供電企業在創建全國先進基層黨組織中的實踐與探索

國網黑龍江省電力有限公司黑河供電公司 164300

摘要：近年來，黑河供電公司黨委結合單位實際，通過深入開展“四好班子”建設和領導干部和黨員隊伍建設活動，積極探索新時期企業黨建工作行之有效的途徑和方式，加強黨的建設。不斷提高黨的執政能力，開展樹政工干部形象活動，積極拓展與時代要求和企業改革發展相適應的思想政治工作思路，進一步地把基礎工作做強，把宣傳平臺做寬，把思想政治工作做活提供堅實的政治保證、精神動力和智力支持。

關鍵詞：基層黨組織；黨建工作；學習

一、開展樹政工干部形象活動，打造政工干部內質外形建設，為創建工作做好準備。

通過開展“樹政工干部形象”活動，使政工工作更加貼近企業中心工作，努力提高政工干部的綜合素質，在平凡的崗位上愛崗敬業，開拓進取，在政治上清醒堅定；在思想上坦蕩磊落；在作風上清正廉潔。堂堂正正做人，規規矩矩做事；發揚清正廉潔、公道正派的優良傳統，樹立公道正派形象，真正為企業的持續發展提供凝聚力和向心力。

二、黨委工作抓住七個關鍵環節來開展創建活動。

1、組織工作以創建“四好”班子建設為龍頭，表彰先進，鞭策后進，提高工作業績。通過互相理解，相互支持，共同提高，使之成為讓組織放心，讓群眾滿意，大家信得過的領導班子。

2、基層黨組織建設我們繼續以量化考核為載體，優化指標，優化黨支部結構，優化工作環境，提高工作效率，為加快建設“一強三優”現代化企業提供組織保證。

3、宣傳工作把宣傳鼓動的重心轉移到以宣傳企業的社會形象，宣傳企業的知名度，宣傳企業的服務品牌，宣傳企業的模范人物和先進事跡上來，不斷的推出新典型，新樣板，以點帶面，為先進人物搭建好進步的階梯，為企業樹立好嶄新的形象。同時，也注重宣傳工作的及時性，真實性，準確性和可靠性。

4、黨風廉政建設工作以警示教育為主，違規處罰為輔。重點是堵塞管理上的漏洞，鏟除腐敗的土壤和根源，提高廣大黨員干部對防腐倡廉的認識。在生產經營活動中增強法制觀念、避免違規違紀事件的發生。

5、行風建設工作突出體現在服務窗口人員的內質外形建設上。工作重點是在加強培訓，提高培訓質量上，提高窗口人員的綜合素質。將內部環境和外部環境有效的結合起來，才能使行風測評工作走在全區的先進行列。

6、工會工作積極推進民主化管理進程，進一步完善職工代表大會制度；職工代表組長聯席會制度，職工代表巡視制度，公司長聯絡員會議制度，廠務公開制度。認真對待和處理職工代表反映企業的實際問題，并及時予以解決。時刻牢記職工問題無小事，必須時刻當大事來抓，讓我們用心服務，使職工時刻感受到工會就是職工之家。

7、共青團工作把著重點放在對青年敬業愛崗、道德品質教育上，開展適合青年特點的有益活動，發揮他們在生產經營中的生力軍作用。

三、所采取的五項措施

1、通過開展企業文化建設，堅持以人為本，大力營造企業文化建設的良好氛圍，搭建起平安、文化的舞臺，提升起員工的整體素質和文化品味，豐富職工的文化生活，將娛樂和文化有效的結合起來。

2、通過反腐倡廉，反商業賄賂，反腐敗板報展等系列活動，使領導干部深刻的認識反腐敗任務的長期性，艱巨性和緊迫性，從而增強法制觀念和法律意識，使教育與嚴、查、打、舉有效的結合起來。

3、通過開展黨建等系列活動，充分發揮黨員的先鋒模范作用和帶頭作用，采取走出去調研聘請專家學者上黨課等有效方式，在開展黨的組織活動方式、方法、措施上有所創新，使黨的活動與生產、經營工作有效的結合起來。

4、通過開展精神文明建設活動，展現企業的精神風貌和電業人的風采，統一標識，統一著裝，促使公司的各項活動處處充滿著企業的生機與活力，使物質文明、政治文明和精神文明有效的結合起來。

5、通過企業的民主管理活動，使職工能夠正確的參與民主管理和企業的重大決策，充分發揮主人翁的責任感。同時要關心離退休職工文化生活，開展適合于他們特點的有益活動，使特們老有所樂、老有所得，支持公司里的各項工作，將公司職工隊伍的穩定與可持續發展更加有效的結合起來。

四、在創建全國先進基層黨組織工作上時刻把握好以下幾個原則：

1、領導帶頭原則。創建全國先進基層黨組織，不僅要求黨員成為學習型黨員，更要求黨員領導干部成為學習型黨員領導干部。首先確定黨員領導干部是黨建工作和學習培訓的組織者和推動者。在創建過程中，他們既以普通黨員的身份，積極投身到各項活動中，做到先學一步，多學一點，學深一些；又以領導干部的身份科學謀劃，敢于負責，認真抓好本單位、本部門的創建活動；還要認真聽取群眾意見，深入查找存在的問題，切實改進工作方法、轉變工作作風、提高創建質量。

2、注重實效原則。創建全國先進基層黨組織黨組織，既不是做樣子，也不是趕時髦。在創建過程中，無論是學習內容和形式的選擇，還是載體的構建、理念的培育，必須緊貼黨組織和黨員的思想和工作實際，緊貼企業生產經營中存在的突出問題，使各級黨組織不斷獲得新知識，創造新經驗，形成新思路，解決新問題，取得新成績，不斷增強自身建設的能力，真正力戒教條主義、形式主義，防止工作和學習、形式和內容“兩張皮”。

3、以人為本原則。創建工作必須以豐富人的物質生活和精神生活、提高人的素質、促進企業和諧為根本，立足于調動和激發全體黨員主動學習、大膽創新的積極性，培養全體職工的學習能力和創新能力，切實提高廣大職工的綜合素質。

4、與時俱進原則。要根據形勢發展的需要，不斷豐富學習內容，改進學習方法，創新學習載體，深化學習效果，從而實現各級黨組織、全體黨員思想觀念的不斷解放和創新能力的不斷提高。

5、互為聯動原則。在創建全國先進基層黨組織過程中，我們注意吸取他人好的經驗和做法，力爭做到學習資源共享，學習時間統籌，學習內容交融，學習效果互促。同時嚴格執行黨內各項制度，做到與評先創優等活動的有機結合。

實踐證明，創建全國先進基層黨組織，能夠不斷增強黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力，是加強黨的先進性建設的有效載體。只要不斷適應新形勢和新任務的要求，不斷豐富創建內涵，勇于探索實踐，就能提升基層黨組織創建質量，扎實推進先進基層黨組織建設，為企業的可持續發展提供政治保障。

參考文獻：

[1] 曹傳文 淺析創建和諧的基層黨組織