如何開展好國有企業的黨建思想政治工作

王百虎

中煤三建第三十三工程處

如何開展好國有企業的黨建思想政治工作

王百虎

中煤三建第三十三工程處

隨著我國社會主義市場經濟的發展和國有企業改革的深化，國有企業黨建思想政治工作面臨諸多新情況。在黨建思想政治工作方面進行改進和創新，努力營造黨建思想政治工作的全新環境對國有企業的發展至關重要。要圍繞一個中心——企業健康發展，突出兩個基本點——堅持夯實基礎、服務生產經營，堅持黨建思想政治工作創新三步走——理念創新、機制創新、方法創新，結合國有企業的黨建思想政治工作實際，積極探索創新，努力提高新形勢下國有企業發展科學化水平。

圍繞中心；服務大局；夯實基礎

一、圍繞中心，把握全局確保企業健康發展

圍繞中心，就是指黨建與思想政治工作要緊緊圍繞企業健康發展這個中心。企業健康發展，既包含有生產經營、內部改革、企業管理、經濟效益的內容，也包含黨的建設、思想政治工作、企業文化建設、黨風廉政建設、職工隊伍建設等方面的內容，也就是物質文明建設和精神文明建設“兩手抓、兩手硬”的意思。保證企業健康發展，是國有企業必須牢牢把握、毫不動搖的政治方向，也是國有企業黨組織的重要職責。首先把企業管理的“硬件”與思想政治工作的“軟件”相結合。要把企業生產經營管理的熱點、難點作為思想政治工作的著眼點、著力點，以管理工作帶動思想政治工作，以思想政治工作促進管理工作。這既為思想政治工作搭建了發揮作用的平臺，又找到了思想政治工作與生產經營的最佳結合點，有利于思想政治工作更好地為生產經營服務。思想政治工作與管理工作的結合，并不是前者作后者的附庸。相反，思想政治工作，常常能促進管理工作到位，能使管理和決策更趨縝密和完善。其次要努力營造企業健康發展的良好環境。黨建與思想政治工作要緊密圍繞企業健康發展這個中心，適時地開展形勢任務教育，把企業所面臨的形勢任務向干部職工講清楚、講明白，積極引導干部職工增強危機感、緊迫感、責任感和使命感。要把公司工作的重點、工作過程中的難點、職工關心的熱點作為黨建與思想政治工作的著力點，緊密圍繞生產經營工作和日常管理任務，開展強有力的宣傳鼓動和思想教育工作，發動廣大員工爭當主力軍，打好主動仗，進一步發揮黨組織戰斗堡壘作用。要大力加強企業文化建設，培育和塑造企業精神，努力拓展思想政治工作的內涵和外延，增強思想政治工作的時代感和群眾性，努力營造企業健康發展的良好環境。再其次要努力推進人才強企工程。人才對于企業的健康發展有著至關重要的作用，一流的企業需要一流的人才。要積極實施“人才強企”戰略，努力推進人才強企工程。目前企業人才流失現象比較嚴重，因此，急需培養一批高素質的經營管理人才、科技人才、高技能人才和復合型的黨務干部人才。要緊緊抓住人才的培養、使用、吸引三個環節，加強人力資源建設，創新人才工作機制，優化人才隊伍結構，強化人才激勵機制，努力營造優秀人才脫穎而出和人盡其才、才盡其用的良好環境，促進企業健康發展。

