摘 要:部隊特色文化作為強軍文化的重要組成部分,是強軍文化在微觀層面的深層次結構,是一個部隊內部特殊的文化傾向,部隊特色文化一旦構建就會像血液一樣熔鑄于部隊的各個方面,成為一個部隊的DNA。對新形勢下構建部隊特色文化在理論和現實兩個方面具有重要意義。
關鍵詞:構建;部隊特色文化;重要意義;政治工作
中圖分類號:E22 文獻標志碼:A 文章編號:1002-2589(2015)14-0101-02
猶如指紋和雪花一樣,每一個部隊都是獨特的。有特色的部隊,才是有魅力的部隊,才是有生命力和戰斗力的部隊。習近平主席在全軍政治工作會議上明確指出,要結合各部隊傳統和任務特點,加強軍事文化建設,打造強軍文化,培養部隊大無畏的英雄氣概和英勇頑強的戰斗作風[1]。這一論斷表明,構建符合時代要求并具有本部隊個性的特色文化,是實現強軍目標的重要保障,既有深遠的理論意義,又具有強烈的現實意義。
一、新形勢下構建部隊特色文化的理論意義
(一)有助于完善部隊特色文化構建的理論體系
新形勢下,軍事文化對戰斗力生成起著至關重要的作用,我軍始終高度重視文化建設,對如何在新形勢下構建部隊特色文化進行了較為深入的研究,也取得了一些成果,但部隊特色文化理論體系尚不完善。比如,對部隊特色文化的概念和內涵歸納提煉不夠精準。大多數研究成果認為構建部隊特色文化就是開展文體活動、進行思想政治教育等日常性工作,對部隊特色文化的認識停留在“小文化”層面,沒有認識到部隊特色文化是一個由物質文化、行為文化、制度文化、精神文化等共同組成的內容豐富、變化復雜的整體。對部隊特色文化的研究著眼度不夠高,研究成果多浮于表面,缺乏深入系統的研究。基于這種情況下,本文試圖通過對學術界己有的關于部隊特色文化的理論成果進行較為系統的梳理分析,并嘗試對已有研究中存在的爭議和不足之處進行深入探索,進而對部隊特色文化的概念、內涵、結構、功能等進行較為深入細致的概括歸納,并指出新形勢下構建部隊特色文化的重要意義、當前我軍部隊特色文化構建存在的問題和構建部隊特色文化的方法途徑,完善構建部隊特色文化的理論體系。
(二)有助于拓寬先進軍事文化的理論研究空間
2012年1月,中央軍委下發了《關于大力發展先進軍事文化意見》,全軍上下掀起一股開展先進軍事文化建設的熱潮。學界也隨之開始對我軍先進軍事文化建設展開廣泛而深入的研究,并取得了較為豐碩的理論研究成果。但當前學界對先進軍事文化的理論研究大多集中于宏觀層面,缺少以部隊特色文化為對象從微觀層面進行具體的研究。先進軍事文化作為一種組織文化,涉及的內容非常廣泛,但其核心與靈魂應該是部隊特色文化。積極培育滿足時代要求并具有本部隊個性的特色文化是大力發展先進軍事文化的一個核心內容。毛澤東同志在《矛盾論》中明確指出:“矛盾的普遍性和矛盾的特殊性的關系,就是矛盾的共性和個性的關系。”發展先進軍事文化既要實現共性與個性的統一,又要充分突顯出其個性。部隊特色文化作為先進軍事文化的重要組成部分,自身有著鮮明的個性。部隊特色文化的個性是先進軍事文化的基礎,先進軍事文化的共性則寓于部隊特色文化的個性之中。部隊特色文化的鮮明個性使先進軍事文化更加生動、豐富,先進軍事文化的共性則使部隊特色文化更加深刻、理性。本文以部隊特色文化為具體研究對象,對部隊特色文化的內涵、特征、形成要素、主要功能及新形勢下如何構建部隊特色文化等方面的問題進行了較為深入的理論探討,增加了先進軍事文化研究中關于部隊特色文化的理論厚度,拓寬了先進軍事文化的理論研究空間。
(三)有助于豐富軍隊思想政治教育的理論體系
重視軍隊思想政治教育理論建設是我軍一直以來的優良傳統和特有優勢。我軍在長期革命與建設的實踐中,形成了一套相對完善的思想政治教育理論體系。在這套理論體系的指引下,思想政治教育工作取得了顯著的成績,為我軍取得一個又一個勝利提供了強大的精神支撐。但在新形勢下,軍隊思想政治教育面臨著前所未有的新挑戰,因循傳統的思想政治教育理論已經不能完全滿足部隊發展的需要,這就要求我們必須不斷豐富軍隊思想政治教育理論體系。我軍在長期的部隊特色文化建設過程中,形成豐厚的思想政治教育資源。由部隊特色文化形成的教育資源大多是看得見、聽得著、感受得到的精神實體和物質實體,具有形象生動、影響持久、滲透力強等特點。這種教育資源的直觀性、生動性、豐富性可以使軍隊思想政治教育更具吸引力和親和力。因此,通過把軍隊思想政治教育的內容滲透到部隊特色文化建設中,往往會使軍隊思想政治教育更加生動活潑,更加容易為廣大官兵所接受,使官兵在潛移默化中受到教育內容的熏染,達到“潤物細無聲”的教育效果。因此,對新形勢下構建部隊特色文化進行研究,可以使軍隊思想政治教育理論中的部隊文化素材更加多樣,對充實軍隊思想政治教育資源,豐富軍隊思想政治教育理論體系具有極大的促進作用。
二、新形勢下構建部隊特色文化的現實意義
(一)構建部隊特色文化是部隊管理變革的迫切需要
