高職會(huì)計(jì)專業(yè)職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃的職業(yè)選擇

郝曉燕

大學(xué)生的就業(yè)問(wèn)題已成為眾所周知的熱點(diǎn)問(wèn)題。如果大學(xué)生能夠在明確人生目標(biāo)和把握社會(huì)需求的基礎(chǔ)上找準(zhǔn)自己的就業(yè)方向，就能提高就業(yè)的成功概率，而職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃就是最有效的途徑。

會(huì)計(jì)專業(yè)一直是我國(guó)高校設(shè)置的熱門(mén)專業(yè)，大多數(shù)的高職院校都設(shè)置了會(huì)計(jì)專業(yè)，高職會(huì)計(jì)專業(yè)的畢業(yè)生的就業(yè)也是備受關(guān)注。但是很多高職會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生對(duì)選擇這個(gè)專業(yè)的原因大多不是很清楚，而這種不清楚導(dǎo)致了就業(yè)的盲目性，所以高職會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃非常有必要。對(duì)于高職會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生來(lái)說(shuō)，在職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃中對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)的選擇非常重要。

一、會(huì)計(jì)職業(yè)分析

（一）會(huì)計(jì)職業(yè)的人才需求層次分析

1.學(xué)術(shù)研究型。主要包括在高校從事會(huì)計(jì)理論和實(shí)踐教學(xué)和研究和在會(huì)計(jì)研究機(jī)構(gòu)從事會(huì)計(jì)理論研究的。這種類型的會(huì)計(jì)職業(yè)入行門(mén)檻更高，學(xué)歷要求碩士、博士甚至博士后。

2.公共管理型。主要包括在政府的審計(jì)部門(mén)、財(cái)政部門(mén)、稅務(wù)部門(mén)、海關(guān)、證監(jiān)會(huì)、保監(jiān)會(huì)、銀監(jiān)會(huì)從事會(huì)計(jì)管理。這種類型的會(huì)計(jì)職業(yè)入行門(mén)檻比較高，學(xué)歷要求本科學(xué)歷甚至碩士學(xué)歷，還要通過(guò)公務(wù)員招考考試。

3.技術(shù)管理型。主要指在大企業(yè)、大公司和外商投資企業(yè)中，具有高深的會(huì)計(jì)理論知識(shí)和豐富的會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的職業(yè)判斷能力和綜合管理能力的中高級(jí)會(huì)計(jì)人才。

4.中介服務(wù)型。主要包括在會(huì)計(jì)師事務(wù)所、審計(jì)師事務(wù)所或者注冊(cè)稅務(wù)師事務(wù)所為企事業(yè)單位提供各類相關(guān)會(huì)計(jì)服務(wù)的人才。這些人才除了要具有執(zhí)業(yè)資格外，還要具有較高的文化素養(yǎng)、工作能力，以及豐富的工作經(jīng)驗(yàn)等。

5.應(yīng)用技能型。主要包括在各類企事業(yè)單位從事會(huì)計(jì)和審計(jì)的人才。這種類型的會(huì)計(jì)職業(yè)入行門(mén)檻比較低，在學(xué)歷要求上只要高職學(xué)歷甚至中職學(xué)歷，但需要取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。

（二）會(huì)計(jì)職業(yè)的人才供需關(guān)系分析

在會(huì)計(jì)市場(chǎng)上，綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力強(qiáng)的高級(jí)會(huì)計(jì)人才供不應(yīng)求，而傳統(tǒng)型核算型初級(jí)會(huì)計(jì)人才則相對(duì)過(guò)剩，但介于高、初級(jí)之間的應(yīng)用技能型的會(huì)計(jì)專業(yè)人才則相對(duì)短缺。

（三）會(huì)計(jì)職業(yè)的工作崗位分析

1.會(huì)計(jì)崗位

包括現(xiàn)金出納、銀行出納、銷售會(huì)計(jì)、往來(lái)會(huì)計(jì)、材料會(huì)計(jì)、資產(chǎn)會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)、稅務(wù)會(huì)計(jì)、主辦會(huì)計(jì)、總賬會(huì)計(jì)。

2.審計(jì)崗位

包括內(nèi)部審計(jì)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)、政府審計(jì)。

3.管理崗位

包括總會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)總監(jiān)、注冊(cè)稅務(wù)師、資產(chǎn)評(píng)估師。

