讓你多賺100萬

●佚名

讓你多賺100萬

●佚名

記住下面這8條職場軍規，可以讓你多賺100萬。

公司利益高于一切

公司是全體員工的生存平臺，個人利益不能亦不得與之發生沖突。一旦禍起蕭墻，輕則申斥處罰，重則革職走人。砸了老板或大伙兒的飯碗，誰也別想有好日子過。

把事情做在前面

什么是敬業的標準？只有一個標準，就是你所做的事情是在別人之前，還是之后。如果是老板想到的事情，讓你去做，你做了，這算不上是在前面。如果老板還沒想到的事情，你做了，很棒。同樣，比較對象還有主管、同事，看看自己的努力是在前面還是后面。

先有專業精神，后有人才

一個團隊中有各種各樣的人，其中總有些人的存在是可有可無的，因為他們沒有專業精神，無法被人所倚重。因為專業精神，就是服務本身，服務既是指為客戶服務，也是指為自己周圍的同事服務。

任何人都可成為老師

有人總是錯將領導當成唯一的老師，事實上，團隊中任何人都可以成為你的老師，因為你需要的是知識，而不是老師。

不要解釋，要結果

解釋是沒有意義的，這意味著你想推卸或要別人來承擔責任。如果你不希望看到糟糕的結果，那么首先要做的是盡可能去改變過程。永遠記住：業績會說話，成就會說話。

不要編造結果，要卷起袖子干活

不要用可怕的結果嚇唬自己或是嚇唬別人，首先卷起袖子去干活，只有這樣才知道結果是否真的很可怕。經驗表明，95%以上的可怕猜測會因為卷起袖子干活而自然消失。

簡單、簡單、再簡單

不要太夸張，不要虛張聲勢，更不要節外生枝。尋找捷徑是提高工作效率的首要方法。同樣的一件事情，如果你能完成得比別人更簡單，就是好樣的。

溝通能消除一切障礙

不要怕溝通中的小麻煩，如果你不想面對更大的麻煩，就要學會溝通，協調周圍的一切。順暢不會從天而降，它是溝通的結果。

（成磊摘自世界經理人論壇）