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如何發揮政工工作在銀行中的作用

2018-07-26 10:40:56孫志剛
科技資訊 2018年6期
關鍵詞:思想政治教育

孫志剛

摘 要:當今社會是一個多元化發展的時代,人們思想受價值觀念的影響,越來越傾向于物質上的享受,功利主義、利己主義色彩濃厚。銀行作為特殊的服務行業,他直接同“金錢”打交道,職工價值觀極易產生偏差。因此,做好銀行職工思想政治十分重要,銀行政工人員要認識到當前形勢的嚴峻性,積極創新,努力提升工作效率,充分發揮政工工作作用,促進銀行業的長期健康、穩定發展。

關鍵詞:思想政治教育 價值觀念 金融行業

中圖分類號:F830.3 文獻標識碼:A 文章編號:1672-3791(2018)02(c)-0143-02

隨著市場經濟建設速度的不斷加快,人們的物質生活水平有了很大的提升,但思想覺悟的停滯不前也對人們的生活品質產生巨大的影響,銀行職員很容易被利益驅使,犯下難以挽回的錯誤。我們只有充分發揮政工工作作用,樹立正確價值觀,確保我國銀行業能夠更好的應對市場競爭考驗。

1 銀行思想政治工作當前發展形勢

1.1 思想觀念越加復雜

隨著多元化時代的來臨,市場經濟環境的影響,人們的生活方式和組織形式發生了巨大的變化,銀行職員的價值觀念和道德觀念受到了一定的沖擊。思想觀念的變化,通常會在無形當中影響人們的行為和人際關系。此外,利益格局調整也拉大了銀行職員相互之間的收入差距,收入上的巨大落差,使職工逐漸出現更多負面情緒,若是一直得不到釋放,長此以往必然會造成價值觀偏離。這種情況會讓部分人員為了個人利益,鋌而走險,借助職務之便,違背道德、昧著良心,重視眼前利益,謀取非法利益。

1.2 趨利性越發明顯

近年來,銀行內部改革發展較快,職工更加重視收入的增加、職位的提升和福利待遇改善的問題上。銀行管理人員更加關心的是與自身利益息息相關的事宜,反倒忽略了銀行整體發展,“趨利性”對銀行職工有著深遠的影響。該項問題造成了銀行職工精神追求層次的持續下降,職工目光短淺,只看重眼前利益,這與銀行長期可持續發展戰略相違背。

1.3 銀行職工參與性較強

現今大部分銀行職員對本職崗位工作均報著高度的熱情,并能夠主動參與到銀行經營決策當中去。特別是一些剛加入到崗位工作的大學生,充滿了高昂的工作熱情,他們立誓在崗位上取得一番好成績,充分實現自身價值。新入職員工受這樣的意愿驅使,存在較強的崗位競爭意識,他們為了能夠完成崗位工作目標,一直致力于崗位技能及綜合能力的提升,他們有著較強的崗位知識渴望。他們更加系統通過不懈的努力,能夠得到領導的認可,進而營造良好的工作發展環境。

2 銀行政工工作作用

為了更好的應對銀行職工思想上產生的諸多變化,做好政工思想工作,擺正崗位工作人員位置,幫助銀行職員樹立正確的思想價值觀念,切實體現競爭的公正、公平,營造適合銀行業發展的環境,推動銀行的長期可持續發展,發揮銀行業市場調節功能。

2.1 打造“大政工”格局,進一步完善銀行政工工作機制

銀行管理人員有必要建立起程序嚴謹、職責明確、運轉靈活的崗位機制,這是銀行思想政治工作的根本。銀行必須要實現黨委統一領導,各部門齊抓共管、各司其職,打造新時期“大政工”格局。銀行各級行政主管人員必須要肩負起思想政治工作落實的第一要務,充分發揮管理人員的統領和總抓共管的作用,不斷加強銀行政工工作調查研究,樹立陣地意識,切實做到守土有責。銀行領導班子要肩負起各成員責任,加強對銀行分管部門和分管工作的相互協調和指導,充分發揮部門職能作用,做好思想政治工作的日常管理、研究部署及檢查指導等部門,充分發揮職能作用,加強對思想政治工作的研究部署、日常管理和檢查指導。

貫徹落實銀行各部門思想政治工作責任,確保做到統籌兼顧,管事與管人兩手抓,關心職員思想變化,做好思想政治教育宣傳工作,營造良好的工作狀態和環境。

2.2 實現思想政治工作規范化管理,健全銀行政工工作制度

建立健全銀行政工理論學習制度、思想政治工作聯席會議制度、員工思想狀況分析制度以及談心走訪制度,做好日常接待,落實各項思想政治工作規范,加強政工工作科學化管理,強化制度約束,將軟指標轉變為硬任務,切實做好思想政治工作的規范化、制度化、常態化,奠定扎實的銀行思想政治工作基礎,進一步建立政工考核評價制度,加強銀行思想政治工作檢查和指導,促進銀行思想政治工作的長期、有序開展。

2.3 樹立良好的銀行政工工作風氣,提高思想政治工作有效性

新時期銀行政工人員一定要從實際出發,根據銀行內部職員狀態及周圍環境等重要因素出發,重視工作作風影響,大力弘揚政治理論與思想品德教育,始終堅持理論聯系實際,充分發揮群眾的作用,將群眾的利益和要求放在首位,堅定一切為了群眾、從群眾中來、回到群眾中去的發展路線,不斷開闊視野,掌握人們思想意識同社會經濟發展之間的聯系和相互影響。深入到群眾中,傾聽群眾的呼聲,及時了解銀行職員的思想狀況,掌握思想脈搏,了解各種思想問題形成的根本原因。積極調動職員的調研積極性,發揮調研作用,提出新對策、研究出新成果,提出新的認識,從而使思想政治工作開展問題得以解決,確保思政工作的實用性和有效性。

3 結語

思想是人們生活、工作的主要方向和根本動力,銀行政工工作的持續、有效開展對銀行長期發展產生著極為重要的推動作用。因此,銀行必須要重視政工工作開展的重要性,充分發揮政工工作在人力資源質量提升方面的作用,有效幫助銀行職員確立正確的價值觀念,不斷提升職員的職業道德水平,以高度的熱情、積極的態度投身的本職工作當中去,發揮員工主觀能動作用,進而為銀行創造巨大的商業價值,推動銀行長期可持續發展戰略的進一步實施。社會主義新時期銀行政工人員要樹立自身責任意識,認識到自身工作的重要性和艱巨性,正視銀行政工工作開展的現實問題,積極創新,不斷提升自身工作水平,做好銀行內部思想政治教育,發揮政工工作作用,努力成為一名優秀的政工工作人員而奮斗,更好的展現人生價值。

參考文獻

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[3] 王玉玨.馬克思主義關于人的本質理論與現代思想政治教育對象分析[J].四川理工學院學報:社會科學版,2011,26(4):6-9.

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