近日,在全國政協“積極穩妥做好去產能過程中的人員安置工作,扎實推進供給側結構性改革”協商會上,人社部副部長信長星表示,做好化解過剩產能中職工安置工作的文件即將出臺,對距法定退休年齡五年以內、再就業有困難的職工,職工本人自愿,企業同意,可實行內部退養,由企業發放生活費,并繳納基本養老和醫療保險費,達到退休年齡時正式辦理退休手續。即將出臺的文件明確了職工安置的基本原則、主要渠道、工作要求,目標是確保職工平穩過渡,改革順利推進。 (中國網)endprint
人力資源2016年4期
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