芻議抓好安全生產與踐行群眾路線的辯證關系

安全工作是保證煤炭企業安全可持續發展的關鍵所在。作為煤礦從業者必須深知：做好安全工作是落實群眾路線的具體體現。在管理方式日漸轉變、職工的思維意識深刻變化、行業管理水平日趨提高的今天，抓好安全工作要堅持以職工群眾安全為本的思路，實踐科學發展觀，變高危行業為本質安全型行業。

一、抓好安全生產踐行群眾路線，要處理好安全和生產的關系

安全是煤礦的永恒主題，是涉及到企業和職工群眾切身利益的平安工程，也是貫徹落實科學發展觀的具體體現。要從思想和行為中徹底摒棄“重生產、輕安全”“以生產效益為中心”等傳統觀念和做法，從思想認識上切實擺正安全工作的位置。實踐工作中要全面落實群眾路線的要求。要把安全放在重中之重的位置來抓，用安全推動生產，促進效益。要堅定不移地貫徹落實“安全第一，預防為主”的思路方針，堅決把安全工作當作企業生產經營的生命線，用健全的規章制度和科學的安全措施為生產提供堅實的保障，增加作業現場的安全投入改善職工的作業環境提高職工的工作積極性，通過安全環境的優化為生產創造條件，促進效益的穩步提高。是始終把安全貫穿到生產經營活動中，靠安全生產獲取效益，用企業效益保障安全投入，使之形成良性循環。

二、抓好安全生產踐行群眾路線，要堅持以人為本的原則

現代化的企業必須要有一支高素質的隊伍。要堅持以人為本的方法，一方面通過以人為本的管理，管好人、用好人、發揮好人的中心作用。積極吸取職工的聰明才智，把他們鍛煉成能駕馭現代化設備、能處理突發問題的新時代員工；另一方面創新管理機制，通過挖掘員工的主觀能動性和創造性，促進人的全面發展來提高安全管理的覆蓋面，形成“人人、時時、事事”有人操心盡力的管理格局，依靠管理規范人的行為，依靠人的全面發展優化管理行為，從根本上杜絕職工的習慣性違章行為，實現安全生產。抓好以人為本的軟環境建設是提高安全管理水平的關鍵，結合安全設備的不間斷投入才能使安全管理水平持續穩定提升，安全管理扎實可靠。

三、抓好安全生產踐行群眾路線，要發揮職工主觀能動性

安全管理是一項繁雜的系統工程，必須依靠職工群眾集體的智慧和力量才能得以實現和保證。首先，要依靠職工群眾的自覺行動抵制不安全行為，在職工中養成遵章光榮、違章可恥的氛圍。相信職工、依靠職工、廣泛發動職工群眾參與到涉及個人切身利益的安全工作中來，通過職工思想認識的提高，參與安全工作主動性的增強、工作行為的轉變，保證安全操作的規范性，消除人本身造成的不安全因素和物的不安全隱患。其次，要依靠嚴格嚴肅的制度增強職工的責任感，消除僥幸心理。進一步落實“三大規程”、《礦山安全法》和各類安全法規制度，緊緊抓住落實獎懲這個關鍵因素，在統一行為上動腦筋、做文章，使管理約束與群眾主動參與緊密結合起來，引深安全管理。再次，要廣泛宣傳發動職工家屬參與到安全文化建設中來，讓職工家屬吹好枕邊風，當好安全生產的后勤保障，真正使群眾成為安全生產的主體，發揮應有的作用。

四、抓好安全生產踐行群眾路線，要發揮黨員先鋒模范作用

安全是煤礦的頭等大事，黨員干部要牢記安全工作的緊迫性，緊跟時代步伐自覺掌握安全生產的新知識、新理論、新方法，以求真務實的精神作風解決生產中的難題，夯實安全基礎。在日常工作中，要積極發揮黨員的先鋒模范作用，以自己的模范遵章行為帶動身邊的職工堅定不移地把安全工作搞好，把安全技術措施落實好、把安全規章制度落實好。要牢記黨員身上肩負的使命和責任，情系職工，心系安全生產，在礦井現代化建設的征程中，在共克時艱的奮斗中，身先士卒，帶頭搞好安全工作。煤礦的安全工作事在人為，只要堅持走群眾路線，尊重職工群眾，關心職工群眾，依靠職工群眾，群策群力用科學的發展觀來指導安全實踐，安全管理就會顯現出良好的發展態勢，安全管理水平就會逐步得以提升。

作者簡介：陳坤，兗礦集團鮑店煤礦保衛科干部。endprint