
2009年起,我校開始推進教育部“十二五”規劃立項課題“以學生生涯規劃為中心的四維一體的主動發展模式”的研究和實踐,著力通過活動項目的精細設計,增加校園事件的教育附加值,強調讓學生在體驗和感動中獲得感悟和提升。本文擬以高一學生寒假進行的職業調查活動為例,談談我們的一些實踐與思考。
一、開展職業調查活動的理念前設
從事教育的我們一直在思考:教育的目的到底是什么?記得愛因斯坦曾經說過:什么是教育?教育就是當所有學校老師教的知識你都忘記了,還剩下的東西。那我們不僅要問,我們的學生在高中畢業后還能剩下什么呢?
我們認為,在中學階段讓學生形成一個相對清晰的目標向往,以及通過對目標向往而萌發的積極向上的心態,比單純知識的學習更加重要。能讓人生目標更加清晰的是職業向往,所以我們的課程首先從學生參與職業調查開始。引導并要求學生在職業調查的過程中了解不同職業的專業分工、生存狀況、發展前景、就業者的從業心態,以及對于從業者的能力和素質要求等等,并結合自己的興趣和特長,初步萌生職業的取向,為確立努力的目標打下基礎。同時,也希望學生在團隊協作的過程中,體驗一次研究性學習的過程。
二、學生職業調查情況分析
1.學生所調查的職業分布情況
在全年級上交的98份調查材料中,調研教師職業的小組最多,有21組。其次是醫生及護理人員,共18組,有16個組調研各類店主或店員,10個組調研財務會計類,還有5個以上的小組調研了國家公職人員(公務員、大學生村官)等等。
學生還調查了一些日常生活中不太常見的職業,如注冊審核員、國際交流項目推廣員、封裝打印技術員等等。甚至有一些職業,大多數人只是聽說過,如3D數碼電影放映員、電影導演、汽車流線型設計師等等。
2.學生職業調查表格取樣(見第46頁表)。
三、由職業調查帶來的感悟及思考
1.學生感悟
仔細閱讀學生的感悟文章可以發現,一些小組只是進行了流水賬似的介紹,將所調查職業的過程進行了回顧,比較膚淺。但也有不少小組的體驗與感悟有一定的深度。
(1)工作需要技術,體味職業的美
調查職業:蛋糕師。
感悟文摘:師傅還告訴我們,蛋糕的制作時間長達三四小時,光揉面發酵就是一個小時,其中的技術運用十分繁復,更是對人耐力的考驗。我想,對職業的熱愛與追求是對工作的負責,沒有較強的責任心,怎能擔起這項工作?以前我小瞧了蛋糕師這個行業,常以享受者的態度品評一切,可當我們拿起模具涂上奶油,與產品制造者面對面交流時,其中的美才被真正發掘出來。所有的職業都有它的存在價值,我們一定要尊重各類腦力和體力勞動者,“咀嚼”其中的奧秘與不凡。汗水與執著是職業的永恒支持,技術則是升華職業的一味藥劑。我們不能以享受者的身份無知地輕視任一行業。職業調查教導我們的,是尊敬,投入今后自己所在的領域認真地工作,為更多人創造一個完美的“蛋糕”。
(2)職業需要奉獻,珍惜自己的幸福
調查職業:急救中心工作人員
感悟文摘:通過調查,我們知道他們這樣不分晝夜、不分季節、整日奔波地工作,收入并不是很高。相比較而言,比許多醫院的一線醫生收入要低得多,但他們仍然感覺到自己所從事的“馬上救人”的工作很崇高、很偉大,一點都不后悔當初的選擇。
在急救中心調查的一天,我們看到了幾起急救,看到了車禍病人的慘烈,聽到了病人家屬撕心裂肺的哭喊,那個時刻,我突然感覺自己好幸福!
相比于所調查的職業,我們不必在外面風吹雨打,不必起早貪黑,節假日一個不少,唯一的任務就是學習。當放下對學習的埋怨,便會感覺到作為學生,其實我們很幸福。
當學習疲倦時,想一想父母在工廠里的辛苦;當學習受挫時,聽一聽周圍同學鼓勵的話語,當從學校回到家,聞聞桌子上的飯香,不感到自己很幸福嗎?
能夠通過一次活動,知道在社會上的工作并不是想象中的那樣容易,原來自己現在的學習生活真的很幸福!
(3)任何職業都很重要,沒有貴賤之分
調查職業:環衛工人
感悟文摘:他讓我們感動的地方,不僅僅是樂觀向上的心態,更是那份默默無聞的奉獻。
有那么一群人,他們身著最靚麗的橘色,卻經常被遺忘。他們穿梭街頭巷尾,用辛勤的汗水擦亮城市,他們并不低人一等。他們可能沒有上過學,但知道什么是城市形象,有屬于自己的快樂。他們是我們應該感激并尊重的人。
在此,我們希望在你隨手扔下垃圾的時候想想,這地是誰在清掃?在你們捂鼻走開的時候,請想想是誰在為你出行之前將這個城市殘留的垃圾清理掉?
城市因為他們而美麗,我們因為城市擁有他們而感恩。
2.組織者的感悟
通過組織這次活動,活動策劃小組體會到:只要用心,我們的教育素材和教育路徑可以很寬闊,學生所能達到的狀態將超過我們的預期。
(1)尋求美好愿景實現的路徑
每個學生對未來都有自己的憧憬,但我們發現有理想的同學多,為了實現理想去規劃并付諸行動的同學較少。
我們通過開展各種各樣的活動,讓學生在不斷體驗中尋找要想成功地去做一件事必須有籌劃,有腳踏實地的行動,才有可能實現自己的理想。
正像一個小組在感悟中寫到的那樣:遇到事情,你努力去做,結果不一定會成功;但如果不去做,那么肯定不可能成功。
(2)在活動中培養學生多種能力
一些小組原本想好去調查的職業,結果被人家拒絕了。有個小組在感悟中寫道:我們想調查在街邊做小生意的人,但一連三次都被拒絕,直到第四個,我們再三哀求她,購買了她的一些東西,她才同意接受我們的調查。通過這次調查,我們知道了應該怎么樣與他人交流,去達到自己的訴求。
與人交往的能力往往是不少在“象牙塔”中的學生最缺乏的,在調研的過程中,很多學生的交往能力與耐挫力也得到了進一步的提升。
在調查過程中,組員之間要有合理分工,有人采訪,有人記錄,有人拍照等等,也增強了他們的團隊協作能力、觀察與評價的能力。
(3)調動更多同學參與活動的積極性
后期我們對各組的組長進行調查,發現有許多小組主要是組長在操作調查過程,其他同學出力不多。甚至有些小組的組員不能及時到位,耽擱了調查的進程。
如何在活動中讓每一個同學都積極參與,把自己當作活動的主人,這需要活動策劃者進行更多的周密思考。在活動中合理分工,各負其責,最后對每個同學都有相應的考核辦法,確保每個人都真正地投入到活動之中。
活動結束后,我們覺得大多數小組是根據設計者的要求,按部就班地完成了調查與反思,在此過程中學生的主動性和積極性還沒有得到充分的發揮。但是,對于這些年齡只有十六、七歲的孩子來說,參與調研活動的策劃過程,學會如何去進行社會調查,懂得一些常見調查的步驟,也是一種收獲與成功。
(王詩鋒,無錫市洛社高級中學,214100)
責任編輯:宣麗華