提高事業單位政工隊伍素質的方法研究

王 穎

唐山市婦女兒童活動中心，河北 唐山063000

目前，綜合事業單位發展的實際狀況，加強事業單位內部的政工隊伍素質建設，可以在一定程度上提升工作人員的思想道德素質，逐漸增強其社會責任感，為事業單位的穩定發展奠定基礎。在我國市場經濟快速發展的同時，提高事業單位政工隊伍素質成為事業單位獲得提升發展的重要問題，深入探究提高事業單位政工隊伍素質的方法，成為當前事業單位必須重視的一項工作。

一、事業單位政工隊伍建設中存在的問題

(一)事業單位對思想政治工作的重視程度不夠

在實際工作中，事業單位對思想政治工作的重視程度不夠，導致部分事業單位的領導認為思想政治工作只是一種形式，并沒有真正的認識到思想政治工作發展的重要性。思想政治工作作為一門科學，其自身具有一定的理論及標注，不重視思想政治工作，會逐漸降低政工工作的效率。

(二)事業單位政工隊伍老化問題嚴重

當前，事業單位政工隊伍老化問題嚴重，已經成為事業單位必須面對的一個重要問題。事業單位政工隊伍老化問題嚴重主要表現在，工作人員年齡結構偏大，人員不夠精簡。部分政工干部缺少良好的專業知識。其次，政工隊伍的后備人員不足，對思想政治工作的認識也不夠全面，導致事業單位政工人員素質很難提高。

(三)事業單位政工隊伍的自輕現象

在事業單位的實際工作中，事業單位政工隊伍的自輕現象也逐漸凸顯出來。事業單位政工隊伍的自輕現象主要表現為，部分事業單位的政工干部從事政工工作的意識不強，有重新擇業的想法。其次，部分政工人員對于思想政治工作信心不足，加之政工人員對于政工干部地位的認識存在偏差，導致自傾現象越來越嚴重。

二、提高事業單位政工隊伍素質的方法分析

隨著我國社會經濟發展水平的不斷提高，加強事業單位的政治思想工作，提升政工隊伍素質建設的水平，對于事業單位未來的長期發展具有重要的影響。在實際工作中，只有采用相對科學的管理方法，對事業單位的員工及政工干部進行思想工作的強化，才能提升事業單位的競爭力。針對事業單位政工隊伍素質提升方面存在的問題，進一步探究提升事業單位政工隊伍素質的方法非常重要。提高事業單位政工隊伍素質的方法，必須是立足與事業單位發展的實際，才能有效的促進事業單位的發展。

(一)提升事業單位政工干部的管理能力

在事業單位的實際工作中，提升事業單位政工干部的管理能力，要求政工工作人員具備一定的綜合管理素質。只有事業單位的政工干部具備了一定的管理能力，才能為全面做好思想政治工作打下堅實的基礎，才能有效的提高事業單位政工隊伍的素質建設。此外，提升事業單位政工干部的管理能力，也是不斷變化的市場經濟對事業單位發展提出的要求之一，事業單位政工隊伍的素質建設工作勢在必行。

(二)提高事業單位政工干部把握員工思想的能力

提高事業單位政工干部把握員工思想的能力，是提高事業單位政工隊伍素質的有效方法之一。在實際工作中，提高事業單位政工干部把握員工思想的能力，需要事業單位政工隊伍重視崗位專業知識的學習，力求通過提高自身的職業素質，做到精益求精。其次，需要了解事業單位進行思想政治工作的重要性，利用自身的專業知識，做好思想政治工作。將提升事業單位政工干部的管理能力，作為事業單位管理工作中重要的工作理念去貫徹。

(三)提高事業單位政工干部維護事業單位的能力

為了更好的提高事業單位政工隊伍素質，提高事業單位政工干部維護事業單位的能力是一個非常關鍵的問題。在事業單位的改革與經濟發展的同時，提高事業單位政工干部維護事業單位的能力，在一定程度上能夠凝聚政工隊伍的力量，使之意識到進行思想政治工作以及提升政工隊伍素質的重要性。從而促使事業單位的政工人員能夠在實際工作中，重視自身能力的提高，并堅信事業單位會獲得更為穩定的發展，將提高事業單位政工干部維護事業單位的能力逐漸作為自我發展的目標，不斷的完善自我的發展。

三、結語

綜上所述，在我國發展社會主義市場經濟的同時，提高事業單位政工隊伍素質，是促進事業單位長期發展的重要問題之一。為了使事業單位更好地適應激烈的市場經濟發展趨勢，促進其自身的可持續發展，事業單位必須重視其自身政工隊伍的素質建設。并在實際工作中，切實將提高事業單位政工隊伍素質的觀念落實下去，不斷的探究提高事業單位政工隊伍素質的方法，使之獲得更廣闊的發展空間。提高事業單位政工隊伍素質的方法，是事業單位發展中必須重視的一個問題，只有這樣才能進一步促進事業單位的全面發展。

[1]李巍．試探如何提高基層事業單位政工隊伍的素質[J]．企業文化(下旬刊)，2014(6):87 －87．

[2]曲世偉．加強事業單位政工隊伍素質建設的必要性及實施途徑探析[J]．東方企業文化，2014(21):65－65．