變味的是不顧一切的“上行下效”

法制時報：將庭長會做飯納入考核機制，考核庭長的炒菜做飯能力，如果將這當作一個玩笑，其實頗為幽默。但是，當基層法院真的將張立勇的話當作金科玉律來嚴格執行，將“庭長會做飯”正兒八經地納入考核，事情就有點變味了。一些法院系統的“官氣”如此濃厚，只要上級領導說一句話，就可以當作“法律”來使用，這是“考核庭長做飯”事件最令人失望的地方。

紅網：不妨想想，如果把庭長學會做飯納入考核機制，會不會讓庭長更容易丟飯碗，從而讓他們加強自律提高素質？如果把“不會做飯”，換作“出現錯案”，納入對當事庭長的考核機制，看看庭長究竟該先學會做飯還是判案？