企業黨組織政治優勢轉化策略

禇慶君

企業黨組織的政治優勢是能夠統一思想，集中人員辦大事。人的思想決定行動，行動決定業績，業績決定效益，效益就是企業的競爭力。如何把企業黨組織政治優勢轉化為企業競爭力，對于增強企業的競爭力起到了很重要的作用，而發揮這種工作用的關鍵在于找準載體、用對方式，在思想上統一思路形成凝聚力，在工作上統一步伐形成團隊合力，只有這樣才能夠使黨組織的政治優勢真正成為促進每一位職工進步的源泉，成為推動企業發展的動力。可以說，在激烈的市場競爭中，使企業處于有利地位的因素有很多，但是通過卓有成效的黨組織政治優勢的發揮，一定是增強企業競爭力的最有利措施。

一、深化對企業黨的政治優勢和核心競爭力的認識

（一）國有企業黨的政治優勢的內涵。國有企業黨的政治優勢，就是國有企業黨組織特有的優勢，是黨的政治優勢在企業的延伸，其最主要的體現和標志是企業黨組織的作用。

國有企業黨的政治優勢，總體上包括十個方面：一是體現國有屬性，具有特殊的政治、經濟和社會地位優勢。二是有科學理論作指導，具有思想理論優勢。三是堅持政治領導，具有領導體制優勢。四是組織體系健全，具有組織資源優勢。五是重視隊伍建設，具有人才集聚優勢。六是注重思想政治工作，具有政治導向優勢。七是已形成管理范式，具有制度優勢。八是依靠職工辦企業，具有民主管理優勢。九是積淀了深厚的文化底蘊，具有文化傳導優勢。十是把握工作大局，具有協調發展優勢。

（二）企業核心競爭力的內涵。企業核心競爭力就是企業在發展過程中長期培育和積淀的一種獨有的、別人難以模仿和復制的競爭優勢。企業競爭力包括企業“硬實力”與“軟實力”。對企業或行業來說，硬實力主要體現在具有必要的技術資源優勢。在硬實力相當的前提下，誰的軟實力強，誰就擁有競爭優勢和發展優勢。對企業來說，更為主要的軟實力就是黨組織的政治優勢，這是我們黨的執政地位和企業的特殊使命決定的，是建立中國特色現代企業制度的一個本質特征，也是我國企業核心競爭力的重要組成部分。

（三）發揮企業黨的政治優勢與提高核心競爭力的辯證關系。

1.發揮黨的政治優勢是增強企業核心競爭力的保證。一是發揮黨的理論政策優勢可為企業提供科學的發展理念，并為企業的發展提供科學的指導思想和方法；二是發揮黨的組織優勢，通過黨組織參與重大問題決策，保證黨和國家路線方針政策在企業的貫徹執行，把握方向，維護大局；三是通過發揮保障監督作用，增強對企業的控制力，保證企業持續健康發展。

2.提高核心競爭力需要發揮企業黨組織的政治優勢。企業要提高核心競爭力，一是需要發揮企業黨組織的政治核心作用、黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用；需要黨組織緊緊圍繞中心、服務大局，發揮推動發展的作用；該文原載于中國社會科學院文獻信息中心主辦的《環球市場信息導報》雜志http：//www.ems86.com總第539期2014年第07期-----轉載須注名來源需要廣大黨員發揮帶頭、帶動作用，立足崗位爭創一流工作業績，有力促進企業生產經營工作。二是需要黨組織思想政治工作和群眾工作優勢，發揮正確輿論導向作用，凝心聚力，構建和諧，為企業創造良好的發展環境。

二、把黨的政治優勢轉化為核心競爭力的方法途徑

在影響和制約企業科學發展的突出問題上，提高黨建工作科學化水平、建設適應企業戰略轉型的企業文化，在實施人才強企戰略上多做文章，還要持續在創先爭優活動取得實效上下功夫，在增強基層黨組織和黨員隊伍活力上下功夫，持續探索企業政治優勢轉化為企業核心競爭能力的途徑和方法，推動企業科學發展。

（一）抓班子、帶隊伍，有效發揮黨委政治引領作用。一是以學習型黨組織建設為平臺，抓好兩級中心組學習，提高領導干部思想政治素質。二是積極參與重大問題決策，堅持落實“三重一大”集體決策制度。三是認真落實民主生活會制度，堅持開好兩級班子民主生活會。四是加強作風形象建設。加強對中層領導干部和各級管理人員的黨風廉政教育，強化黨風廉政建設責任制落實。五是強化包括經營績效在內的考核。堅持通過每年年底述職述廉、民主評議領導干部、廉潔從業評價、民主測評等方式，促進各級班子樹立良好作風形象。堅持把創造最優指標、管理效能顯著、經營業績突出、群眾評價最好、黨建富有成效作為檢驗基層“四好”班子創建成效的標準，提高企業經濟效益。

