淺談將政治優勢轉化為競爭優勢

文／邯鄲市漳河林場　高波

淺談將政治優勢轉化為競爭優勢

文／邯鄲市漳河林場高波

黨的十八大精神指出“做好各項工作，必須建立符合市場經濟規律和我國國情的領導體制與管理制度，加強各級領導班子建設，發揮黨組織的政治核心作用，堅持全心全意依靠工人階級的方針。要把發揮黨的政治優勢同運用市場機制結合起來，調動各方面的積極性，形成合力，確保各項改革和發展任務的順利完成。”在社會主義市場經濟中，企事業單位是市場的主體，企事業單位在市場上的生存與發展靠得是競爭實力。因此，在新形勢下，如何把發揮黨組織的政治優勢同運用市場機制結合起來，充分發揮黨組織的作用，努力推進各項管理工作，將黨組織的政治優勢轉化為競爭優勢，已成為當下黨組織不容忽視的重要課題。

政治優勢；思想基礎；形勢

一、培養核心競爭力，是黨組織責無旁貸的責任

發揮黨的政治優勢同運用市場機制結合起來，就是強調黨組織對單位的領導，必須適應市場經濟環境，不僅要加強，而且要改善。在單位的日常工作、管理、分配等諸環節上，一方面要重視發揮市場機制的作用，另一方面要發揮包括黨對單位的政治領導、思想政治工作等優勢，把兩者恰當地結合起來，就能形成我們獨特的新優勢。因此，黨組織在這個問題上要認真開展宣傳教育，在領導班子、管理干部乃至全體職工中，統一對加強單位管理重要性、迫切性的認識。

加強管理，培育核心競爭力的工作最終要落實到職工中，落實到崗位上。因此，加強單位黨組織自身建設，發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，帶領職工落實好單位管理的各項具體工作就顯得尤為重要。一方面一個單位黨組織能否發揮政治核心作用，關鍵在于自身建設是否堅強有力。單位的改革越深入，越是面臨困難，群眾越是看著黨組織和黨員，對黨組織和黨員的要求越高，因此，越應加強黨組織的自身建設。過去，不論單位遇到什么樣的困難，黨員總是帶頭沖在前面。現在，單位管理工作也不妨這樣做。這就需要在職工中的黨員先動起來，做出表率，突出示范帶頭作用，其他人才會跟著做起來。另一方面，我們知道單位黨組織領導和支持工會、共青團等群眾組織，全心全意依靠職工群眾，是單位發揮政治核心作用的活力源泉和深厚基礎。單位管理是全員參與的過程，發動職工全員參與管理，工會、共青團組織在這方面便具有獨特的優勢。如工會開展的自主管理活動，既體現了職工當家作主、民主參與管理，又可以把管理的日常工作落實到崗位上，變成實際行動，這就是落實單位管理工作的具體舉措。而共青團的青工創新等一系列活動，也是落實單位管理工作的具體舉措。

在計劃經濟時代，黨組織的政治優勢不僅顯而易見，而且無可比擬。在市場經濟條件下，黨組織的政治優勢仍然是單位的一筆寶貴財富。努力把黨的政治優勢同運用市場機制結合起來，將是我們單位黨組織一項長期的任務。

二、發揮政治優勢，奠定堅實的思想基礎

要以創新精神抓好思想政治工作，為單位的更大發展提供源源不斷的動力。單位黨組織要以創新精神，積極探索思想政治工作的新方法、新途徑，使思想政治工作在新的時代煥發出新的生機。要用關心和愛心幫助職工，用信心和決心鼓舞職工，在單位中形成互相理解、互相融洽、互相信任、互相幫助的人際關系和文明向上的精神風貌。堅持把現代管理中的“嚴”與思想政治工作中的“愛”有機結合起來，嚴中求管，愛中求嚴，尊重職工、愛護職工、理解職工。注重深入調查研究，把握職工的思想脈搏，做到一把鑰匙開一把鎖，把思想政治工作做到職工心坎上，要有針對性地做好困難職工的思想工作。

深入抓好轉變觀念教育，引導職工樹立與市場經濟相適應的新思想、新觀念，為單位的發展奠定思想基礎。當前，單位正處于加快發展深刻變革的歷史時期。常常困擾大家的一個重要問題，就是職工的認識問題和觀念問題。隨著改革向縱深推進，對發展的迫切要求使解決認識問題和觀念問題越發顯得緊迫和必要。思想是行動的先導，現階段，必須樹立創新的觀念、發展的觀念、全局的觀念和市場的觀念。觀念是一種思想意識、思想定勢，轉變觀念不是一蹴而就的事情。為此，要堅持不懈地抓好職工轉變觀念教育，堅持以黨的十八大精神武裝職工，引導職工解放思想，轉變觀念，以觀念的新突破，進一步推動單位的發展。

三、認清形勢，增強對思想政治工作的重要性、艱巨性的認識

當前的形勢，對我們今后工作的發展較為有利，但從不同層面和角度來看，困難與希望同在，挑戰與機遇并存，我們的任務還非常艱巨。今后的各項任務，件件攸關大局，絕不是一蹴而就的事情，而是需要下一番苦功夫，花大力氣才能辦到的。當今世界，社會迅猛發展，如果不有效地把握機遇，克服自身缺陷并擺脫一些長期有影響的不利因素的制約，實現發展，就會被同行拋在身后，處于非常不利或被動的境地。因此，在今后的工作中，要做好打硬仗、打苦仗的思想準備。廣大干部職工要振奮精神，克服困難，充分認識到，一個單位進步的過程，就是一個不斷克服困難的過程。不要被眼前的困難和壓力所嚇倒，要樹立起必勝的信念，以良好的精神狀態和積極的心態，消除障礙，克服困難，完成各項工作任務。各級干部特別是黨政一把手，要站在全局的高度，自覺地擔負起謀求單位更進一步發展的政治責任，嚴格要求自己，樹立創新意識，提高用發展的辦法解決面臨的各種困難的能力，以勤政廉潔的形象影響和帶領職工完成各項工作。黨政工團要發揮各自的優勢，發動職工，鼓舞士氣，整合力量，把壓力變成動力，增強危機意識和激發職工的創造力，使其煥發出高昂的工作熱情。