周穎

一個機制完善的“協調型”政企關系,可以讓政府快速了解企業需求,與企業信息共享
2015年,中國“協調型”政企關系將會加快步伐。
這是因為隨著政府職能的轉變,為企業服務將會越來越務實,尤其是在政府和企業的角色中,將進一步突出協作及服務關系。
“協調型”政企關系更適合中國
一個擁有完善機制的“協調型”關系,好處在于政府可以快速了解企業的需求,政府和企業信息共享,政策能夠得到有效貫徹等。
對中國而言,應該如何選擇更適合中國國情的路徑?從國際經驗來看,政企關系的兩種典型模式是:重視市場合理性及效率性的“市場型”,以及重視政府計劃的合理性及效率性的“協調型”。
從過去的發展來看,中國從計劃經濟到市場經濟,也不過是短短十幾年時間,而過去政府的角色多是家長或管家式的,雙方之間的協作關系是被淡化的。更多的是政府起主導作用,這顯然是不利于構建“協調型”政企關系的,這對真正意義上的市場化發展有一定的阻礙作用。
隨著政府的職能轉變,以及構建服務政府政策的逐步完善,中國在“協調型”政企關系方面正在向好的方面發展。比如,政企之間越來越強調協作關系、強調以市場需求為機制、強調完善的法律制度等,這些都是向“協調型”政企關系發展的核心要素。
進一步向日本學習
從日本產業發展的過程中可以看到,“協調型”政企關系對日本的產業發展起到很大作用,而且日本政企關系盡管隨各時期經濟發展狀況的變化而有所調整,但政府與企業的協作關系本質上未發生根本性變化。
日本是典型的重視政府計劃合理性及效率性的“協調型”政企關系,對中國而言,應該向日本學學“協調型”政企關系對經濟的推動作用。
日本“協調型”政企關系的好處在于:1.政府可以快速了解企業需求,有的放矢。如對新興產業、新技術的發展前景等,政府通過審議會等各種正式非正式的渠道征求企業意見,并達成共識;2.促進技術進步。如1980年代以前,日本政府通過NTT(日本電報電話公司)向民間企業轉移、擴散技術,快速提升了日本企業的整體技術水平。3.政府和企業信息共享。4.政策得到有效貫徹。政府在制定政策前,執行過程中,以及評判結果時都與企業進行溝通。5.通過協調企業間的關系,引導市場從“過度競爭”向“有效競爭”轉變。
隨著中國政府新一屆領導帶來的變化,中國政府正在向“協調型”政企關系邁進。2015年這一進程將會加快,對于中國產業升級和經濟發展具有積極的意義。
Q: 分享經濟在中國落地,需要解決的最大問題是什么?
A: 誠信問題。誠信是分享經濟的基石。雖然中國是一個節儉的民族,分享
對中國人來說較易接受。但因為誠信問題,分享經濟的發展不如美國順
暢,這也是企業在2015年將會遇到的一個最大問題。
責任編輯:李靖