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高職英語教師科研素質(zhì)提升的制約因素與對策

2015-10-26 08:11:47李春怡
教書育人·高教論壇 2015年10期
關(guān)鍵詞:素質(zhì)高職英語

李春怡

高職院校師資隊伍建設(shè)是教育改革深入進(jìn)行、教學(xué)質(zhì)量不斷提升的根本保證。而科研則是教學(xué)的重要支撐,對于高職院校學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)以及師資隊伍建設(shè)具有重要作用。為此,高職院校必須充分認(rèn)識到教師科研素質(zhì)的重要性以及提升教師科研素質(zhì)的緊迫性,將教師科研素質(zhì)列入教師考核評價體系之中,使之與教師考核、評優(yōu)等相關(guān)聯(lián),從而促進(jìn)高職院校教師的專業(yè)化、職業(yè)化發(fā)展。本文將圍繞高職英語教師科研素質(zhì)提升的影響因素與對策展開詳細(xì)研究。

一 大學(xué)英語教師科研素質(zhì)的內(nèi)涵

教師科研素質(zhì)是指在大學(xué)英語教學(xué)中教師通過采用科學(xué)研究的方法和手段,運用心理學(xué)與其他學(xué)科知識進(jìn)行理論探討和實踐的過程,是教師個體具備的心理素質(zhì)、專業(yè)知識和技能的總和。本文認(rèn)為作為一名合格的高職院校英語教師,主要應(yīng)具備如下科研素質(zhì)。

第一,具備合理的知識結(jié)構(gòu)。對英語教師而言,語言學(xué)等學(xué)科知識是其進(jìn)行英語科研研究的基礎(chǔ)知識,而教育學(xué)、心理學(xué)學(xué)科知識是其進(jìn)行英語教學(xué)科研的條件知識。

第二,具備以創(chuàng)新能力為核心的基本技能。創(chuàng)新能力是進(jìn)行科研活動的重要能力,也是科研技能的核心部分。英語教師在科研課題的選擇、文獻(xiàn)的檢索與整理、調(diào)查實驗與實驗設(shè)計、成果開發(fā)等諸多環(huán)節(jié)都需要創(chuàng)新能力。

第三,心理品質(zhì)。對英語教師而言,良好的心理品質(zhì)是保證科研活動可以獲得成功的關(guān)鍵所在。一般而言,良好的心理品質(zhì)包括興趣、自信、頑強(qiáng)、勤奮等。

二 高職英語教師科研素質(zhì)提升的制約因素

1 英語教學(xué)任務(wù)重,教師缺乏足夠的科研時間

隨著高校規(guī)模的不斷擴(kuò)大,師資力量與學(xué)生之間出現(xiàn)了比例失調(diào)的問題。其中,英語教學(xué)師資力量普遍不足。英語教師往往同時兼任英語專業(yè)課程和非英語專業(yè)學(xué)生公共英語課程等教學(xué)任務(wù)。他們還需要做好英語專業(yè)相關(guān)課程資源的開發(fā)工作。英語教師的大部分時間都傾注在教學(xué)任務(wù)和課程資源開發(fā)上,缺乏足夠的科研時間。

此外,部分高職院校在學(xué)生管理以及師資隊伍建設(shè)等方面存在不足,一些英語教師還需同時兼任輔導(dǎo)員、班主任等工作。英語教師往往處于高負(fù)荷工作狀態(tài),將精力主要放在了學(xué)生管理,教學(xué)等工作上,沒有足夠的時間和精力去進(jìn)行科研工作。

2 教師知識結(jié)構(gòu)不合理,科研經(jīng)驗普遍不足

高職英語教師普遍存在知識結(jié)構(gòu)不合理的問題。這是因為教師在學(xué)習(xí)階段受到的教育主要是語言知識以及詞匯、閱讀、聽力、口語、翻譯等英語專業(yè)技能,而缺少科研理念,對科研方法掌握不足。這些教師專業(yè)性相對較好,但知識涵蓋面上明顯不足。作為一名優(yōu)秀的高職院校英語教師,除了英語語言學(xué)科的知識,還應(yīng)廣泛涉獵文學(xué)、文化、心理學(xué)等領(lǐng)域。這樣才能在教學(xué)崗位上得到職業(yè)能力的充分發(fā)展,從而進(jìn)行更加深層次的專業(yè)方向的研究。他們普遍缺少科研經(jīng)歷和科研經(jīng)驗,缺乏專業(yè)人士或前輩的引導(dǎo),同時首創(chuàng)性不足,科研素質(zhì)明顯得不到提升,遇到科研項目無從下手。