二、高職會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃中的職業(yè)選擇

（一）高職會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的重要性

就高職會(huì)計(jì)專業(yè)的大學(xué)生來(lái)說(shuō)，有計(jì)劃、有目的、有步驟地進(jìn)行職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃具有特別重要的意義。我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，使得傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)行業(yè)涌現(xiàn)出越來(lái)越多的新崗位，高職院校的會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)生也成為會(huì)計(jì)行業(yè)的一支主力軍。高職教育的重實(shí)踐性，使得高職會(huì)計(jì)專業(yè)的畢業(yè)生在就業(yè)方面進(jìn)入角色非?？欤軌驖M足市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)對(duì)就業(yè)人員立刻上崗的要求。但在高職教育強(qiáng)調(diào)教育的職業(yè)目標(biāo)的大環(huán)境下，高職會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生對(duì)自己的在校學(xué)習(xí)比較迷茫，大多數(shù)學(xué)生在校期間注重自己的專業(yè)技能而忽視職業(yè)發(fā)展能力，比如認(rèn)為只要學(xué)好會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)課程，能夠進(jìn)行做賬、納稅、銀行業(yè)務(wù)的實(shí)際操作就可以了，而對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)的發(fā)展課程諸如管理會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理課程不感興趣甚至抵觸學(xué)習(xí)或者認(rèn)為沒(méi)有必要學(xué)習(xí)。通過(guò)職業(yè)生涯規(guī)劃，學(xué)生認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)專業(yè)課程與職業(yè)生涯發(fā)展的關(guān)系，合理安排學(xué)習(xí)實(shí)踐和計(jì)劃，既提高了專業(yè)技能，馬上就業(yè)，也提高了職業(yè)發(fā)展能力，順利發(fā)展自己的職業(yè)生涯;通過(guò)職業(yè)生涯規(guī)劃，學(xué)生在校期間就能夠充分了解自己，明確自己的優(yōu)劣勢(shì)，保證就業(yè)方向的準(zhǔn)確性，減少職業(yè)選擇的盲目性，減輕就業(yè)壓力。

（二）高職會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃中職業(yè)選擇的重要性

職業(yè)的選擇是職業(yè)生涯規(guī)劃的第一步，而會(huì)計(jì)職業(yè)的分布領(lǐng)域非常廣泛，覆蓋了企事業(yè)單位、各級(jí)行政機(jī)關(guān)、科研院所和高等院校、社會(huì)中介機(jī)構(gòu)，不同的會(huì)計(jì)崗位的需求又有所不同。比如，大型的公司、國(guó)有企業(yè)、銀行需要會(huì)計(jì)本科的畢業(yè)生，而中小型的民營(yíng)企業(yè)需要高職會(huì)計(jì)的畢業(yè)生，外資企業(yè)對(duì)于會(huì)計(jì)的需求不僅對(duì)學(xué)歷有所要求，而且要求英語(yǔ)水平要高。

高職會(huì)計(jì)的學(xué)生在充分做好自我分析和內(nèi)外環(huán)境分析的基礎(chǔ)上，選擇適合自己的職業(yè)，才能對(duì)自己接下來(lái)的職業(yè)人生進(jìn)行規(guī)劃，在職業(yè)的發(fā)展過(guò)程中就可以少走彎路。比如選擇了在企業(yè)做會(huì)計(jì)，就需要取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)，畢業(yè)后從中小企業(yè)做起，五年之后考取會(huì)計(jì)師證書(shū)，可以在企業(yè)做會(huì)計(jì)管理工作，也可以去大企業(yè)從事會(huì)計(jì)工作;再比如，選擇了從事銀行工作，則需要在學(xué)歷上提升自己，還要考取銀行從業(yè)的相關(guān)資格證書(shū)。

（三）高職會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的職業(yè)選擇

通過(guò)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，高職會(huì)計(jì)畢業(yè)生中，大約40%在工業(yè)企業(yè)從事會(huì)計(jì)工作，大約30%在商品流通企業(yè)從事會(huì)計(jì)工作，大約20%在其他企業(yè)或單位里從事會(huì)計(jì)工作，這企業(yè)資產(chǎn)規(guī)模在500萬(wàn)以下的占80%，企業(yè)資產(chǎn)規(guī)模在500～1000萬(wàn)的占13%。這說(shuō)明高職會(huì)計(jì)的畢業(yè)生受到中小企業(yè)的歡迎，只有少部分畢業(yè)生在銀行、行政管理部門(mén)、外資企業(yè)從事會(huì)計(jì)或會(huì)計(jì)相關(guān)工作。

高職會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)的定位是“為中小企業(yè)培養(yǎng)具有一定會(huì)計(jì)理論知識(shí)和較強(qiáng)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)處理能力的應(yīng)用技能型人才”。這就界定了高職會(huì)計(jì)專業(yè)的畢業(yè)生的就業(yè)面向是各類企事業(yè)單位，職業(yè)崗位是從事會(huì)計(jì)和審計(jì)工作。高職會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生在進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃時(shí)，可選擇的會(huì)計(jì)職業(yè)主要有以下幾種：

1.中小企業(yè)會(huì)計(jì)

