成才的積極性，學(xué)習(xí)安全知識(shí)的主動(dòng)性，使職工對(duì)安全知識(shí)、安全技能熟記于心、熟用于行，不斷提高職工的業(yè)務(wù)技能水平和生產(chǎn)操作知識(shí)，把企業(yè)各項(xiàng)安全規(guī)章制度落到實(shí)處。第三是關(guān)注職工的心理健康問題。在企業(yè)有條件的情況下，開設(shè)心理咨詢室，定期地開展健康教育講座，針對(duì)不同職工的心理特點(diǎn)，進(jìn)行一對(duì)一心理開導(dǎo)，讓職工從多角度、多渠道接受心理健康教育，引導(dǎo)他們正確認(rèn)識(shí)自身的身心發(fā)展特點(diǎn)，幫助解決職工的難事，從而使其具有良好的心理適應(yīng)能力，增強(qiáng)對(duì)心理問題的抵抗力。第四是引導(dǎo)廣大職工開展查隱患、反“三違”的活動(dòng)，抵制違章指揮、糾正違章作業(yè)，企業(yè)定期開展安全監(jiān)督檢查活動(dòng)，督促職工找出隱患、解決隱患，使職工在生產(chǎn)作業(yè)時(shí)不被別人傷害，做到相互提醒、互相幫助，營(yíng)造一個(gè)安全和諧型企業(yè)。工會(huì)想要發(fā)揮出更好的作用，必須進(jìn)一步解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，以科學(xué)發(fā)展觀調(diào)整工作思路，確保企業(yè)安全生產(chǎn)，不出安全事故才是對(duì)廣大職工的最大關(guān)心和關(guān)愛，因此，工會(huì)有責(zé)任、有義務(wù)全面參與到企業(yè)的安全生產(chǎn)管理中，充分發(fā)揮好工會(huì)的職責(zé)和作用，認(rèn)真組織廣大職工開展多種形式、豐富多彩的安全活動(dòng)，要在確保企業(yè)安全生產(chǎn)，杜絕安全事故方面充分彰顯工會(huì)的突出作用，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)踐行創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享發(fā)展理念做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

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