新形勢下做好國有企業黨群工作的策略探討

劉玉東 劉 進 陳海云 李 勇

國網山東省電力公司沂水縣供電公司

新形勢下做好國有企業黨群工作的策略探討

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黨群工作是國有企業工作的核心和重點。深入觀測落實好黨群工作有利于提高國有企業員工的工作積極性，不斷增強企業的經濟效益和企業綜合實力，突出國有企業的競爭力，從而促進企業的長遠發展。本文主要針對來進行分析與闡述。

國有企業；黨群工作；策略

1、企業黨群工作的重要意義

企業黨群工作在我國是大型國有企業重要的特色組成部分。在社會主義市場發展中，國有企業掌握國家經濟命脈以及國家安全等重要部分的資源運營，對于國家總體發展以及穩定狀態有著深刻的實際意義。國有企業在市場中仍然有追求實際效益的目標，擁有市場經濟中的自由基礎，擁有強大生命力，但伴隨擁有的是市場經濟的局限性，僅為追求效益而不顧我國制度要求。在社會主義制度當中，國家會進行一定的宏觀調控，作為國家經濟發展重要環節的大型國有企業，更需要國家更多的指導，企業黨群工作就是貫徹執行國家宏觀調控的重要保障。企業黨群工作在思想建設方面具有極高的積極作用，對企業經濟發展很有幫助，對企業員工的精神建設也有很強的指導作用，是我們國家經濟迅猛發展的重要原因。

2、新形勢下國有企業黨群關系的發展現狀

2.1 少部分黨員干部沒有起到模范帶頭作用

隨著經濟建設的快速發展，我國黨群工作中也存在著一些問題，如少部分的黨員干部在黨群工作中脫離群眾，沒有起到模范帶頭的先鋒作用。在實際的黨群工作中沒有深入群眾，就不能深刻領會和把握我黨思想的先進性、純潔性，同時不利于黨員黨性修養的提高。黨員干部沒有起到帶頭模范作用，不利于黨組織發揮凝聚力、向心力、戰斗力。

2.2 黨群工作難度日益增加

在新時期下，我國進一步深化經濟體制改革和政治體制改革，這給黨群工作帶來一定的難度。隨著國有企業的深化改革和發展，國有企業經營管理方式也在不斷發生著深刻的變化，同時國有企業黨群工作中許多棘手的熱點問題層出不窮，進一步加深了黨群工作的難度。同時，廣大黨員干部和群眾思想素質參差不齊，在工作路線和思想認識上落后于國有企業思想發展的先進水平，很難得到有效的溝通協調，工作效率低下。

3、新形勢下處理好國有企業黨群關系工作的方法策略

3.1 提高黨群工作人員的綜合的素質

由于在整個的完整的黨群組織的體系中，相關的工作人員比較偏多，從而可能會出現貌合神離的現象，這樣對黨群工作的開展和實施有著不利的影響。企業在處理類似于這種問題的時候，第一點要做到的是讓大家在工作的思想上有著認識和覺悟的提高。那么，第二點就是要讓黨群的工作人員相互的理解和信任，加強工作人員對黨知識的學習，真正的做到行政重視黨群，黨群支持的行政的目的。同時，還要不斷的強化黨群工作人員的執行能力和對外的的影響力，來全面的提高黨群工作人員的綜合素質。

3.2 在建設的過程中要不斷的體現出黨群組織的獨立性

在標準化建設工作的開展的過程中，要牢記保持黨群組織工作的獨立性和自主性。相關的工作人員要把規定的動作必須做到位，如果是需要深入開展的工作不能只是浮于工作的表面，做到合理、合法和規范。

3.3 堅持群眾聯系制度

創新黨群工作機制最重要的是完善黨群干部和群眾的聯系制度，增強黨群干部和群眾之間的親和力。走進企業、深入科室不僅掌握實際工作情況，更重要的是發現新問題、了解職工以及民工的訴求，最大程度的滿足企業基層工作人員的需求，建立黨群干部和基層群眾交流平臺以更好地為人民服務。

3.4 加強黨群工作的宣傳力度和創新力度

黨群工作的重點就是服務群眾，因此做好群眾工作是創新工作機制的最終目的。黨群干部要在傳統的群眾工作方法上進行創新，首先要根據原有的黨群工作制度內容進行改革和完善，嚴格執行和完成各項黨群工作要求，加強國有企業德風建設力度黨群工作的積極的開展和組織的活動的多樣性和創新性有著密不可分的關系，這些活動可以在一定的程度上影響著組織人員的較高的組織能力、素質和創新的精神。在活動當中，根據國家的當前的政策和國家方針來進行積極的宣傳，用正確的理論來引導黨群工作人員確立正確的價值觀和人生觀，并且不斷的鼓勵黨群工作人員的科學的創新精神。從而可以使得這些工作人員可以更加的勝任自己的工作，全面的提高工作人員的工作的效率。

3.5 加強黨組織時代感現代性

無論在什么樣的工作中，我們都應當努力適應環境中發生的變化，學習時代變化的原理，明白時代變化的要求，做到與時代變化相適應的努力。社會發展日新月異，為了提升企業發展效率，人們不斷更新企業的制度以及運營模式，以此明確工作任務，加強工作關系。我們國家的企業也應當有這些方面的提升，而黨組織十分需要這些知識的積累，為企業的發展轉型做到指導作用。

3.6 在國有企業黨群工作中積極宣傳黨的工作方針

在新形勢下，提高國有企業黨組織的地位，切實在實踐教育活動中，發揮黨員干部的帶頭作用。企業黨群組織要把企業職工的需求和滿意度放在首位，積極宣傳黨的思想路線方針。同時在黨群工作中，要切實為職工辦實事，不斷反省，改進工作方式和態度。宣傳黨的思想，實事求是，與時俱進，深入開展精神文明創建活動，加強廣大黨員干部和群眾的實踐能力，通過在實際活動宣傳黨的思想，將黨的思想內化于心。

總之，在當前的新形勢下，經濟全球化和文化多元化的大背景下，處理好黨群關系對我國全面建成小康社會具有重大意義和深遠影響。特別是國有企業，作為社會主義市場經濟的主導經濟，是建設社會主義現代化的基石。因此，新形勢下處理好國有企業黨群工作對實現全面建成小康社會具有深刻的戰略目標意義。

[1]安國榮.新形勢下做好企業黨群工作的思考[J].消費導刊，2010，05：220.

[2]趙曉寧.淺談新形勢下做好企業黨群工作的思考[J].企業導報，2012，02：181.

[3]劉源軍.新形勢下如何做好國有企業的黨群工作[J].黑龍江科技信息，2012，25：126.

[4]彭捷波.新形勢下做好企業黨群工作的思考[J].中國電力企業管理，2015，18：36-37.