3 高職院校英語科研團(tuán)隊少,相關(guān)激勵機(jī)制不完善

高職院校英語教師普遍缺少對科研活動的關(guān)注。同時,高職院校領(lǐng)導(dǎo)也未意識到科研工作與教學(xué)工作,與學(xué)校發(fā)展之間的密切關(guān)系,僅將關(guān)注力度放在日常教學(xué)工作上。錯誤的認(rèn)為只要教學(xué)工作可以正常運轉(zhuǎn),學(xué)校就可以得到發(fā)展。在這種錯誤的認(rèn)識下,造成了部分高職院校較少投入科研工作。在這種環(huán)境下,高職院校英語教師不可能會對科研活動形成很大興趣。此外,相比其他專業(yè),國內(nèi)外語類研究期刊相對較少,科研資料獲取難度相對較大,科研活動進(jìn)行不順暢,也在一定程度上打擊了英語教師的科研積極性。

4 英語教師意識偏弱,綜合素質(zhì)有待提升

科研活動往往存在較大難度,外語類科研活動也是如此。大多數(shù)英語教師對科研活動持有的態(tài)度基本一致,即為了評職稱或晉升。也就是說,英語教師進(jìn)行科研活動的出發(fā)點并非興趣或?qū)I(yè)發(fā)展。這在一定程度上反映出了高職院校英語教師科研意識薄弱的問題。為此,高職院校教師必須形成對科研活動的正確認(rèn)識,并為之不斷地提升自身綜合素質(zhì)和科研意識。

三 高職英語教師科研素質(zhì)提升策略

(一)改革高職院校管理體制和評價機(jī)制

科學(xué)、人性化的管理體制和評價機(jī)制能夠激發(fā)高職院校英語教師的科研熱情。為此,高職院校科研嘗試從如下幾個方面對管理體制和模式進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。

1 打破專業(yè)英語教師與英語公共課教師間的界限和差別。高職英語教師科研真正的實現(xiàn)相互之間的互動、交流、討論、經(jīng)驗分享以及在科研活動中的互相合作。同時,英語教師也可以擁有機(jī)會去講授一些文學(xué)類、翻譯類、文化類課程,在實踐中明確自己的研究方向。

2 重視校內(nèi)重點教育教學(xué)課題研究。高職院校英語教師應(yīng)當(dāng)積極對自己從事的教學(xué)工作、教學(xué)實踐、教學(xué)效果等進(jìn)行不斷反思,及時發(fā)現(xiàn)英語課程教學(xué)中存在的突出問題,運用科學(xué)的理念和方法去探尋這些問題的解決方式。同時,高職院校應(yīng)建立科研課題專項資金,為英語教師進(jìn)行教學(xué)課題立項提供幫助。此外,高職院校應(yīng)定期組織科研論文交流活動,充分調(diào)動起校內(nèi)廣大英語教師的積極性和對科研活動的關(guān)注度,并將內(nèi)部交流的科研論文以論文集方式進(jìn)行出版。這樣可以有效地調(diào)動起高職英語教師的科研積極性。

(二)提供均衡充足的科研資源,建設(shè)循證科研團(tuán)隊

為實現(xiàn)高職院校英語教師科研素質(zhì)的有效提升,學(xué)校一方面要為英語教師提供均衡充足的科研資源,另一方面,可以引入大學(xué)英語循證教學(xué)研究方法,建設(shè)循證科研團(tuán)隊。具體如下。

1 提供均衡充足的科研資源

高職院校應(yīng)及時為英語教師提供該領(lǐng)域的最新科研動態(tài),保證他們可以第一時間獲得科研項目申報、審批、管理等相關(guān)動態(tài)信息。同時,應(yīng)積極完善本校科研軟硬件資源建設(shè),結(jié)合教師隊伍需求定期組織開展培訓(xùn)互動。同時,圖書館部門應(yīng)加強(qiáng)資源建設(shè),引入外語領(lǐng)域的優(yōu)秀期刊資源和數(shù)字科研資源,滿足英語教師文獻(xiàn)證據(jù)收集需求。endprint

