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比起項目,風投家更看重人

2014-04-29 00:44:03王楠鄧茗文
留學 2014年20期
關鍵詞:海歸

王楠 鄧茗文

導語:當他們討論創投時,都在談論什么?

如果還在給90后貼上腦殘標簽,只能表明你已無可救藥地步入遺老遺少行列。臉萌創始人郭列、一起唱創始人尹桑、Bilibili創始人徐逸……這代中國最早的互聯網原住民,正以創業為武器向主流社會發起全面進攻。從“大叔們讓一讓”到“不好意思,把您拍死在了沙灘上”,90后天馬行空的創意和出其不意直擊痛點的創業模式迅速攪起風暴,宣告屬于新創業者的時代已經到來。

2014年8月,IDG資本在京召開了“IDG90后創業者基金啟動儀式暨90后創業者媒體見面會”,在國內創投界首開先河,正式宣布設立規模1億美元的“IDG90后基金”,力挺90后年輕創業者以及圍繞年輕一代生活方式和需求變化的創業項目。IDG資本創始合伙人熊曉鴿表示,這1億美元,就是為了尋找下一個中國的扎克伯格。

IDG資本合伙人李豐是“IDG90后基金”的發起者,主導了針對“一起唱”、“臉萌”、“彈幕視頻”等多起90后創業項目的投資。原本到了“豐叔”年紀的李豐,靠著“無節操、有底線”的逆齡賣萌和出手闊綽,被廣大泛90后創業者們加冕為“豐帥”。

顯然,中國的90后們迎來了這個國家創業史上的黃金時代,他們有了更加多元和開放的創業土壤,更有IDG這樣的國際資本巨頭提供創業指導、資源和資金。在這個不創業都不好意思和小伙伴們打招呼的熱潮中,海歸是創業群體中最活躍的分子。

以豐帥為代表的這些風投大佬們,是否更偏愛海歸派?他們到底喜歡什么樣的項目?什么樣的90后創業者,在他們眼里才是好苗子?

《留學》雜志特別策劃“風投對談”,邀請李豐和其投資的海歸創業者嚴伯鈞,互換傾聽和講述者的角色。讓我們來看一看,當他們談論創投時,都在談論什么。

想創業,得夠狠

y=嚴伯鈞

L=李豐

Y:請問豐帥如何看待海歸這一群體回國創業?他們有何優劣勢?

L:我見過的人里最少有一半是海歸。海歸的優勢基本上就是經歷比較多,眼界廣,思維寬度和思考問題的深度都不錯。但只有在事情做大之后,眼界才能起到大作用。海歸創業最大的挑戰,通常是做成一個項目比較難。原因是不接地氣,對需求的理解和解決方案過分理想化。比如他們覺得這樣做就能成功;但在中國,事情要啟動的時候,涉及的麻煩和細節問題比想象中多太多。海歸創業的路徑通常需要一年至一年半來本土化,要非常了解本土需求的痛點。

Y:參考以往海歸創業的模式,差不多都是把國外既有模式搬到國內本土化,但近年來,中國獨特的創新模式已經開始顯現。這種情況下,海歸見識廣的優勢會不會削弱?

L:你講的見識廣跟我講的不一樣。你講的是模式上的了解,我講的是眼界上的了解。你看過很多東西,經歷過很多事情,導致你看問題的角度和寬度更好。假如copy一個模式,表面上你了解清楚了,但不了解本質,只是把模式搬過來的話,在中國基本很難成功。

Y:互聯網速度越做越快,尹桑做的第一年就融B輪了,聽上去還挺牛逼的。

L:尹桑(“一起唱”創始人)是個接地氣非常快的人,因為他心里有股狠勁兒。比如年初,一家KTV大公司感覺到“一起唱”對他們有威脅,于是開了一個新點歌系統的發布會,尹桑就扮成要開KTV的富二代,蹭吃蹭喝把培訓聽完,然后把人家主要的技術負責人挖走了。這些對于他的年紀和一個CEO來講,都是比較接地氣兒或比較狠的方法。這是一個非常不容易的CEO品 質。

要成為一個好的CEO,聰明和狠勁兒基本就是全部了。聰明是你能夠把事情想得更有深度,就是獨立思考;狠勁兒就是有執行力。人一聰明了,就容易執行力不好;太講邏輯,身上的狠勁兒就少了。如果既能想問題,又能做事情,同時執行起來非常堅決非常狠,肯定能做成事兒。

Y:我覺得就應該這么搞。你看新東方現在很高端大氣上檔次,當年老俞也有刷電線桿子的時候。我覺得眼界決定你的樓能蓋多高,但能不能蓋起來,主要取決于中間這些事。

L:對,我很贊成。出國不出國不重要,但經歷越豐富的話,想問題受到的局限性就越少。

Y:怎么判斷一個項目值不值得投資?

