主動變革 打造中航工業信息港

文/白小剛

前傳媒后咨研的業務模式，輕資產重智力的資本結構，面對社會發展趨勢具有靈活的應變能力。

改革，解困之題

習近平總書記指出：“我們中國共產黨人干革命、搞建設、抓改革，從來都是為了解決中國的現實問題。可以說，改革是由問題倒逼而產生，又在不斷解決問題中得以深化。”

改革開放30多年來，中國社會日趨成熟，各項基礎設施不斷完善，經濟建設成績斐然。但是，國內外仍在發生深刻變化，發展中仍存在一些難題。因此，要拿起深化改革的利器，鼓足勇氣來解決問題。對于中航工業來說，堅持一張藍圖干到底，就是需要堅定改革發展的信心，想盡辦法，實現全集團的戰略目標。具體到經濟院來看，隨著移動互聯技術的日趨成熟，人們的思維方式和行為方式正在發生著深刻的變革，閱讀電子化使得報刊圖書等傳統媒體的生存空間受到極大的壓縮；生活網絡化讓廣告投向發生根本性改變，廣告業不再是電視媒體廣告的天下；咨詢專業化和情報獲取多元化使經濟院咨研業務受到巨大沖擊。但挑戰總是與機遇并存，只有通過不斷變革自身，加強能力建設，才能適應趨勢，不斷前進。

經濟院肩負著“打造中航工業信息港、鑄造中航工業軟實力”的歷史使命，其前傳媒后咨研的業務模式，輕資產重智力的資本結構，面對社會發展趨勢具有靈活的應變能力。在文化產業大繁榮，創意經濟大發展，傳播平臺大變革的今天，經濟院領導班子要求變革，努力為中航工業輸出影響力，不斷形成自身核心競爭力。充分發掘現有信息資源，利用現代傳播手段，既要做好信息傳播平臺（渠道）又要做好內容供應，形成“平臺+咨研+培訓+投資”的生態圈。

建設信息港平臺，輸出影響力。經濟院未來應著力打造三個傳播平臺：一是航空資訊平臺，也是信息港的主平臺，是航空工業發展趨勢和產品信息的傳播平臺，也是航空愛好者和航空業內知識發布和獲取信息的主渠道。內容來源主要是可獲得的外部信息，平臺的優勢在于及時、準確、全面和專業；二是建設航空及航空相關行業的信息資源平臺，內容是競爭情報、行業分析、數據庫和大數據分析結果、客戶管理等，是航空及相關產業從業者及政策制定者關注的焦點平臺，平臺優勢在于準確和權威；三是建設線上培訓平臺，利用現代傳媒手段，以AOS和精益管理為基礎，開發特色培訓課程，帶動線下培訓產業發展和圖書期刊業務發展，主要是面對裝備制造和相關產業的從業者。

加強軟實力建設，形成競爭力。幾個平臺的核心在內容，內容的權威、準確和及時決定了平臺的吸引力。經濟院的咨研能力可以作為平臺的有力支撐。提升咨研能力一是提升競爭情報能力。基于經濟院現有情報研究的基礎，大力發展產業競爭情報分析，重點做好航空相關產業和新興行業研究；二是建設大數據分析能力，建立行業數據庫和客戶數據庫，為中航工業識別目標客戶及目標產業服務；三是加強產業研發培訓和產業線下布點培訓，為線上培訓做好內容支持。經濟院咨研業務要在國企禁用外國咨詢機構的政策背景下，成為中航工業乃至全軍工行業的智庫機構。

體制機制創新，帶來新活力。經濟院下一步將充分調動員工積極性，創新體制機制，落實國家關于推動混合所有制改革的各項要求，對具有市場化能力的管理咨詢、工程咨詢、科技期刊、信息安全等業務試點，投資形成專業化公司。引入管理層和業務骨干持股，創新激勵機制，培育這些業務走出中航工業，走向社會，為中航工業創造更大的經濟價值和社會效益。

文化產業作為國家戰略產業之一，具有廣闊的發展空間。經濟院作為中航工業的文化板塊，應該深度參與文化創意產業，以宣傳中航工業及國防科技為出發點，打造幾部具有社會影響力的電影、電視劇作品，獲得社會效益及經濟效益雙豐收。依托經濟院容介書院，打造中航工業與文化領域的交流平臺，成為中航工業高端客戶文化交流中心，試水藝術品交易市場。依托智庫資源和平臺渠道，大力發展創意經濟，向社會提供創意經濟產品，實現文化全產業鏈發展。

改革，循序漸進

習總書記關于全面深化改革的論述，不但為我們指明了前進的方向，也給出了實現路徑，是一個從方向到方法的全面論述。在改革方法上，提倡首創，強調尊重事實，把創新創造提到了一個重要位置。我國的改革，都是沿著先試驗、后總結、再推廣這過程走過來的。因此，加強頂層設計和基層試驗推廣是并行而辯證統一的。

