新時期做好企業群眾工作的實踐與探索

【摘要】近年來，在國家以GDP論英雄的大環境下，公司也一直在追求效益的道路上高速奔跑。公司黨委提出要做好新時期企業的群眾工作，本文就黨委通過開展課題專項研究進行實踐與探索。

【關鍵詞】群眾工作；實踐；探索

公司黨委以新時期黎明公司群眾工作實踐與探索為導向，結合職工群眾管理的日常工作經驗，將理論研究與實際工作措施具體結合，通過加強對職工群眾的思想引導，樹立正確的價值觀；暢通群眾工作的渠道，建立長效機制；深化作風建設，密切與群眾的關系來實現公司的發展目標。公司黨委在課題實踐過程中進行了分析和探討，以找出解決問題的方法和途徑。

1、公司群眾工作存在的問題

1.1 群眾工作的組織網絡不健全

公司實行工廠、工段兩級管理后，基層黨群組織職能弱化，50人以上的工段配備一名黨支部書記，不足50人的工段不設置黨支部書記，缺少做好群眾工作的專職人員。企業關于群眾工作的想法與措施往往是浮在上層，難以深入到基層，缺少扎根于職工群眾之間的土壤。

1.2領導干部的群眾意識薄弱

部分干部重績效、重考核，唯上、唯權，群眾觀念淡化。有的干部不愿深入基層實地考察，尤其是年輕領導干部缺乏經驗，理論水平較弱，政策理解宣傳能力較弱，工作方法簡單粗暴。

1.3企業制度落后，削弱了群眾工作的積極性

群眾工作制度仍停留在傳統的“管、治、堵”思路，很多制度多年未修訂，已不能滿足現階段的需要，有損職工工作積極性。……