L:兩件事。第一,從他的過往經歷來看,做這件事他有沒有自己的基因,這個基因包含他懂不懂,喜不喜歡,信不信。第二件事就是他在所有能做這件事的人當中,能力和解決方案是不是比較好的。

15分鐘決定投不投錢

y=嚴伯鈞

L=李豐

Y:一般談多久就決定投資?會不會有個人好惡?

L:一個小時。我們的工作就是不停聽別人講,只要搞清楚你要干什么、怎么干,就會較快地形成一個判斷。第一感覺基本花15到20分鐘就建立了,后面的時間是佐證判斷對不對,或者找到其他問題。

我們大部分的工作內容就是在判斷人,相對于項目,人更重要一些。投資經驗也是在見了大量不靠譜的人之后總結出來的。

做風投肯定會有個人好惡。我個人比較討厭那種不聽別人的問題背后的原因是什么,就來辯解的人。對CEO來講,聽是很重要的本事。

Y:那么對于項目也會有偏好嗎?比如現在在線教育比較火,很多年輕創業者也在這一領域尋找突破口。

L:教育就是言傳身教,我感覺“言傳”會搬到線上,“身教”應該留在線下。我經常說,非核心需求的互聯網化,是決定整個流程或體驗本身能否互聯網化的最核心因素。這很拗口,舉個例子。比如在網上泡妞是很平常的事,戀愛是一整個過程,在線下,大家成功戀愛或上床可能是主要目的。但除了這個之外,眉來眼去,看個電影拉個手,是過程中的一部分,屬非核心需求。放到互聯網上,如果只有打字、短信這些,泡妞就失去了很多樂趣。于是就出現了很多情感交流的輔助工具,比如表情、符號、動畫,在兩個人溝通過程中起到了傳遞微妙感情的作用,這些叫非核心需求。正因為把它們進行了很好的線上替代,所以才導致整個過程被替代。

教育50%以上是傳遞學習內容,但你去新東方上課,是因為你跟500人坐在一個教室,經歷了一些非常讓自己感動的過程,比如受旁邊同學刺激堅持上課,跟同學一起了討論老師。這些非核心需求的部分,讓你留下了美好回憶,成為你去上新東方的動機。而在線教育圈雖然執行了核心需求,但幾乎沒有人真正解決過這些非核心需求。

Y:豐帥對創業者還有其他建議嗎?

L:本土化的創業項目更容易長出來,但想長得更大,海歸的項目幾率更大。創業者一定要做自己擅長或喜歡的事,年輕人資源太少,如果做一件很耗資源的事,通常很難成功。我們在投資時,盡量找聰明且成熟度高的,聰明人能很快意識到自己的錯誤,并且很快矯正,還能努力向未來進行抽象思考。一件事大家都沒做過,不知道怎么做,就看大家發現解決問題的能力了。

最重要的,一定要表達出來自己的觀點,把那些規矩、門檻全部忘掉。如果你的公司是年輕化人員構成,一定要保持小朋友們有足夠的自由,這樣大家才會高興,創造力和思想才有發揮的余地。

拎客

IDG資本

IDG資本成立于1992年,1993年進入中國,在北京、上海、廣州、香港、波士頓、硅谷等地均設有辦事處。IDG資本重點關注消費品、連鎖服務、互聯網及無線應用、新媒體、教育、醫療健康、新能源、先進制造等領域的領先企業,覆蓋初創期、成長期、成熟期、Pre-IPO各個階段,投資規模從上百萬美元到上千萬美元不等。曾參與投資百度、搜狐、騰訊、奇虎360、土豆、當當、攜程、漢庭、如家、小米等中國優秀的創業公司。

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