經濟院面臨的市場環境和生存環境，要求我們也要通盤考慮，做好頂層設計，這并不是簡單的推倒重來。我們要對經濟院的過去和現在抽絲剝繭，總結出發展的規律，探究出發展的瓶頸，研判出發展的思路，制定出發展的路線。尤其要在創意方面下功夫，要從職工中尋找智慧，選擇好的試點項目，從試驗田開始，逐步全面推廣；做到從點到面、從局部向全面，不斷推進，從而推動企業不斷發展、不斷攻堅克難。《國務院關于推進文化創意和設計服務與相關產業融合發展的若干意見》出臺后，經濟院分黨組專門組織了幾次學習和探討，為了得到更多的創意和想法，舉辦了“經濟院文化創意產業金點子”大賽，評選出了一批有想法、操作性強的點子，并通過這一類的學習研討和交流激發了干部職工關心企業、注重創意的積極性。我們相信，這必將為經濟院未來的持續發展提供精神能量和智力支持。

改革，一往無前

堅定改革信心。堅定對改革的信心，就是要韌勁十足、闖勁十足、干勁十足，以堅定不移的態度推進改革，面對復雜的情況、未知的將來，不畏艱辛、迎難而上、革除積弊，追求更高的發展成效，讓改革的成果更廣泛地惠及職工群眾，以壯士斷腕的決心和勇氣向前邁進。

改革，不可能一帆風順、一蹴而就，這就要求我們，尤其是直屬單位的班子成員、各成員單位的帶頭人，要有耐心、有恒心、有決心；我們有對改革的堅定信心，就能夠最大限度地求同存異。比如，在經濟院今后的改革過程中，我們將尤其注重激發職工群眾的熱情，凝聚合力，心往一塊想，勁兒往一塊使，眾志成城，就一定能收獲豐碩的改革之果。激發群眾活力的重要手段是加強企業文化建設，形成和諧、陽光、積極的工作氛圍。要做好經常性的思想政治工作，排職工之憂，解群眾之難。積極組織學習和研討，發揮經濟院智庫的長處，重視統籌規劃，提高發展決策的科學性和民主性。堅持辦好院士講壇、青年論壇、經濟沙龍活動。要想方設法，不僅要堅定經濟院干部職工對改革的必勝信念，也要做好具體改革方案的系統支持工作，讓我們的改革之路，走得實、走得通、走得遠。

加強政治保障。全面加強作風建設，狠剎歪風，把領導干部的作風問題解決好，為全面深化改革奠定基礎，提供思想政治保障。經濟院及各家成員單位通過教育實踐活動，堅定了黨員干部的理想信念，錘煉了干部隊伍的黨性修養，密切了黨群干群關系，解決了職工群眾密切關心的問題、企業生存發展的問題以及“四風”問題，保持了共產黨的先進性和純潔性。從實際效果上講，就是干部補充了營養，卸下了包袱，把更多時間和精力投入到了深化改革、促進發展的工作之中。

全國正在深化的改革，不但考驗著我們的意志品質，也考驗著我們的方法能力。因此，我們在基層崗位的黨員干部，要堅定信念，克服自滿或者畏難的情緒，堅持以問題為導向，做好教育實踐的整改落實工作，堅持多思考多學習多奉獻，少攀比少奢靡少倦怠，多創新、少守舊，以更大的信心和決心，帶領職工去贏得改革發展的新勝利。經濟院一方面是扎實、認真地解決實際問題，踏實做好教育實踐工作，另一方面是持續加強黨員干部的作風建設，長期抓、見長效；堅持日常培訓與定期考核相結合，學習交流與定期提點相結合：每年舉行3期左右的中層干部培訓班，著重進行干部的黨性原則、道德品質、專業技能的綜合培訓；以年度考核為主要衡量手段，穿插進行日常考核及后備考核，完善考核體系；組織開展各類中心組學習，定期組織敬業、廉政等方面的學習，提醒黨員干部時時自省，不斷進步。通過一系列的工作、舉措，讓干部能使盡渾身解數，發揮出團隊優勢，做好實際工作。

習近平總書記關于全面深化改革的重要論述，為全國的改革開放吹響了戰斗的號角，指明了進取的方向，強調了改革開放的方式方法，確實是是實現“兩個一百年”奮斗目標、實現中華民族偉大復興的關鍵一招。經濟院將按照中央和集團黨組的部署，積極主動，迎難而上，以創新精神發展好我們的業務，作出我們的貢獻。

（作者：中航工業經濟院分黨組書記）