沈陽軍區司令部作戰部空軍處處長 李國志
軍民融合發展是涉及軍地諸多部門和領域,全方位長周期的國家戰略,主體多元、關系復雜。當前,在初步融合向深度融合的過渡階段,整體推進過程中有很多現實問題和矛盾。一是缺少具體的法規、標準和文件依據,融合的領域、項目、需求等要素還不明確。二是沒有建立起統一的領導和協調機制,缺乏頂層設計。三是一些地方公民國防意識淡化、戰備觀念缺失。四是缺乏與軍民融合深度發展相適應的保障機制。
要解決這些關鍵問題,扎實推進軍民融合深度發展,筆者認為需要做好以下三方面的工作。
統籌建設規劃。在編制地方經濟和社會發展規劃時,要把國防建設需求納入地方總體規劃之中,在建設立項、經費預算、政策支持、力量協調等方面予以優先安排和重點保障;產業結構調整升級、重大項目建設特別是城市交通、通信等基礎設施建設,要充分考慮國防需求,搭載軍事需求功能,從而更好地將國防建設融入經濟社會發展體系,從源頭上把國防建設融入經濟社會發展全局。
健全協調體制機制。一是組織領導體制,以國動委現有體制為基礎,建立由地方黨委和政府及軍事機關主要領導掛帥、相關部門和駐軍單位領導參加的融合發展領導機構,明確職責分工,加大推進力度;二是組織協調機制,戰區層面由軍區國動委牽頭,建立聯席會議、情況通報、重大問題會商和跨部門協調機制,定期組織地方政府和軍兵種部隊,重點籌劃跨省、省域(直轄市)軍民融合發展重大事項;三是督導問責機制,把推進軍民融合深度發展作為衡量黨管武裝、雙擁共建等工作的重要標準,納入軍地各級績效考核體系,納入人大立法監督范疇。
創新平臺載體。軍民融合式發展是扎實推進軍事斗爭準備的有效抓手。軍地雙方應牢固樹立“大國防”“大融合”觀念,深入研究探索,創新載體平臺,做到軍地同頻、上下共振,在創新中融合,在融合中創新。積極協調推動民企“參軍”和重大科技成果轉化,探索在新興戰略產業開展行業體系動員的新形式,助力解決部隊在信息化局部戰爭中看得清、打得準、防得嚴等難題。