大港工業社區生態文明建設的實踐與啟示

黨的十八屆五中全會提出，要堅持綠色發展，堅持節約資源和保護環境的基本國策，堅持可持續發展，堅定走生產發展、生活富裕、生態良好的文明發展道路，加快建設資源節約型、環境友好型社會，形成人與自然和諧發展現代化建設新格局。大港社區位于北侖新碶街道大港工業城，是全國首創的服務園區企業、實施外來務工人員區域化統籌管理的新型工業社區。近年來，大港社區黨委與園區企業、廣大員工一道，努力把綠色發展理念有機地結合到企業生產經營、職工文化生活和社區治理工作之中，形成了一道綠色風景線。

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推動綠色發展的實踐探索

近年來，“節能、降耗、減排”的綠色發展理念已成為園區企業的共識。寧波麥芽公司大力推行綠色生產，先后投入300萬元開展余熱利用，投入600萬元的除塵設備，不僅節約了生產成本，還對周邊環境的改善發揮了積極作用，實現了經濟效益和社會效益雙贏。蓋爾太平洋特種紡織品（寧波）有限公司，公司通過中水回用，將一部分水再循環利用到清洗等環節，現每個月比以前節約2000噸；同時，通過“無用”熱能回收利用，一年節電35萬度，這項節能減排方法還被評為市職工崗位先進操作法。寧波東盛集成電路元件有限公司近兩年先后投入300多萬元，使企業污水達到了二級排放標準，通過節水再利用降低生產成本。龍星物流有限公司以“兩改善一添綠”扎實推進綠色企業創建，將柴油叉車改為電動叉車，每年節能24萬元，將金鹵燈改造為LED燈，不僅提升了照明度，而且使每年用電量下降47.3%，同時把“我為企業獻一綠”活動常態化，員工積極參與，為企業增添生機綠意。

震雄機械、富邦家具、森澤鋼鐵等企業，利用公司空余場地開辟出一個個“開心農場”，以班組或宿舍為團隊，種上各種蔬菜、水果，不僅改善了宿舍及工作環境，還讓員工在緊張工作之余有個娛樂身心的“后花園”。森澤公司以科室為單元對公司綠化實行包片負責制，在日常的修剪保養中讓員工更加懂得愛惜綠化、保護環境。

針對企業在治水方面的“疑難雜癥”，社區還整合各專業人士成立“治水門診”，為企業“搭脈開方”。“知水擂臺賽”“節水大討論”“治水微電影”等一系列活動在園區內火熱展開。社區把每年5月份定為文明勸導服務月，所有企業組織員工輪流在上下班期間按門前三包路段進行文明勸導，福耀公司總經理在文明勸導中，發現公司廠門口小攤小販很多，經了解分析，主要原因是員工交接班時間太短，排隊吃飯來不及，且食堂用餐價格高。為此，公司馬上作出“延長交接班時間、公司補貼餐費”的決定，員工得到了實惠，周邊環境得到了改觀，小攤販也不見了。

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推動綠色發展的幾點思考

增強自覺意識是先導。意識是行動的先導。有了綠色發展的理念，才有綠色發展的行動。大港社區黨委及大港工業園區企業從生產經營的相關環節和員工工作生活的細節入手，把綠色發展的理念貫穿其中，不僅增強了管理者和員工自覺推動綠色發展的意識，把“要我做”變成“我要做”，進而使綠色發展與企業效益的提升乃至企業的轉型升級有機地結合起來，取得了明顯成效。

發動群眾參與是關鍵。群眾始終是發展的主體。綠色發展不是空中樓閣，需要有堅實的社會基礎，充分動員社會力量加入，才能少走彎路，才能破解難題，才能事半功倍。大港社區黨委和大港工業園區企業針對園區內、企業里和員工中存在的有礙綠色發展的突出問題，設計貼近實際、形式多樣的載體，發動和吸引群眾參與其中，不僅破解了一些難題，推動了企業發展，促進了社會和諧，而且通過實踐反過來進一步增強了干部群眾的綠色發展意識。

健全工作機制是保障。綠色發展是長遠發展，可持續發展，不可能一蹴而就，要有長效工作機制作保障，才能不斷推進。大港社區黨委和大港工業園區企業之所以能持續推進綠色發展，并做到有機融入結合，就在于發揮黨組織的凝聚作用，建立了一系列行之有效的工作機制，使相關工作常態化、長效化，實現了互利共贏。從大港的實踐來看，如果各部門各司其職，建立健全工作機制并抓好落實，綠色發展就一定能夠實現。

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推動綠色發展的可鑒之處

大力推廣都市屋頂農場。中央城市工作會議指出“城市發展要把握好生產空間、生活空間、生態空間的內在聯系，實現生產空間集約高效、生活空間宜居適度、生態空間山清水秀。”屋頂農場正切合了這一內在聯系。屋頂農場的概念源于為破解城市病提出的未來城市構想“立體城市”。鋼筋混凝土的叢林中，人們開始夢想在屋頂有限空間內開辟一方園地，將田園搬入城市，在樓頂締造良田，這些夢想和創意正是城市化快速推進催生的綠色消費需求。目前，寧波海曙高鑫廣場的歐尚超市正在試驗大港工業園企業黛牡塑化公司的屋頂農場做法，將超市屋頂改造成為農場體驗、休閑交流的場所，作為超市聚集人氣的營銷手段。屋頂農場是一項很有潛力的綠色消費，值得在寧波大市范圍內推廣。可以分商業樓宇樓頂、工業廠房樓頂和居民住房樓頂三類屋頂進行改造建設，在規劃設計、建設許可、綠化率折算、安全保障等方面進行配套跟進和政策推進，將寧波屋頂打造成集休閑交流、綠色消費、美化城市于一體的新渠道和新亮點。

大力培育綠色節能產品。隨著企業對綠色發展的追求，越來越多的綠色產品將走進人們的生活。園區自宏太陽能公司生產的太陽能空調、拓普集團適應汽車輕量化的汽配件、震雄的新型節能注塑機、怡人公司的木制玩具、長青公司的工藝品等綠色環保產品受到廣大客戶的青睞，有些產品成為電商平臺“唯品會”“天貓”的頂級供應商，拓寬了企業發展的新渠道。寧波推動企業轉型升級，要抓住綠色消費大發展機遇，整體謀劃綠色經濟生態產品供給體系，引導廣大企業多渠道多形式切入綠色產品供給，進而實現寧波經濟新的發展。

大力發展生態旅游產業。生態旅游業在傳統旅游業的基礎上強調了生態性，是兼有經濟性、文化性和生態性的產業。寧波怡人公司正是把握了生態旅游的屬性，租用大碶共同村460余畝竹林，通過開設竹工坊、生態農場、生態農村游等，開展親子游戲項目，每年有計劃地間伐取材，既滿足公司生產需要，又為當地村民開辟了增收途徑。竹材有生長周期短的特點，培育、開發和應用竹材變得越來越可行。寧波地區生態旅游資源豐富，特別是竹林資源非常充足，寧波怡人公司的做法具有很大的借鑒和推廣空間，也提示寧波應順應生態產業發展的新規律新趨勢，大力謀劃發展生態旅游產業。

（作者分別為寧波市文明辦城市處處長；江北區委辦公室、區委政策研究室副主任；北侖區新碶街道大港社區黨委書記）

責任編輯：毛思潔