摘要:幼兒教師工作在幼教的第一線,時(shí)刻面對(duì)著要解決的教育教學(xué)問題,面對(duì)著正在發(fā)展的兒童,有著理論工作者無法比擬的實(shí)踐條件和機(jī)會(huì)。如何做好新課改下的研究型教師,在幼兒的教育教學(xué)實(shí)踐中,我進(jìn)行了大膽的嘗試,并收到了較好的效果。
關(guān)鍵詞:新課改;研究型;教師
中圖分類號(hào):G610 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1006-3315(2015)08-116-001
有這樣一個(gè)故事:美國總統(tǒng)派柯利爾去解決“印第安人問題”。柯利爾在解決這個(gè)問題的過程中發(fā)現(xiàn):研究人員專門研究,執(zhí)行人員又是一批,研究的結(jié)果沒有被執(zhí)行,行動(dòng)的人沒有研究,問題就得不到解決。發(fā)現(xiàn)這種情況后,柯利爾就采用了一種新形式:在執(zhí)行人員中挑選一批善于思考、善于研究的人員,邊研究邊行動(dòng),直到解決了印第安人的問題。這個(gè)故事會(huì)給我們這樣的啟示:行動(dòng)者在行動(dòng)過程中研究行動(dòng)中的問題,能夠有效改善行動(dòng)者的行動(dòng)。當(dāng)前“研究型教師”是我們所提倡的。幼兒教師工作在幼教的第一線,時(shí)刻面對(duì)著要解決的教育教學(xué)問題,面對(duì)著正在發(fā)展的兒童,有著理論工作者無法比擬的實(shí)踐條件和機(jī)會(huì)。在教學(xué)實(shí)踐中我進(jìn)行了以下幾點(diǎn)大膽的嘗試。
一、在教育教學(xué)中及時(shí)地結(jié)合當(dāng)前的教育現(xiàn)狀,提供解決問題的思路
例:如何促進(jìn)幼兒積極回答老師的提問?
最近,我發(fā)現(xiàn)班上部分幼兒不愿回答老師提出的問題。私下里問了幾個(gè)幼兒:為什么不愿意回答老師的問題?
幼兒1:怕說錯(cuò)了!
幼兒2:沒想好!
幼兒3:我不知道該怎樣說。
幼兒4:我對(duì)這個(gè)問題不感興趣。
幼兒5:老師說的問題我不能理解。
怎樣才能鼓勵(lì)他們回答問題呢?我深入思考,潛心研究。覺得應(yīng)從以下幾個(gè)方面著手:
首先,應(yīng)樹立幼兒的自信心。讓他們自己覺得“我”能行,鼓勵(lì)他們大膽的回答老師提出的問題。
其次,因人而異,對(duì)個(gè)別幼兒降低問題的難度,并改變提問的方式。
再次,所提出的問題盡量讓幼兒感興趣,形式盡量簡單。
這樣一來,我發(fā)現(xiàn)越來越多的幼兒愿意回答老師提出的問題,并不時(shí)的與我交流自己的想法。
二、研究中觀察發(fā)現(xiàn)問題,用實(shí)踐手段不斷改進(jìn)現(xiàn)狀
例:個(gè)案研究
我班董一鳴經(jīng)常打人,這使我很傷腦筋。于是,我決定開展一個(gè)行動(dòng)研究。采用獎(jiǎng)勵(lì)的辦法,降低該幼兒打人行為的頻率。
具體步驟如下:
第一周:觀察該幼兒行為共五天。每天在自由游戲時(shí)間,用時(shí)間抽樣法,每隔十分鐘觀察記錄該幼兒的打人行為,作為行為基線(A)記錄在圖內(nèi)。從圖可以看出,這周內(nèi),該幼兒的打人頻率基線全距為每小時(shí)8-11次。
第二周:施行實(shí)驗(yàn)處理(B)每小時(shí)如無打人行為就給一個(gè)獎(jiǎng)品。(該幼兒喜歡的)從圖顯然可見,該幼兒的打人行為降到每小時(shí)1-5次。
第三周:停止處理,看有關(guān)因變量是否回復(fù)到基線(A)。從圖可見,停止給獎(jiǎng)品后,打人頻率又升高至每小時(shí)6-9次。
