新華書店思想政治教育工作思考

田艷

新華書店是一個傳播社會主義精神文明的特殊行業，書店企業文化與思想政治工作有著密切的關系，其是黨的群眾工作重要文化陣地。近年來，隨著市場經濟的迅速發展，新華書店也從文化體制向經營機制方向改革，在此關鍵時刻，書店要發展要進步必須做好職工的思想政治工作。思想政治工作是黨的優良傳統更是黨進行一切工作的有力保障及生命線。如何使新華書店在競爭如此激烈的市場環境中持續、穩定發展，進一步提高企業經濟效益及社會效益是當前新華書店工會最棘手且刻不容緩的難題。

眾所周知，新華書店是一個傳播社會主義精神文明的特殊行業，書店企業文化與思想政治工作有著密切的關系，其是黨的群眾工作重要文化陣地。近年來，隨著市場經濟的迅速發展，新華書店也從文化體制向經營機制方向改革，職工各方面思想觀念、價值取向也發生了質的變化，在此關鍵時刻，書店要發展要進步必須做好職工的思想政治工作。而我們知道，思想政治工作是黨的優良傳統更是黨工作中的重點工程，其是社會主義精神文明建設的重要內容更是黨進行一切工作的有力保障及生命線。其中黨的十八大對新型勢下的思想政治工作指明了方向，明確提出要用創新手法不斷加強及改進當前的思想政治工作。隨著市場經濟的迅速發展及科學發展觀的提出，思想政治工作建設受到各企業的關注及重視，其是指導和激發職工潛能，直接影響企業發展的重要因素。那么，如何使新華書店在競爭如此激烈的市場環境中持續、穩定發展，如何更好的提升社會主義精神文明窗口形象，使企業經濟效益及社會效益進一步提高，是當前新華書店工會最棘手且刻不容緩的難題。下面筆者對如何做好新華書店思想政治教育工作提出幾點舉措。

一.加強干部職工隊伍建設

近年來，在社會改革及市場經濟迅速發展的推行下，新華書店也不斷在改革，作為企業工會要高度意識到要想圖書發行思想政治工作步入規范化的軌道上來，必須加強廣大職工及政工干部隊伍綜合素質及業務水平。據調查了解目前大部分書店員工以青年為主，雖然說青年思想活躍、學習能力及可塑性強但是普遍情緒波動大，各方面思想仍不成熟，綜合素質及業務水平達不到新形勢下的市場要求。那么，這也意味著需要一支高質量高素質的干部職工隊伍進行指導。因此，書店工會管理人員要把加強政工干部隊伍建設當作首要任務來抓。只有干部職工各方們素質及業務水平提高了才能切實有效的保障思想政治工作的順利進行。工會可結合工作實際定期組織各種娛樂活動提高干部職工的寫作、知識、業務水平；其次，借助新媒體力量進行思想政治宣傳與指導教育工作；最后可定期進行干部職工的考核工作，通過考核發現問題并及時解決問題。

二.把思想政治工作與企業文化相結合

眾所周知，企業文化是企業持續、穩定發展的內在動力。新華書店一路走來經歷了幾十年的風風雨雨，早就形成了具有無私奉獻、艱苦創業、團結協作、勤儉辦店的“新華精神”。這一獨特的新華精神打下了良好的企業文化建設基礎，對70多年來新華書店的順利發展有著不可忽視的作用。把書店思想政治工作與企業文化結合起來，一方面可通過企業文化使思想政治工作與企業發展聯系更加密切，在新化精神的作用下促進思想政治工作進一步改革與發展。另一方面，通過思想政治的正確指導使企業文化建設向著更正確的、更規范化的方向發展。思想政治工作與企業文化建設相輔相成、互相促進、共同進步。書店員工要始終堅持誠信為本的經營理念，通過各方面學習，誠心誠意、實實在在為廣大讀者服務。

三.加強思想政治工作質量建設

加強書店思想政治工作質量建設要求書店管理工會要把思想政治工作當作企業核心管理工作來抓，同時把思想政治工作作為企業經濟發展的前提保障，只有這樣，才能真正做好書店的思想政治教育工作。其一，把思想政治教育工作滲透到書店管理全過程中來，堅持以科學發展觀為指導，人性化進行管理、堅持以人為本。結合廣大職工的思想意愿及工作生活實際，采取職工喜聞樂道的形式，切實從職工出發，消除職工對思想政治工作的錯誤認識。通過開設職工心聲說說看、真心話交流、視頻宣傳書店優秀員工事跡、組織書籍管理方面的知識競答等活動，第一時間了解職工思想活動，解決職工需要提高工作質量。其二，把書店經營工作全過程當作思想政治工作的全過程，把銷售難點當作思想政治工作的難點。面對嚴峻的市場形勢，充分發揮好干部職工的領導力量，引導廣大職工從思想、觀念上進行轉變，充分調動職工的工作積極性。其三，健全新華書店思想政治工作機制，從而提高工作質量。擁有健全的法律法規及工作機制是一切活動順利、正常有序進行的重要前提及有力保障，缺乏健全的法律法規及工作機制導致職工在工作中無法可依，我行我素。因此，書店管理工會可在科學發展觀的指導下構建符合行業實情的、科學合理的管理機制、獎懲機制及評估機制。

綜上所述，思想政治工作是黨的優良傳統及政治優勢，更是制約新華書店圖書發行企業發展的重要因素。新華書店是傳播社會主義精神文明的特殊行業與思想政治工作有著密切的關系，其是黨的群眾工作重要文化陣地。近年來，隨著市場經濟的迅速發展，新華書店也從文化體制向經營機制方向改革，書店思想政治教育也面臨著全新的挑戰。在市場經濟浪潮的推動下，書店企業工會應加強干部職工隊伍建設，發揮好干部管理作用，全方位提升職工的綜合素質及業務水平，打造一支高素質高質量的書店工作隊伍。同時，要始終堅持以科學發展觀為指導，結合廣大員工及自身實情構建科學合理的管理機制、獎懲機制及評估機制。最后，要把書店思想政治工作與企業管理相結合，相輔相成、互相促進，共同進步，使新華書店在競爭如此激烈的市場環境中持續、穩定、健康發展。

（作者單位：吉林省新華書店集團龍井市有限責任公司）