2 引入循證教學(xué)研究方法,建設(shè)循證科研團(tuán)隊

通過引入循證教學(xué)研究方法不僅可以轉(zhuǎn)變英語教師角色,使之成為研究者、參與者和設(shè)計者,從而在具體的教學(xué)實踐中更加敏銳的發(fā)現(xiàn)問題所在,培養(yǎng)英語教師的科研意識和科研能力,也可以引導(dǎo)英語教師積極運用外語研究領(lǐng)域的最新科學(xué)論據(jù),將更加科學(xué)、更加有效的教學(xué)手段引入英語教學(xué)之中,實現(xiàn)學(xué)生英語學(xué)習(xí)質(zhì)量與教師科研能力的共同提升,也可以實現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量和科研水平的有效提升。此外,要建設(shè)術(shù)業(yè)有專攻的科研團(tuán)隊。在引入循證教學(xué)研究基礎(chǔ)上,建設(shè)應(yīng)用語言學(xué)、語言學(xué)、英語文學(xué)等科研團(tuán)隊,打造專業(yè)化的科研隊伍,充分利用現(xiàn)有成果,開發(fā)新成果,嘗試科研新思路,最終實現(xiàn)科研成果的共享,發(fā)揮團(tuán)隊的積聚效益。

(三)英語教師要注重提升自身科研素質(zhì)

高職教育是實用型人才培養(yǎng)的主要陣地。科研發(fā)展關(guān)系著高職院校的生產(chǎn)與發(fā)展。英語教師自身科研素質(zhì)的提升,應(yīng)從加強(qiáng)科研意識、提升科研能力等方面入手。具體如下。

1 加強(qiáng)科研意識,提升綜合素質(zhì)

高職院校教師不僅要做好教師工作,還應(yīng)努力使自己發(fā)展成為外語教育專家。知識經(jīng)濟(jì)時代,學(xué)生掌握了豐富的知識,如果師資隊伍缺乏扎實的知識和綜合素質(zhì),終究會在未來的外語教學(xué)中被淘汰。教師必須認(rèn)識到危機(jī)感,積極豐富自身知識結(jié)構(gòu),結(jié)合未來外語教學(xué)可能涉及到的知識與技能對自己進(jìn)行重新的定位和設(shè)計,提升自身綜合素質(zhì)。具體而言,一方面加強(qiáng)語言學(xué)相關(guān)理論的學(xué)習(xí),如語音學(xué)、功能語法、語篇分析、翻譯理論與實踐等,另一方面,要盡可能多的接觸國外文化和文學(xué)等,提升自身修養(yǎng),如當(dāng)代文選、西方文藝批評理論、論文寫作等。高職英語教師必須通過不斷地努力,拓寬文化事業(yè),強(qiáng)化理論學(xué)習(xí),扎實理論基礎(chǔ),加強(qiáng)科研意識,提升綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

2 教學(xué)與科研相結(jié)合,提升科研能力

高職英語教師開展英語教學(xué)相關(guān)科研課題的根本目的在于解決英語教學(xué)實際問題,提升英語教學(xué)質(zhì)量。因此,必須做到教學(xué)與科研相結(jié)合,從而提升科研能力。科研是教學(xué)活動的重要組成部分,高職英語教師必須以課堂教學(xué)為依托,通過對教學(xué)實踐進(jìn)行深入的分析和研究,不斷的反思,挖掘科研課題。為此,教師必須要全面關(guān)注學(xué)生、教材、教師、課堂、教學(xué)手段、教學(xué)評價、教學(xué)理念等,針對發(fā)現(xiàn)的問題,綜合運用多種途徑廣泛收集資料,通過實踐統(tǒng)計數(shù)據(jù)的歸納分析來闡明自己的觀點,最終解決英語實踐教學(xué)中的具體問題,形成寶貴的教學(xué)經(jīng)驗。

總之,高職院校英語教師科研素質(zhì)的提升受多種因素影響。科研意識、科研環(huán)境以及知識結(jié)構(gòu)、團(tuán)隊協(xié)作等都會對教師的科研素質(zhì)造成影響。為有效地提升高職院校英語教師的科研素質(zhì),教師首先應(yīng)通過自身努力加強(qiáng)科研意識和轉(zhuǎn)變思想觀念、注重教學(xué)實踐與科研實踐的有機(jī)結(jié)合、建設(shè)專業(yè)化循證科研團(tuán)隊等,其次高校應(yīng)對管理體制進(jìn)行一定的改革,并為高職英語教師提供均衡充足的科研資源,從而促進(jìn)高職院校教師的專業(yè)化、職業(yè)化發(fā)展,提升教師科研素質(zhì)。

參考文獻(xiàn)

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