（二）抓基層、打基礎，進一步提升基層黨組織黨建工作水平。一是調整優化黨組織設置。在企業新項目建設投產時，及時設立黨支部，確保黨組織全覆蓋。按照“雙向進入、交叉任職”選好配強黨支部書記。二是重視制度建設，建立健全黨建工作制度。修訂完善 “三重一大”集體決策制度等多項黨委工作制度，形成了黨建工作與生產經營同步考核的較為科學量化的黨建工作評價體系。三是加強基層黨支部建設。在基層黨組織普遍開展創建“五好五強”黨支部、爭做“六標兵”活動基礎上，開展了建設標準化黨支部、樹樣板黨支部建設活動，使基層黨建暨創先爭優融入中心開展工作。四是創新黨組織活動載體，扎實開展“一諾三評三公開”。深化承諾和“創崗建區”活動，把活動內容與黨員崗位指標和責任區內生產經營指標密切掛鉤，以黨員爭創示范崗和踐行承諾促進黨員發揮模范帶頭作用，以黨員責任區建設促進黨員發揮帶動群眾作用，以年度群眾評議督促黨員爭優秀、作表率、創一流工作業績；加強對基層黨支部工作的考核，堅持年度群眾評議，黨委季度檢查評價，安全穩定出現問題的黨支部評先選優一票否決，確保黨建工作責任制的落實，促進基層黨建工作向“剛性操作”轉變；堅持對工作業績突出、持續保持先進的黨員和責任區命名表彰為“黨員示范崗”。五是持續推進基層黨支部黨內民主建設，建立健全了黨內情況通報制度；認真開展黨務公開，保障了黨員民主權利。

（三）融入中心，務求實效，發揮黨委在推動發展中的作用。一是認真開展學習實踐活動整改方案集中核查。二是發揮黨的組織資源優勢，緊緊圍繞控虧增盈、降本增效，在全體黨員及職工中開展“挖掘潛力、降本增效” 五小活動，開展形式多樣的勞動競賽活動，全方位調動全員創先爭優的積極性和創造性。各基層黨支部緊緊圍繞生產經營創新活動方式和載體。三是發揮黨的協調組織優勢，圍繞企業項目建設開展創先爭優活動。組織黨員開展技術攻關、技術創新等主題活動，確保各項工作順利進行。

（四）以人為本，凝心聚力，發揮黨委在構建和諧企業中的作用。一是發揮好黨的思想政治工作優勢。堅持對職工開展社會主義核心價值體系，理想信念、職業道德和轉變觀念教育；針對不同時期和階段特點，加大對職工的形勢任務教育力度，統一思想，堅定信心；在管理改革階段堅持以人為本，注重有情操作，深入細致地做好一人一事的思想政治工作；堅持對職工思想動態進行分析，針對職工的各種疑問和想法，宣傳引導，釋疑解惑，化解矛盾，穩定人心；堅持把解決思想問題與實際問題相結合，積極為職工辦實事、辦好事。二是發揮群眾工作優勢，黨群共建創先爭優。積極推進班組“五大員（即政治宣傳員、民主管理員、安全員、技術設備監督員、成本核算員）”民主管理。三是發揮黨的先進文化優勢，持續推進企業文化建設。堅持開展企業文化理念宣貫活動，利用企業的宣傳媒體廣泛宣傳企業戰略轉型和一系列新理念；在企業內大力開展成本文化、安全文化、廉潔文化等專項文化建設，營造和諧穩定的發展氛圍。

黨組織政治優勢的發揮使企業競爭能力不斷增強，有力促進了改革發展穩定各項工作。實踐證明，企業特殊的政治優勢是任何管理體制都無法取代的優勢，企業政治優勢完全可以轉化為競爭優勢。企業黨建工作必須主動適應新形勢和新任務的需要，轉變觀念，大膽實踐，努力把企業黨組織的組織資源轉化為發展資源、政治優勢轉化為競爭優勢、組織活力轉化為現實生產力，充分展示出企業黨組織的強大生命力和無窮活力，實現企業在更高水平上的又好又快發展。

（作者單位：中國樂凱膠片公司黨委工作部）