方媛璐
高職學院不同于職業技術培訓所
高職學院自建立以來,一直在高等教育和職業技能培訓的問題上存在著明顯的矛盾。由于受就業導向的影響,高職學院和產業界的關系越來越密切。因此,高職學院在制定各專業的人才培養方案時,往往認為應該多加強專業課程的講解與訓練,在非專業課程上就不必再多耗費時間了,一時間高職學院的公共課和基礎課成了不必要的耽誤時間的課程,大量的公共課和基礎課在高職學院的各系各專業中被取消。有的高職學院為了應付上一級領導的要求,在制定專業人才培養方案中,表面上安排了一些公共課和基礎課,在具體實施中卻是另一個操作方案。
由于高職學院所開設課程的職業取向越來越明顯,所以專業的劃分越來越專門化、精細化、工具化,這樣表面上看對學生在短時間內掌握某一技能技巧上有一定的效果,但面對當今的知識社會與網絡時代,面對全球性帶來的多元文化沖擊,這種單一性的技術工作終將會被未來逐漸淘汰。更主要的是,這種專業教育雖然暫時順應了社會生產和科技發展的需要,但也造成了許多高職學生在知識技能與思想上的割裂,進而導致了高職學生思想上的功利化和發展上的片面化,他們的視野越來越狹窄、心理越來越狹隘,缺乏誠信、公平、正義等基本素質。現在的高職學生中已出現在文化水準、審美情趣、待人接物、包容寬容等問題上日漸走向低谷的現象,他們缺乏對社會問題和人生意義的思考能力與思考熱情,急功近利、好高騖遠已成為一些高職學生的癥候。由于我國高職學院是高等教育中的一種,也是學歷教育,因此,高職學院不能等同于職業技術培訓所。高職學院除了賦予學生專業知識和專業技能外,同時更要加強對高職學生的文化素質教育。
文化素質與文化素質教育
什么是文化素質?什么是文化素質教育?文化素質是指“一個人外在的精神風貌和內在的精神氣質的綜合體現,它是由知識、能力、情感、態度、價值觀等多種因素整合而成的相對穩定的內在品質,具有內在性、精神性的特點。”文化素質教育是指“用人類文化發展的優秀成果熏陶學生,并內化為其內在品質和內在精神,使其在知識、能力和教養上得到程度更高并更為協調的發展。” 因此,文化素質是高職學生提升素質的重要基礎;文化素質教育是高職學院進行全面素質教育的重要內容,而文化素質教育正是通過公共課和基礎課來完成的。
海外的通識教育
目前,文化素質教育已經成為全世界共同關注的一大課題,在海外,文化素質教育被稱為“通識教育”,美國是最早提出通識教育的國家。美國的通識教育認為,一個學生不論將來從事什么樣的具體職業和工作,首先應該具有廣博的知識、健康的情操、寬闊的胸懷、正確的思維方式和良好的社會責任感,而這些都不是專業教育能夠完全提供和解決的。因此,美國在教育過程中,以把學生培養成為一個合格的“人”和“公民”作為最終目標。日本的通識教育起源于第二次世界大戰后期,由于受美國的影響,日本也把通識教育引入大學教育,旨在為民主社會培養明達以及有責任感的公民。在日本,學校教育系統的職能,突出體現為人才育成和學術研究,并形成以素質能力為導向的教學和科研原則。港臺地區更強調把通識教育作為大學的一種理念,香港的通識教育比較重視古今中西文化的溝通與整合;臺灣的通識教育更側重于人格提升的教育。
文化素質教育應成為我國高職教育中的首要
我國高等教育的根本任務是培養人才,育人是高校的首要責任。因此,文化素質教育應成為我國高等教育中的首要。一旦文化成為大學生的基本素質,即思想自覺和行為自覺,那么大學生的個人思想和行為就會以法律、社會公德、社會群體為參照,自覺規范自我的一言一行。這樣,在大學生的帶動下,全社會的文明程度將會大幅度地提高。這一切說明:文化素質對于人的全面發展,對于理想信念的養成,都起著至關重要的深層次的基礎性作用。因此,加強對高職學生文化素質的教育,既是黨和國家的教育方針,又是高職學院培養高素質技能型人才的現實需要。而這些需要是要通過靈活多樣的多層次的公共課和基礎課來實現的。
