“和合”聚力促升級 文化煉魂助騰飛
——2015全國企業文化（超威集團）現場會在湖州召開

文/本刊記者 張云龍

“和合”聚力促升級 文化煉魂助騰飛
——2015全國企業文化（超威集團）現場會在湖州召開

文/本刊記者 張云龍

近日，中國企業聯合會在浙江湖州召開“201 5全國企業文化（超威集團）”現場會，授予超威集團“全國企業文化示范基地”。中國企業聯合會駐會副會長尹援平，國務院國資委副秘書長彭華崗，中國企業聯合會常務副理事長于吉，浙江省委宣傳部副巡視員吳熔，北京大學原副校長、教授、博導張國有，浙江省企業聯合會常務副會長兼秘書長鄭一方，湖州市委常委、宣傳部部長胡菁菁，長興縣委常委、宣傳部部長王慶忠，超威集團董事長周明明出席會議并為全國企業文化示范基地揭牌。

尹援平在致開幕辭時指出，超威集團把獨具特色的“和合”文化作為企業的命脈和根基，不斷為企業創新發展提供強大的精神動力。超威集團堅持理念創新，引領企業戰略升級。從創業初期提出行業第一的目標，到“二次創業”時確立“成為全球新能源行業偉大公司”的理想；從實施成本領先戰略，到品牌培育戰略以及期間進行的一系列體制機制、產權制度改革和產業鏈整合，每次轉變和調整的背后，都是超威集團思想理念的優化與創新，從而在每一個關鍵的發展轉折期，都能夠及時轉換思路，贏得發展先機和主動權，使企業文化在不斷升華中，推動了企業走出國門、面向世界，創新發展。

彭華崗在致辭中高度肯定了中國企聯開展的全國企業文化示范基地創建活動，他說，創建活動對我國企業文化理論的不斷創新，企業文化資源的充分挖掘，促進企業文化建設水平的不斷提升，做出了重大貢獻。

吳熔在致辭中說，“和合文化”不僅是超威集團成功崛起的經驗結晶，也是浙江企業發展的寶貴財富。胡菁菁在致辭中希望超威集團的優秀文化能帶動更多核心競爭力強、文化內涵深、質量效益好的企業茁壯成長，為湖州發展作出新的更大貢獻。王慶忠在致辭中說，長興近年來以文化強縣建設為引領，全力打造“人心和善、家庭和睦、事業和合、社會和諧、環境和美”的“和文化”道德品牌，取得了顯著成效。

會上，周明明作了企業文化建設主題報告。他說，和合文化并不是游離于超威運營的各項活動之外，而是從企業誕生之日起，就滲透在萌芽、發展、壯大、轉型的全過程當中。超威集團能快速做大做強的關鍵，是緊密結合實際，把中國傳統文化要素、企業使命和長遠目標相結合，經過不斷總結提煉、實踐豐富，形成了以“資源共享、互惠互利、共同發展、長期共存”為核心，具有強大感召力的“和合文化”體系，并把它融入到生產經營、日常管理、市場營銷、創新研發等各個方面，實現了企業上下價值理念、使命愿景的共享，凝聚成了順應時代潮流、驅動企業前進的強大力量。

張國有對超威集團企業文化成果進行點評時指出，超威集團多年來的“和而不同”又“融為一體”的文化機制中，既有利于如何做事，又有利于做成事。

會上還舉行了《龍瑞集》贈書儀式。該書作者周龍瑞是我國蓄電池行業最資深的專家之一，他親身參與了我國蓄電池行業成長發展的全過程，曾獲中國電池工業協會授予的“中國電池行業終身貢獻企業家”。《龍瑞集》收錄了周龍瑞撰寫的蓄電池方面的學術論文以及創業和生活感受的文學作品，是我國蓄電池行業發展歷程的有力見證，也是超威集團企業文化的生動體現。