勞動合同期限有幾種?
勞動合同的期限是指在勞動合同中規(guī)定的,勞動合同存續(xù)的時間及勞動者為用人單位提供勞動的時間。勞動合同期限可分為固定期限、無固定期限和以完成一定工作為期限3種。
1.有固定期限的勞動合同。即在訂立合同時就明確約定了期限的勞動合同。期限可長可短,長則幾年、十幾年,短則一年或幾個月。
2.無固定期限勞動合同。即沒有約定終止日期的勞動合同。無固定期限勞動合同只要不出現(xiàn)約定的終止條件或法律規(guī)定的解除條件,一般不能解除或終止,勞動關(guān)系可以一直存續(xù)到勞動者退休為止。
3.以完成一定工作為期限的勞動合同。是指勞動者與用人單位訂立的以完成某項工作或某項工程為有效期限的勞動合同,該項工作或者工程一經(jīng)完成,勞動合同即終止。
合同期限應(yīng)協(xié)商約定,用人單位不能強(qiáng)行規(guī)定期限。
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