記住勞教所

勞動教養(yǎng)制度被廢止了，阿娟（化名）的書還沒出來。“最初，我還寫日記，將來想出書。后來管理人員不讓寫了。”7年前的2006年4月10日，剛從勞教所出來的阿娟于沈陽市長江街石化賓館726房，和我獨處一日。阿娟因舉報某機關的違法違紀行為而被勞教，理由是，舉報不實。

她敏感而多疑，不許我錄音。我和她初次謀面，所以不知道這是不是勞教后遺癥。在確定我沒有錄音的情況下，她才講述她的勞教生活：勞教所里少熱水，即使冬天，也只能用冷水洗頭、洗澡。偶爾有熱水，也是200多個人共用7個水龍頭，總共洗澡時間僅20分鐘，都是屁股擠著屁股。

每天從早到晚地勞動，往往凌晨一兩點后才能休息。睡覺時，不能熄燈，很多人擠在一起。低矮的日光燈，白晃晃地亮著。

吃的是陳糧。用爛菜葉子做湯，還限定分量，與“犯人頭”關系好的，她就給你多舀一點，關系不好的，就只給你舀一點點。最后，嘴唇潰爛。某天，食堂熬了一鍋豬油湯，沒有肉，喝下去后，嘴唇馬上就好了。“我實在不能忍受這樣的伙食，只好讓家人給我存錢，我就可以偶爾吃頓好的，但價格非常貴。”阿娟說。

她對勞教所的描述，與勞教制度設計相差甚遠。制度設計里。被決定勞動教養(yǎng)者對決定不服的，可提出申訴，請求復議，也可向人民法院提起行政訴訟，可請律師辯護。勞動教養(yǎng)實行“灌輸、感化、挽救”的方針。被勞教人員可依法行使選舉權，宗教信仰自由，人格尊嚴不受侮辱，人身不受體罰和虐待，勞教人員的勞動時間和強度低于社會平均水平。有學者認為，勞動教養(yǎng)制度在中國特定的歷史下曾發(fā)揮積極作用。

勞教所里流通“獄幣”。先由家人開設一個賬戶，存入一筆錢，賬戶由勞教所掌管。當被教養(yǎng)人員需要用錢時，勞教所才發(fā)獄幣，同時從賬戶里扣除相應的金額。在被勞教人員釋放時，勞教所將賬戶里余款退還給她。“但勞教所知道你有錢，是不會讓你剩錢回去的。她們會想方設法把你的錢花光”。

被勞教人員分成幾組，獄警從中指定組長和后勤，監(jiān)督勞動，管理后勤。這兩人就是“犯人頭”。獄警不能隨便打人，但可指使“犯人頭”。“犯人頭”可對其他被勞教人員隨意打罵。“經常大聲吼起來，簡直像瘋子一樣。如果你向獄警投訴，反被獄警打”。為了搞好與“犯人頭”的關系，家人來探視，被勞教人員必須把好吃的留給“犯人頭”。新進來的被勞教人員，都會將新被單和襯衣送給“犯人頭”。但被勞動教養(yǎng)的女人，基本上都很貧窮，也很少有家人來看望。

獄警什么也不忌諱，經常叫被勞教人員在小賣部里買東西給她們吃，比如辣椒醬。小賣部里的東西都很貴。獄警還叫手工活兒好的被勞教人員給她們雕刻床腿，甚至連狗都帶進來，讓勞教人員用最好的洗發(fā)水給它們洗澡。

“女人懲罰女人才更加厲害呢。這些女獄警也會打不聽話的被勞教人員。”阿娟親眼看到一個不服從勞教的賣淫女，被女獄警們放到水里，再用電棍擊水。被打的人身上沒有傷痕。而那些獄警們則站在旁邊哈哈大笑。“但看她們穿著制服，下班回家的時候，都正常得很。”阿娟很疑惑。“在那里，沒有做人的尊嚴。我根本想不起父母和孩子。”阿娟說，“我只好叫家人常來看我。”勞教制度在實踐中，普遍存在限制勞教學員的各種自由和權利、處罰過于嚴厲、勞動條件惡劣、勞動時間超長等現(xiàn)象，因此被學界、法律界追究其被公權濫用的違憲根源，并呼吁廢除。

勞教制度終于廢止了，也許人們很快就會忘記曾經有這樣一套違憲制度實施過58年。2013年9月份，我受邀去臺灣參訪，參觀了一家博物館，前身是景美軍法看守所。在長達三十八年的反共戒嚴體制下，臺灣出現(xiàn)過白色恐怖時期，很多與當局觀念相左的人，被關進這座看守所，包括柏楊、李敖。這里還審判過“美麗島事件”。

如今，這座看守所作為博物館的形式保留了原貌，還有當年的政治受難者做義工，講解受迫害情形。而博物館則由臺灣“文化部”提供運轉經費。

這就是自信。

勞教制度廢止了，在大量勞教所被改建成戒毒所的同時，也應該保留幾座作為勞教制度的紀念館。非記錄仇恨，而是反省過去，珍惜現(xiàn)在。也是對權力的警示。當年，阿娟提前45天被釋放。因為她幫助參加自考的獄警做英語作業(yè)；在一次作文評比活動中，寫了一首表揚獄警的詩歌；還在報紙上發(fā)表了一篇贊美獄警的文章，這些都讓她獲得“減刑”。

不知道阿娟的書還會不會寫出來。也許她自己也忘記了。