朱克榮：用愛為員工筑起一個家

一個企業(yè)何以長盛不衰？答案是多種多樣的，但企業(yè)的成功注定離不開“掌門人”的坐鎮(zhèn)指揮。頻臨倒閉的企業(yè)，又起死浮生，且規(guī)模呈幾何級數(shù)擴(kuò)張，上繳稅收、職工人均年收入等持續(xù)倍增，這就是江蘇雙山集團(tuán)的傳奇，多次當(dāng)選江蘇省勞動模范、江蘇省優(yōu)秀企業(yè)家、江蘇省突出貢獻(xiàn)人物、中國好人等榮譽(yù)稱呼，并享受國務(wù)院政府特殊津貼的雙山集團(tuán)董事長朱克榮的“神話”。

在朱克榮的帶領(lǐng)下，雙山新增投入7億元，生產(chǎn)規(guī)模從5萬紗錠、300臺有梭布機(jī)發(fā)展到近20萬紗錠，500臺無梭織機(jī)，并先后收購重組10余家企業(yè)，安排下崗職工2000多人，總資產(chǎn)從1.6億元增加到10億元，年銷售收入由2億元增加到10多億元。如今，雙山已躋身“全國棉紡織行業(yè)50強(qiáng)排頭兵（集團(tuán)）”行列。

大廈將傾迎難上

上個世紀(jì)末的東南亞金融危機(jī)，江蘇雙山集團(tuán)陷入了前所未有的困境，出口遇險、海關(guān)調(diào)查、帳號被封、高層離職、人心惶惶，企業(yè)危在旦夕。大廈將傾，危難之時，雙山人想起了朱克榮。他們相信，這時候只有他能夠帶領(lǐng)雙山走出困境，共渡難關(guān)。原來，朱克榮高中畢業(yè)就一直在雙山工作，從一名普通員工成長為公司的副總經(jīng)理，一干就是17年。1994年，他才調(diào)離雙山。但雙山人始終沒有忘記他。

而此時，朱克榮已是外資振陽集團(tuán)的常務(wù)副總裁，待遇豐厚，還在美國辦公。“雙山快行了，資不抵債，要進(jìn)行破產(chǎn)清償”……1999年，一個越洋電話打到美國，朱克榮再也坐不住了。

面對這樣一個爛攤子，很多親友勸朱克榮：“弄不好丟了振陽的好工作，還會陪著雙山一塊完蛋。