從多學科層面認知企業管理之思路

摘 要：國家怎么發展，企業如何做強，個人如何適應和成長，這一系列的答案，都必須摸索前行，必須有一盞燈來指引。“推進中國改革發展，實現現代化，需要哲學精神指引，需要歷史鏡鑒啟迪，需要文學力量推動。”思想是行動的先導，認識是前進的指南。“中國夢”、“企業夢”、“個人夢”正是這個時代賦予國人、社會人、企業人的歷史使命。

關鍵詞：哲學；歷史學；科學；國學；企業管理

中圖分類號：F270 文獻標識碼：A 文章編號：1006-8937（2015）21-0037-01

“哲學、歷史學、科學、國學”，正是需要我們不斷去認識、理解，其博大和精深無疑是滋養我們大腦的有機食糧，不僅可以引領我們洞察國家大勢、開闊視野，還可以錘煉思維、涵養底蘊，成就人生素養，創造更佳的企業價值和個人價值。

本文從哲學的高度、歷史的角度、科學的深度、國學的緯度，聯系我們的企業管理，進行一些淺層的剖析，拋磚引玉，引發大家的不同思考、不同見解，以更多的智慧和潛質來反思我們的管理，既要務虛，更要務實，既要舉一反三，更要創新而為。

1 企業管理的大局——學點哲學，洞察大勢

一個企業的發展和變遷，每一步都較為艱辛，但每一個階段的戰略、思想、經營哲學都是緊隨時代發展的脈搏，大踏步的前行。從全方位制度的改革與創新，到“八個思想”的統一，“從創新責任”到“三嚴三實”；再到今天的“結構問題，轉型升級”式發展戰略思路，無不折射出時代的呼喚和順應。

在企業各個層面的管理過程中，許多人只是埋頭拉車，并沒有抬頭看路，這是一大問題。這和開車一樣，視線要遠，左右要看，才不會出現顛覆性錯誤。對待具體工作，一個問題怎么看，一件事如何處理，就需要我們用哲學的眼光去分析，靜心去思考，唯物去實踐，才能全面把握，準確判斷，抓住本質，避免片面性和盲目性。

一個企業，領導的講話，有相當多的語言還是在談“思維、思路和方法”，很多的觀念總是深入淺出，許多人聽起來盎然，理解起來明然，做來事來又忘然；更有一些人是知其然，而不知其所以然，仍然是我行我素、問題不斷。

企業管理，說直白一點，就是不斷的發現問題，解決問題，學會在矛盾中生存，在矛盾中化解不利因素，提升自我，駕馭自己，成就團隊，成就個人，這就是哲學上講的認識論。

2 企業管理要借鑒歷史，開闊視野

當代的企業，面對日趨慘烈的市場競爭，面對日新月異的科技革命，需要我們重拾歷史。至少要正確看待我們走過的這幾年，雖然有進步了，但橫向的看差距還是在加大了，創新型企業總是跑到時代的前例，工藝、技術、工法、前沿科技的應用，無不折射出我們的落后。

知史鑒今，不折不扣。要具有歷史文化素養，即想問題、作決策要有歷史眼光，能夠從以往的歷史中汲取經驗和智慧，自覺按照歷史規律和歷史發展的辯證法辦事，不求一時之業績，更利長遠而練苦功，不讀死書，經世致用，才能做到“博學之、審問之、慎思之、明辨之、篤行之。”

勿忘歷史，在于取其精華；做好今事，在于踏石留痕；放眼未來，在于與時俱進，成就夢想。正所謂，你能看到多遠的過去，就能看到多遠的未來。

以建筑施工企業為例，是一個完全的競爭性行業，也是一個在生與死之間不斷博弈的行業。只要不犯顛覆性錯誤，雖然時時刻刻都可能出現大大小小的問題和矛盾，從信息跟蹤、投標報價、中標簽合同，渠道、人員、資金、設備等等，既瑣碎又繁雜，對管理者的考驗深邃且寬泛。正因為如此，我們更要用歷史的眼光看待發展，用歷史的教訓來指引我們少犯錯誤，用歷史的經驗擴充新的內涵，延及管理的整個鏈條，同時，要順應時代發展之趨勢，繼承與創新，溫故而知新，科技引領未來，書寫勿忘昨天，無愧今天，不負明天的企業發展之魂。