我國高職學院承載著為社會培養數以千萬計高素質產業大軍的使命。如果我們在三年的高職教育中突出的是一種功利取向、單一性的技術技能學習,那么將使學生的學習被限制在狹窄的領域中,局限了學生的視野、禁錮了學生的思想。高職學院作為高等教育的重要組成部分,因為起步晚、底子薄,又以職業培訓為特色,因此,在文化素質教育方面便顯得“先天不足”,如果再不注意“后天調養”,那么在文化素質教育方面就難免“缺乏維生素”。所以高職學院應提供給學生多元化的學習環境,豐富他們的知識,啟迪他們的心靈,培養出有獨立思考能力、判斷能力、良好溝通能力和認知能力的高素質技能型人才。我國的高職學院可以借鑒國外的許多良好經驗。例如,美國大學推行通識教育的方式靈活多樣,不同層次不同類型的高校其要求也不盡相同;日本通識教育經驗之一是重視學生在課程選擇上的自主性,提供各科目的任課教師、授課計劃、成績考核方式等,供學生參考。
由于高職學院是以培訓學生專業知識與專業技能為主的學校,因此,除了主要課程應安排在實驗室或實訓基地外,其他的公共課和基礎課的授課形式可以靈活多樣,如必修課、選修課、講座課、參觀實踐課、演講發表、自習寫心得等。學院不僅可以舉辦知名人士的講座,而且還可以舉辦身邊的好人好事講座等,這樣可以通過名人效應和看得見摸得著的事實,使學生們熱愛生活、熱愛大自然,知道什么是幸福,進而關心他人,認識到什么是社會責任感。學生通過上參觀實踐課、演講發表課等學會與人溝通、與人和諧相處等。為了配合文化素質教育,學院還可以利用學生的業余時間組織各類社團活動,如讀書學習型社團、社會實踐型社團和有一技之長型社團等。這樣,既豐富了學生的知識,培養了他們的勞動能力,又充實了他們的業余生活,減少了他們無所事事的煩惱。同時更重要的是,還在他們中間傳播著“只有通過勞動才能換來自己的衣食”“勞動光榮”“不勞而獲可恥”的正能量。這些做法與聯合國教科文組織提出的現代公民應具備的“關鍵能力”的理論相符合。“學習如何求知(learning to know);學習如何學習(learning to learn);學習如何做事(learning to do);學習如何自處(learning to be);學習如何與人相處(learning to livewith);學習如何日新月異(learning to change)。”北京大學經濟學教授厲以寧每次在給新生上第一堂課時都會問道:你到北大來是要學什么?很多人說我是來學知識的,他說不對;也有人說是來學方法的,他也說不對。當沒有學生能答對時,他就說:你是來開闊視野的。教育首先應給學生提供的是一個文明的視野,讓他看到世界有多大,天有多高,地有多厚,讓他看到古往今來人類走過了一條怎么樣的道路,讓他打開視野,認識這個世界、這個時代,這才是首要目標,然后才是教授知識和方法。
“居高聲自遠,非是藉秋風”。高職學生能否提高自己的文化素質,將成為長期制勝的關鍵。
參考文獻:
[1]譚秀森主編的《大學生文化素質教育》.
[2]王森勛主編的《高職學生人文素質教育》.
[3]嚴加紅的《日本大教育系統及其權力配置》(選自《世界教育信息》2012年5月(上)).
[4]傅國涌的《南國都市報》(選自《讀者》2013年11期).
(作者單位:天津生物工程職業技術學院)
[責任編輯:張 雯]