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“安康杯”競賽經驗交流

2014-01-01 00:00:00任建華
文化產業 2014年5期

摘 要:“安康杯”競賽活動的開展大力推進了企業安全生產與勞動保護工作,提高了廣大職工安全意識和自我保護能力,動員和組織職工參與企業安全生產管理。

關鍵詞:安康杯;安全生產教育;勞動保護;

中圖分類號:F530.69 文獻標識碼:A 文章編號:1674-3520(2014)-05-00295-01

新形勢下各級工會組織開展“安康杯”競賽活動是為實現我國21世紀社會經濟可持續發展和人民生活質量進一步提高的戰略目標,為適應全面建設小康社會的要求,以對人民的安危高度負責的精神抓好安全生產、勞動保護的工作,建立安全生產的長效機制,抓好企業廣大職工的安全生產教育。加強勞動保護,保障勞動者在生產勞動過程中的安全和健康,是我國的一項基本國策,是現代企業管理的一項重要內容,是工會組織突出維權基本職責的具體體現。

近幾年,東河管網修建公司分會按照包頭市供水總公司工會“安康杯”競賽活動的要求堅持把加強勞動保護工作作為企業的一項重要內容來抓,加強認識,采取措施,不斷完善,較好地保障了職工的安全和健康,促進了企業生產力的發展。進一步增強了工會組織的凝聚力,進而把工會組織建設成為服務工作大局、切實履行職責、職工群眾信賴的工人群眾組織。

一、廣泛開展安全教育宣傳“安康杯”活動的重要性,成立領導小組,制定各項標準、措施、預案

為了按計劃、有步驟地進行全員安全教育,為了保證教育質量,取得好的教育效果,真正有助于提高職工安全意識和安全技術素質,東河管網修建公司分會結合本單位實際情況,每年編制年度安全教育計劃,組織全員開展安全教育培訓,做到有固定的時間(每月一次),有切實可行的計劃,有完善詳實的記錄,有嚴格的考勤制度,保證學習時間,深化學習內容,注重學習效果。通過學習安全生產方針、政策,提高全體職工對安全生產重要意義的認識,使其在日常工作中堅定地樹立“安全第一”的思想,正確處理好安全與生產的關系,確保企業安全生產。按照包頭市供水總公司“安康杯”競賽活動通知的要求,成立以經理為組長的活動領導小組,并制定了詳細的“安康杯”競賽考核標準,做到責任及協作人明確,建立健全勞動保護監督檢查網絡,充分發揮班組長管理職能,調動職工能動性,將安全教育工作開展落實到基層每一個角落。

二、舉辦以“安康杯”為載體的各種活動,提高廣大職工認識安全,重視安全的必要性

(一)要始終把安全工作作為一項重要工作常抓不懈,切實貫徹落實安全生產責任制,與各班組簽訂了安全生產責任狀,以“安全月”活動為載體,組織開展“安康杯”六個一活動,懸掛了安全生產月活動主題的條幅、在本單位醒目地方張貼安全生產知識的各種標語、掛圖,有效的將安全生產月內容進行廣泛宣傳,形成全廠上下重視安全、明確安全重要性,達到全員參與的目的,不斷提高職工的安全意識和自我防護能力。組織全體職工參加《安全知識問答》,使得安全知識、經驗教訓以及各項安全法律法規等長期得到重視及熟練掌握,在職工心中樹立牢固的安全理論基礎,警鐘長鳴。發展企業安全文化,積極營造人人講安全、實施重安全和處處保安全的良好氛圍,全面推進現代化生產管理。

(二)充分發揮班組長管理職能,充分調動職工的能動性,強調施工安全規范、應急預案等各種安全法規,并將此項工作貫徹始終。連續幾年舉辦“安全月供水搶修應急演練”活動,有效的提高了廣大干部職工的動手應用能力,收到了以點帶面的良好效果。通過演練增強職工的安全防護意識,認識到安全防護的重要性,進一步熟悉搶修現場的安全設施布置要求,深入了解搶修施工及協作程序,激發職工愛崗敬業、協同合作,提高全員的向心力和凝聚力,塑造團隊精神,提高維修技術、服務水平。

(三)安全領導小組成員發揮管理職能,深入班組及施工現場排查隱患,嚴格執行各項安全操作規范和安檢制度,定期對所屬設備、車輛進行自檢、自查,特別是加強對施工現場的安全管理,施工員為現場第一責任人,安全員每周到施工現場不少于3次,領導不少于2次,堅持做到文明施工,規范施工,確保了施工安全。在供水管網維修、搶修過程中,樹立維修服務形象、加強維修安全保障、提高維修服務效率。并根據實際提出防范措施及整改方案,確保安全生產,力爭做到高度認識安全,長久保持高度安全性的責任感,樹立安全生產常抓不懈的思想。

(四)在進一步加強安全防范管理實施中,重點狠抓防火、防盜、節電等工作。在可能有隱患的地方張貼警示標語,加強日常巡視,隨手關閉可燃氣體閥門,氧氣、乙炔分類分區擺放,電焊設備用完后及時切斷電源。辦公室內做到下班關閉飲水機、電風扇、電腦、燈等電源,起到節約增效、防患未然。加強夜間巡視力度,確保安全保衛工作。

(五)不斷將“安康杯”競賽活動融入到工會勞動保護工作,競賽活動已成為工會勞動保護工作的有效載體。近年來總公司積極參與職業健康及女職工特殊保護,40歲以上職工享受每年的健康體檢,女職工每年都可以進行婦科檢查,每年總公司組織進行獎勵性修養,切實可行的勞動保護,大大調動了職工的工作積極性。

三、結語

安全管理工作任重道遠,它不是個人行為,而是我們大家共同參與、共同防范、共同應對的長期艱巨的工作,只有大家共同認識到它對我們每個人的重要性,共同去面對它,安全工作才能夠邁出和諧的大步,讓我們在今后的工作中,以“安康杯”活動要求,認真做好安全生產的預防、實施、落實工作,提高安全生產工作的全民認識,杜絕安全生產隱患,確保安全生產,創造安全、合理、高效的工作新局面。

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