大多數(shù)中小企業(yè)只設(shè)置主辦會(huì)計(jì)和出納崗位，而中小企業(yè)的出納崗位技術(shù)含量較小，所以建議學(xué)生選擇中小企業(yè)主辦會(huì)計(jì)崗位。中小企業(yè)的主辦會(huì)計(jì)要求對(duì)成本核算、賬務(wù)處理、納稅申報(bào)、報(bào)表編制等技能都要很熟練，所以選擇這一類職業(yè)的學(xué)生除了取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格外，還需要加強(qiáng)成本核算、賬務(wù)處理、納稅申報(bào)、報(bào)表編制的技能訓(xùn)練。

2.中小型外資企業(yè)

有的中小型外資企業(yè)招聘高職會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)生從事出納或者會(huì)計(jì)崗位的工作。外資企業(yè)不僅要求持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)和具有相關(guān)技能，還需要具有熟練的英語(yǔ)口語(yǔ)表達(dá)能力、一般商務(wù)英語(yǔ)的處理能力。所以，選擇這一類職業(yè)的學(xué)生還需要加強(qiáng)英語(yǔ)口語(yǔ)和商務(wù)英語(yǔ)的訓(xùn)練。

3.銀行

銀行從業(yè)人員大多需要會(huì)計(jì)本科畢業(yè)，高職會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)生在銀行只能從事大堂經(jīng)理和社區(qū)銀行和縣級(jí)銀行的工作，如果選擇銀行這一職業(yè)發(fā)展，需要提高學(xué)歷，另外需要考取銀行從業(yè)資格證書(shū)。

4.事業(yè)單位

縣級(jí)的事業(yè)單位招收高職會(huì)計(jì)畢業(yè)生從事出納或會(huì)計(jì)工作，需要持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)和具有預(yù)算、決算相關(guān)技能。

三、高職會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃中職業(yè)選擇時(shí)需注意的問(wèn)題

（一）關(guān)于職業(yè)選擇

1.選擇適合自己的職業(yè)

職業(yè)選擇是在了解自己和了解就業(yè)環(huán)境的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。了解自己包括了解自己的性格、興趣、特長(zhǎng)和未來(lái)從事的工作的具體內(nèi)容。比如性格比較外向的，喜歡和人打交道的，從事納稅申報(bào)、成本核算、銀行柜臺(tái)方面的工作比較好;而性格內(nèi)向的，不善于處理人際關(guān)系的，從事報(bào)表編制、賬務(wù)處理方面的工作比較好。職業(yè)選擇不僅僅是一個(gè)人挑選職業(yè)的過(guò)程，也是社會(huì)挑選勞動(dòng)者的過(guò)程，所以了解就業(yè)的環(huán)境，了解社會(huì)未來(lái)需要什么樣的人才也很重要。

2.職業(yè)的變化

我國(guó)從事職業(yè)生涯規(guī)劃研究的人事人才科學(xué)研究所副研究員羅雙平認(rèn)為：以年齡為依據(jù)，每十年作為一個(gè)階段比較合適，即二十歲至三十歲為一個(gè)階段，三十歲至四十歲為一個(gè)階段，依次類推。二十歲至三十歲這一階段的主要任務(wù)之一，就是選擇職業(yè)，在充分做好自我分析和內(nèi)外環(huán)境分析的基礎(chǔ)上，選擇適合自己的職業(yè)，設(shè)定人生目標(biāo)，制定人生計(jì)劃。從這一觀點(diǎn)可以看出，職業(yè)選擇的時(shí)間是十年，這十年之中，有的人的職業(yè)一成不變，有的人的職業(yè)變來(lái)變?nèi)ァＫ愿呗殨?huì)計(jì)專業(yè)的畢業(yè)生在選擇職業(yè)的時(shí)候是可以變化的，當(dāng)一種職業(yè)不適合自己時(shí)，沒(méi)有必要死守著，一定要馬上換一種適合自己的職業(yè)。

（二）關(guān)于學(xué)歷提升

提升學(xué)歷的途徑有很多，高職會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生可以通過(guò)自考、開(kāi)放大學(xué)、成人高考函授等方式，在高職教育學(xué)習(xí)階段提升學(xué)歷，還可以在高職教育完成后參加專升本考試提升學(xué)歷。需要注意的一點(diǎn)是，很多用人單位在招聘條件中明確學(xué)歷是“全日制本科”，而自考、開(kāi)放大學(xué)、函授等方式都不屬于“全日制本科”。高職會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生需要根據(jù)自己選擇的職業(yè)來(lái)選擇提升學(xué)歷的方式。

（三）關(guān)于從業(yè)證書(shū)

除了從事銀行職業(yè)外，從事其他會(huì)計(jì)和審計(jì)職業(yè)（包括出納）都需要取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)后，可以參加助理會(huì)計(jì)師資格考試，而會(huì)計(jì)師的資格考試需要?？飘厴I(yè)五年、本科畢業(yè)三年，注冊(cè)會(huì)計(jì)師和注冊(cè)稅務(wù)師資格考試需要?？飘厴I(yè)。