二、服務大局，重點是實現三個貼近，狠抓工作落實

服務大局，就是指黨建與思想政治工作必須服務于生產經營這個大局，充分發揮保障作用。首先，生產經營是企業的基本活動，是企業存在之必須，企業的全部工作都要服務于這個大局，黨建與思想政治工作當然不能例外。其次，只有把黨建與思想政治工作融入到生產經營和日常管理中去，才能夠使黨建與思想政治工作更加貼近生產經營、貼近工作實際、貼近員工群眾，才能發揮實在的作用。一是要加強現場思想政治工作，充分發揮思想政治工作的服務保證作用。黨建與思想政治工作要面向一線、面向管理、面向員工，加強黨建與思想政治工作，真正的落實到工作中，落實到基層，落實到生產經營當中去，促進企業的發展。二是要認真貫徹民主集中制原則。認真貫徹執行民主集中制是企業黨建工作的重要任務，是推動集體領導，加強管理、科學決策、增進團結、緊密配合的關鍵。必須要從機制上保證黨組織履行參與企業決策的職責，對企業生產管理、經營活動、資金使用、隊伍引進、重要人事變動、員工利益分配等重大事項，都應認真履行民主管理程序。行政領導要主動提交研究，黨組織負責人要積極參與決策，嚴格做到集體研究、集體決策，暢所欲言，集思廣益，統一思想，有效實施。

三、夯實基礎，關鍵是完善工作制度，規范工作體系

搞好黨建與思想政治工作，必須以規章制度作保證，俗話說得好：沒有規矩不成方圓。要努力實現黨建與思想政治工作的制度化、規范化和程序化，做到黨建與思想政治工作與經營管理“三同步”，即同步規劃、同步實施、同步考核，把基層基礎工作落到實處。首先要加強企業黨建與思想政治工作。企業黨組織是企業黨的全部工作和戰斗力的基礎，是加強企業黨的先進性建設的主陣地。在企業中要建一個素質好、威信高、整體功能強的領導班子；健全一套行之有效的黨組織工作制度；建設一支先鋒模范作用的黨員隊伍。同時，還要使各級黨組織真正做到黨組織發揮好整體功能，有戰斗力；領導班子團結進取，有凝聚力。進一步加強基層黨組織建設。建設一支善于做思想政治工作、政治業務素質好的黨組織隊伍。其次要構建統一規范的工作體系。要堅持生產經營與黨組織的工作同規劃、同部署、同檢查、同考核，做到有機結合、融為一體。

發揮作用，核心是建立保持共產黨員先進性的長效機制發揮作用，就是發揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。一是要發揮好黨組織的政治核心作用。參與企業重大問題決策是企業黨組織的重要職責，是企業黨組織發揮政治核心作用的重要內容和體現，是保證黨和國家的方針政策在企業的貫徹執行。為此，要處理好以下幾個方面的關系：即處理好黨組織與董事會的關系，發揮黨組織參與企業重大問題決策的“參與者”職能；處理好黨組織與經理層的關系，發揮企業決策執行的“監督者”職能；處理好企業內部各利益群體的相互關系，充分發揮協調各方的“協調者”職能；處理好企業黨組織與企業內部各群眾組織的關系，發揮好黨組織的“領導者”職能。目的是支持和幫助企業實行民主、科學決策，保證、監督黨和國家的方針政策在企業中正確貫徹執行，促進企業兩個文明建設協調發展。同時，黨組織也要提高自身的參與能力和水平，堅持參與而不干預的原則。二是要發揮好黨支部的戰斗堡壘作用。要結合企業生產經營和內部管理及黨組織和黨員隊伍建設的實際，來開展以支部班子好、黨員隊伍好、活動開展好、制度建設好、作用發揮好為主要內容的“五好支部”建設活動。

總而言之，我們要大力弘揚黨建思想政治工作奮發向上的主旋律，圍繞中心，服務大局，夯實基礎，發揮作用，努力把黨建思想政治工作水平提高到一個新水平，為推動企業健康、穩定、持續發展做出積極的貢獻！

［1］王正海.初探國有企業思想政治工作的基本原則［J］.才智，2012（6）.［2］朱耀斌，何一成，彭分文.新時期國有企業思想政治工作指導思想的轉變［J］.學術論壇，2011（11）.

［3］王迪.新時期國有企業思想政治工作的變化［J］.科技創新導報，2008（19）.