第四周:再次實(shí)施相同的處理(B),再測(cè)定因變量,如有改進(jìn),則可有充分的證據(jù)說明處理(B)有效。當(dāng)重復(fù)對(duì)不打人行為加以獎(jiǎng)勵(lì)時(shí),打人頻率又顯著下降。
由此可以推斷,獎(jiǎng)勵(lì)行為對(duì)幼兒的成長行為有效,但是長期如此的獎(jiǎng)勵(lì)辦法不可能常用,于是我逐漸加長給獎(jiǎng)品的時(shí)間間隔,使幼兒打人的行為可以比較穩(wěn)定的減少。
三、行動(dòng)教育,教育行動(dòng)
教學(xué)意味著創(chuàng)新,教學(xué)實(shí)踐是不斷發(fā)展變化的。這就要求教師勇于做“開辟新疆域”的探索者(陶行知語)。在行動(dòng)研究中,教師通過反思不斷改進(jìn)自己的職業(yè)行為,充分體現(xiàn)自己的主體意識(shí)。教師的專業(yè)發(fā)展是靠實(shí)踐性知識(shí)保障的,教師成長和發(fā)展的關(guān)鍵在于實(shí)踐性知識(shí)的不斷豐富,實(shí)踐智慧的不斷提升。我國眾多優(yōu)秀教師、教改先行者的成長歷程無一例外地顯示:在“課堂拼搏”中的“學(xué)會(huì)教學(xué)”,是他們成長與發(fā)展的規(guī)律性進(jìn)程。
四、學(xué)前教育研究不能采用單一的方法。行動(dòng)研究可以實(shí)現(xiàn)多種方法并用
例如在診斷過程中主要運(yùn)用觀察法,使研究者客觀而準(zhǔn)確地了解幼兒的行為、實(shí)際教育過程,教師的態(tài)度和方法效果,幼兒與環(huán)境、教師、材料的相互作用等,以便進(jìn)行卓有成效的改革干預(yù)。預(yù)診中還可運(yùn)用調(diào)查法,利用談話、問卷等手段,有計(jì)劃的以家長、教師、幼兒等進(jìn)行資料收集工作。
從上述案例中,我們不難發(fā)現(xiàn)學(xué)前教育界之所以越來越注重行動(dòng)研究,是因?yàn)樾袆?dòng)研究更加注重實(shí)踐者的積極參與,它能有效地糾正學(xué)前教育傳統(tǒng)研究中存在的一些弊端。研究目標(biāo)的問題具有指向性、反饋調(diào)整性、研究方案具有可變性、研究過程的民主化、研究情境的自然性、研究成果的非普適性。它的意義就在于首先,它是解決教育研究中理論脫離實(shí)際傾向的良好途徑。其次,教育行動(dòng)研究有利于突破科學(xué)實(shí)驗(yàn)的種種限制,比較簡便易行,容易為師生所接受。再次,教育行動(dòng)研究有利于改進(jìn)學(xué)校工作,提高教育教學(xué)質(zhì)量;有利于提高教師的教育理論水平和教育教學(xué)能力,培養(yǎng)出科研型教師。因?yàn)榻處煂I(yè)發(fā)展是教師教育改革的一個(gè)重要方向。
當(dāng)前新課改下,園本課程發(fā)展為教師研究提供了更直接的舞臺(tái)。它可以作為一種行動(dòng)研究的模式。它可以作為園本課程發(fā)展的手段。教育行動(dòng)研究作為一種行動(dòng)策略,其重要特點(diǎn)之一就是關(guān)注發(fā)展的過程。而園本課程發(fā)展作為一種教育改革策略,不僅要關(guān)注理論上的結(jié)果,也要關(guān)注實(shí)際的過程。教師們最大的收獲是學(xué)會(huì)了反思,學(xué)會(huì)了研究,學(xué)會(huì)了在研究狀態(tài)下工作。通過研究,我們從“教書匠”向研究型教師邁出了可喜的一步。讓我們呼吁每位教師都能在教學(xué)中研究,在研究中教學(xué)!