我軍部隊管理工作在長期的發展過程中不斷完善,在管理理念和管理方法方面都取得了很大進步。但是,隨著大學生士兵批量進入部隊,使得我軍傳統管理方式面臨許多新挑戰新問題。過去我軍兵員成分結構主要以農村青年為主,士兵的思想比較單純,服從意識較強。而現在的兵員成分的知識文化結構逐步改觀,官兵的科學文化素養得到整體提高,官兵的精神文化需求日趨強烈。比如,現在新戰士入伍到部隊,最關心的事情就是在部隊能不能上網。可以說,具有較高的科學文化素養的管理對象對部隊管理工作提出了新的要求。如果不能充分認識新形勢下部隊管理對象發生的巨大變化,仍然把傳統的管理文化作為部隊新形勢下部隊管理的指南,不但不利于部隊的管理,反而會成為實現強軍目標的絆腳石。當前我軍部隊管理工作總體來說是好的,但是仍然存在著與時代發展不相適應、有悖于現代化部隊管理規律等問題。這些問題的產生與落后的管理文化是分不開的。構建部隊特色文化恰恰是解決部隊管理中存在諸多問題的一劑良藥。構建部隊特色文化強調從文化的角度發現問題,即從文化的視角審視部隊的管理行為,使部隊管理者確立現代化管理理念,增強管理工作的文化含量,形成一整套科學的價值體系,以文化的方法解決現實問題,強調官兵精神、情感、心理等因素在部隊管理中的科學運用。通過加大部隊特色文化構建的力度,增加部隊管理中的文化含量,不斷優化提升部隊特色精神文化、部隊特色制度文化、部隊特色行為文化和部隊特色物質文化,在部隊各項管理中充分發揮文化的引領作用。
(二)構建部隊特色文化是適應我軍戰略轉型的迫切需要
文化是一支軍隊生存發展的血脈,是推動軍事變革的先導力量。構建部隊特色文化并以此推進軍事文化創新,是適應我軍戰略轉型的迫切需要。當人類社會進入21世紀,世界正興起一場廣泛而深刻的科學技術革命浪潮,科學技術的最新成果被快速地運用于軍事領域,從而在世界范圍內引發了一場大規模的軍事變革,美國等西方發達國家率先開啟了軍隊建設的轉型之路,并且取得了很大的進步。海灣戰爭、科索沃戰爭、阿富汗戰爭、伊拉克戰爭等具有代表性的現代化戰爭,充分體現了西方發達國家在新軍事變革方面取得的成果,也使我軍認識到了與世界軍事強國的存在的巨大差距,隨即開啟了我軍建設的轉型之路。在這場世界范圍的軍事轉型變革中,我軍提出以信息化建設取代機械化建設的轉型戰略。我軍的戰略轉型,必將帶來軍隊全方位的變革。軍隊的真正轉型,是文化的轉型。我軍的戰略轉型,從本質上講,就是軍事思維的轉型、軍事觀念的轉型,而阻礙我軍戰略轉型的最頑固的往往也是思維和觀念的僵化。如果我們的思維觀念還只停留在機械化戰爭時代,那么必然不能適應信息化戰爭的需求。因此,通過構建部隊特色文化引領我軍各部隊實現全方位的創新變革,從作戰理論、價值觀念、思維方式、戰爭謀略、規章制度以及人才培養等方面入手,以實現部隊自身的轉型推進我軍戰略轉型。面對世界新軍事變革的機遇與挑戰,我們應該清醒地看到,只有把“以文化育人,靠文化力提升部隊戰斗力”作為終極目標,遵循我軍戰略轉型的基本規律不斷加強部隊特色文化建設,才能為實現黨在新形勢下的強軍目標提供思想保障和力量源泉。
(三)構建部隊特色文化是推進軍隊政治工作創新的重要保證
政治工作歷來是我軍的起家本錢和傳家法寶,是我軍真正的優勢所在。當今時代,隨著信息技術的迅猛發展和我國經濟社會的深刻變革,人們的思想觀念呈現出多元、多樣、多變的復雜局面,軍隊不是真空,在這種大環境下,我軍官兵的價值觀念必然受到社會上消極因素的影響。特別是全媒體時代的到來,更是對軍隊政治工作產生了全方位、深層次的影響。面對新的形勢,軍隊政治工作必須順勢而為,打破傳統工作模式的禁錮。加強部隊特色文化建設是推進軍隊政治工作創新的重要保證,構建部隊特色文化以充沛的文化特性,毫無氣息地實現軍隊政治工作的功效,軍隊政治工作功能的最佳發揮狀態,往往是在其文化特性體現得最為充分之時。軍隊政治工作說到底是做人的工作,脫離了人,軍隊政治工作就如同空中樓閣一樣華而不實。以構建部隊特色文化為抓手創新軍隊政治工作,就是在深入分析新的歷史條件對廣大官兵的理想信念、價值觀念、行為準則產生何種影響的基礎上,打破固有的“以工作為中心”思維定式,從而把“以人為本”作為軍隊政治工作的根本準則,發揮部隊特色文化對廣大官兵的精神塑造功能,為軍隊政治工作提供新的思維、創新和實踐。通過提煉部隊特色文化的精神內核,完善部隊特色文化的制度機制,豐富部隊特色文化的活動形式等手段創新軍隊政治工作,發揮部隊特色文化得天獨厚的優勢,把本部隊特色文化的精神內核融入軍隊政治工作各項具體事務之中,使廣大官兵在感情溝通中得到教育熏陶,在審美體驗中得到心靈升華,在自我砥礪中達到文化自覺自省,潛移默化地堅定價值信念,達到春風化雨、撬動心靈的良好效果。
參考文獻:
[1]習主席在全軍政治工作會議上的重要講話新思想新觀點新論斷新要求解讀[N].解放軍報,2014-11-24(1).