回顧建筑企業這些年走過的歷程，大家都仔細考量一下，為什么有的問題老是講，老是犯，出現一些驚人的一貫性、不變性。從歷史的角度來看，根本沒有狠下功夫，找到一個最有效的管理方法，來解決困擾我們的簡單錯誤、低級錯誤。

3 企業管理要懂點科學，錘煉思維

作為建筑施工企業，我們有相當多的的人可能認為，建筑業是一門基礎專業，用不了太多的科學知識，只要把握現成的技術和管理就行了，把科學技術視為“物”的哲學，企業管理只致力于“人”的方向。這種直線式的思維，功利的視角，看似有理有據，實則謬以千里。

作為一種知識體系，科學確有其專業邊界，但是作為一種思維方式，科學又豈受范圍限制。科學的基理、法則、規律是相通的。

據建筑業相關資料表明，中國建筑業的能源消耗占全社會能源的比值高達30%以上，這意味著中國目前能源日趨緊張的情況下，必須攻克其能源消耗比。由此將拉動新一輪建筑產業的“綠色革命”，這就是未來建筑業的發展方向，也是所有相關產業和企業必須加倍努力的方向。

2014年，《人民日報》刊載了一條消息，在秦皇島市有一棟高層民居建筑，完完全全按照最前沿的科技來設計、施工，整個居室春夏秋冬不再使用空調，完全靠自然風，自然導光來實現自動調節，任何房間，包括廚衛，白天日照均可不用開燈照明，室內溫度隨氣候變動自動調節，始終常年保持在26 ℃左右。整個建筑的成本高于普通建筑僅500～600元。無論這條消息有沒有夸大的成分，但至少可以說明，將來的人性化建筑、綠色低碳、環保建筑是社會進步的顯著標志，也是建筑行業為之努力的方向。

科學引領未來，環境迫使人們改變思路，這就必須要懂科學，必須要創新，只有不斷創新才可能致力于企業長久不衰的發展。

4 企業管理要看點國學，增加涵養底蘊

國學之精髓在于為人之要，處世之道，治理之策，當是企業管理者必修之優秀教材。

眾所周知，這兩年來，大凡重大節日，國家領導人出席重要會議講話或者重要出訪，其精深的國學底蘊，都是字字珠璣，融匯經典，不落痕跡，給人以無窮的思考和啟迪，讓人印象深刻。向世人展示了一個泱泱大國，一個文明古國的悠久的歷史文化與中國領導人的文化修養。

何為國學？解釋眾多，但至少有一點，她是中華民族生生不息的精神氣質和中國各族人民的文化根基，是從古至今無數代人智慧與汗水的結晶，經受歷史的錘煉打磨與自然的甄選淘汰，終成世界文化史上的瑰寶，受無數世人所矚目與敬仰。

就國學而言，可謂博大精深，諸子學術，流派眾多，儒道為主，而最為人們所接納的還是“仁義禮智信”道出了做人做事最為淺顯的基本內涵。2014年9月22日，美國費城交響樂團在聯合國總部用西洋樂器演奏了中國名曲《人文頌》，盡管只有15 min（原曲共計75 min），分為5個樂章，分別表述了“仁義禮智信”之精要，贏得國際社會的一致贊譽，這是一次國學弘揚于世界的又一個里程碑。

其實，國學看似悠遠，深邃的智慧和理念相對高深，但的的確確對企業的管理和文化是極具指導意義的。當今中國企業已不再是照搬別國的模式、文化，相反的，更是將國學與西方的管理學融為一體，形成了真正意義上的國之特色文化。

5 結 語

一個企業，一個管理者，要做到率先垂范，多看點國學，多涵養自己的底蘊文氣，多善養一些浩然之氣，必定會更好地理解傳統文化中的智慧和歷史賦予我們的使命，尤以30歲左右的開拓著，進取者，返本開新，轉型、創新、提升將不再是一句話，而是實實在在的行動綱領。

參考文獻：

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[2] 羅志田.古今與中外的時空互動：新文化運動時期關于整理國故的思想論爭[J].近代史研究，2000，（6）.