以人為本建和諧 創新創優促發展

江蘇省射陽縣新聞信息中心 徐根成

以人為本建和諧 創新創優促發展

江蘇省射陽縣新聞信息中心 徐根成

機關事業單位處于市場經濟發展的前沿，其員工政治思想素質的高低與地方經濟社會發展快慢緊密關聯。作為工會組織，需找準新形勢下職工思想根源，掌握他們思想活動的新特點，本著人本情懷，找出職工思想“病因”，并對癥下藥，這樣才能促進和諧單位的構建，使單位長遠發展。

政治思想工作；機關事業單位

一、審時度勢，把準思想“運行”新“脈絡”

如今社會，面臨著風云變幻的變革轉型。人們的生活方式、經濟活動、就業形式等的差異性，造成職工思想意識面臨著諸多新矛盾和新動向，這決定了職工的思想政治工作面臨著新的挑戰。一是競爭更加激烈。隨著社會體制的變革，這決定了社會活動充滿競爭精神。因此在社會組織中選拔人才更注重人的能力和才華。只有沉下心來打拼，才能獲得成功，這已經成為當代人的共識，但我們要引導職工遵循平等自愿、忠誠守信的原則，在合法、合德的軌道上進行的正當競爭。二是更加趨于多變。在社會轉型期，人們思想活動的多變性尤為突出。城里職工的優越感、進程務工者的自卑感、領導與職工的交流不暢等，都會導致人們核心價值觀趨于多元變化。三是更加顯現義利。眾所周知，在調動人的積極性性的方式上，通常會采取物質刺激。這使得人們的物質意識在思想上占據了上風。要樹立正確的義利觀，摒棄不擇手段地追求個人利益，滋生拜金主義，鼓勵員工通過正當手段追求個人物質利益。四是更加凸顯感性。感性是指對問題缺乏理性思考的思想表現，比如改革觸及一些人的眼前利益，引起一些人的不滿和心理失衡，表現出感性的宣泄，要采取有力措施進行教育和疏導，使員工的思想和行動更加趨于理性和合理。

二、把脈問診，找準存在問題突破口

作為基層工會組織，我們要在認識新時期員工思想政治工作新特征的基礎上，準確剖析病因，找準問題癥結所在，然后對癥下藥，才能取得事半功倍之效。一是高層不熱心。部分領導干部以為當前的經濟形勢紛繁復雜，根本沒時間去處理思想政治工作；部分干部以為只要抓抓黨員教育和發展就行了；還有的工會干部對自身從事黨建工作缺乏光榮感、責任感。二是針對性不強。在內容的選擇上，不注意研究接受者的特點，沒能把大道理貫穿和滲透在小道理之中，由偏重灌輸向注重滲透拓展，當然不可能取得實際效果。 三是形式單一化。用單向、單一、單調的思維方式和工作方法，沒能結合職工思想的多變性和復雜性，這決定了我們在思想工作中要采取形式多樣的方法，找準思想變化的根源，尋準適合的解決思想問題的路子，而且即使是面對同一個思想問題，也要盡可能找到不同的解決問題的路子，使用這些不同路子去解決問題。這樣才能取得解決問題的最佳效果。四是激勵機制不健全。沒有建立健全一個讓人人都能顯示才華、脫穎而出的的激勵機制，沒能通過激發誘導的渠道，多維度去激發職工的內在動力，從而最大化地發揮員工的積極性。

三、對癥下藥，堅持以人為本建和諧

作為個體的人是思想政治工作的對象，那么對人所采取不同的態度，這是做好思想工作的前提條件。為此，工會組織要始終堅持一切工作圍繞著“人”這個中心，要時時刻刻把尊重、理解、關心人當著思想工作的“內核”，要時刻維護職工的利益，讓職工心存感恩之心。只有這樣唯有對癥下藥，才能切實增強工作的有效性和長效性。一是思想工作要結合實際。在思想工作中，作為工會組織要注意大膽探索和實踐、針對工作中遇到的矛盾，不能回避，要進行認真的研究，力圖從中找到規律，并進行工作指導。工會干部要親自深入一線，及時找準職工的思想脈搏，根據發生的新的矛盾，未雨綢繆地做好預防工作。在實際工作中應該堅持不懈地去研究、總結，最大限度地去避免在形成矛盾后才去進行思想工作。作為工會組織在思想工作中，還要講究工作方法，不能簡單粗暴，要達到“潤物無聲”的效果。二是思想工作要有的放矢。要做好職工的思想工作，作為工會工作人員首先要明確思想教育的目的，要廣泛地向職工宣傳貫徹黨和國家的大政方針，激發更多的職工為單位發展多作貢獻的原動力。工會組織要積極根據職工的訴求，切實解決職工工作和生活中遇到的難題。要多做一些鼓舞士氣、激發動力的工作，理順職工的不良情緒，化解他們在工作和生活中遇到的矛盾。三思想工作要精準發力。要有精的機制、精的本領、精的把握。工作中，我們不但要不折不扣地完成上級布置的教育，而且要做好方方面面的組織協調工作，把思想工作和實際工作理順；不但要強化思想教育的引領作用，還要有針對性地組織形式多樣的思想教育經驗交流等活動。同時要持之以恒，對通過思想工作中已經順利解決了的思想難題，不能過后放之，而要善于歸納總結；針對工作中的暫時沒能解決的問題，要仔細思考研究，采取合適的途徑，做好針對性的再教育。四是思想工作要注重創新實踐。工會工作人員要積極適應社會變革轉型的新常態，大膽地將思想觀念、思維方式和工作方法進行改進，主動積極地進行探索和實踐，用于變革。同時在工作中，要本著繼承傳統的原則，避免另起爐灶的不良的傾向，及時糾正墨守成規、不思進取的傾向。要大膽地進行思想創新，根除思想政治工作中存在的那些老套的不合新形勢的做法，要大膽給自己“挑刺”，實現自我更新和新實踐。要認真調研，形成適合對路的工作思路，找出合適的新的工作思路和方法，并在工作中加以總結和積累經驗，力求達到最佳的教育效果。

C931.2

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：1671-864X（2015）02-0005-02

作者系江蘇省射陽縣新聞信息中心副主任。