摘 要 “十八”大報告對加強和改進新時期思想政治工作提出了明確的要求,從而為新時期企業思想政治工作指明了方向。然而,思想政治工作作為一項以人為對象的、常態化、系統性工程,必須在堅持“十八”大精神基礎上,結合企業發展和職工期盼,認真找準其切入點、發力點、中心點和落腳點等關鍵問題,否則,思想工作就會“眉毛胡子一把抓”難以保證應有的效果。在此,筆者僅就如何抓住以上“四點”問題,做好新時期企業思想政治工作,作一探討。
關鍵詞 企業思想政治工作 “三點”問題
中圖分類號:D412 文獻標識碼:A
一、新時期企業思想政治工作的“切入點”——唱響實現中華民族偉大振興“中國夢”時代主旋律
準確的“切入點”,是思想工作激起工作對象強烈思想共鳴、進而把思想共鳴轉為行動共振的關鍵。新時期企業思想政治工作的最佳“切入點”是什么?就是要唱響實現中華民族偉大振興“中國夢”的時代主旋律。習近平總書記提出的這一宏偉愿景和關于“實現‘中國夢’工人階級是主力軍作用”等一系列重要指示,不僅指明了我國工人階級的時代使命與奮斗目標,也指明了新時期企業思想政治工作的方向?!爸袊鴫簟钡纳羁虄群薪沂玖耸来袊嗣袂案昂罄^的歷史追求,而且根本反映了當代工人階級心底的渴望和職工群眾的共同心愿和行動追求,是一個最能激發人們勞動熱情、創業沖動和創新欲望的時代話題。新時期的思想工作只有以這一時代主旋律作為“切入點”,才能“接地氣”、和民意、得共鳴,才能最大限度的把當前職工群眾的心底期待、勞動致富和行動追求緊密結合起來,喚起其強烈的心理呼應和行動反應,產生最大的工作效能和良好開端。
二、新時期企業思想政治工作的“發力點”—— 激發廣大職工為實現“中國夢”而奮斗的意愿與行動
有效的思想政治工作,體現在對工作對象思想與行動的最大強化上。新時期企業思想政治工作,就是要把廣大職工群眾實現“中國夢”的心底意愿,轉換為扎扎實實的崗位行動。關鍵要做到“兩說清一防止”:
第一,說清“中國夢”與“個人夢”的關系:國家有國家“夢”,個人有個人“夢”。新時期的思想政治工作就要使廣大職工明白“中國夢”既是“國家夢”,也是每個人的夢,“國家夢”建立在“個人夢”之上,“個人夢”寓于“國家夢”之中,“國家夢”依靠“個人夢”的奮斗,“個人夢”有賴“國家夢”的實現。在實現“中國夢”的征途中,我們每個人都是不可或缺的一份子,都應擔起責任,凝聚共識,發揮智慧,展現能量,去共同解決面臨的矛盾和問題,同心同德為祖國實力的提高和社會的進步作出努力。
第二,說清個人與企業的利益關系:要圍繞職工與企業的經濟利益、價值實現關系,引導廣大職工正確對待利益關系的調整,正確處理好個人與企業的關系。大力支持職工在企業發展中實現自己的經濟利益,在企業發展中實現自我人生價值。同時,要切實保障職工的民主權利,盡力滿足職工的精神文化需求,把尊重職工的主人翁地位真正落到實處,創造出一種平等、安定和團結的企業氛圍,保護、調動和發揮職工的積極性、創造性,讓廣大職工樹立與企業共榮辱、同命運的主人翁意識,從而自覺為企業生產經營和發展積極奉獻力量。
第三,思想工作防止“空講道理虛做事”:要本著尊重職工、關心職工、理解職工的思想政治工作原則,關注職工群眾的需要,注重回答和解決廣大職工的熱點、焦點和關鍵問題,杜絕講空道理、大道理、死道理,防止隔靴搔癢。不僅要做到以理服人,而且要做到以情感人,真正做到情真理切,情理結合。思想工作只有緊密結合職工群眾思想實際,才能最大激發他們的工作熱情,把實現中國夢的期盼,轉化為搞好本職工作的實際行動。
三、新時期企業思想政治工作的“落腳點”——圍繞發展方式轉變,推動企業持續、和諧、穩定發展
新時期思想政治工作必須為企業營造和諧高效的生產經營和發展氛圍。關鍵把握好三點:
一是積極協調企業人際關系,為企業發展凝聚“正能量”。協調企業內部人際關系,增強企業凝聚力,是思想政治工作的重要功能。思想政治工作者必須尊崇實事求是、公平正義原則,真心實意地站在職工的角度考慮問題,要做到以理服人、真誠相待、依法辦事。要認真負責地解決職工在思想上、工作上、生活上遇到的各種矛盾和困難,在國家政策及企業規章制度允許范圍內,想職工之所想,急職工之所急,盡力為職工排憂解難,做職工的貼心人。要不斷密切干群關系,大力強化宗旨意識,牢固樹立服務意識,真正把職工當做企業的主人,真正做到作風講扎實、工作講落實,建立起干群合作共事的新型關系。把思想政治工作應有的作用發揮在決策前,落實在執行中,滲透在管理上,貫穿到企業生產經營活動中去。
二是要圍繞發展方式轉變,努力激發職工的創新活力。新時期思想政治工作,要把我黨全心全意依靠工人階級的方針,創造性的應用到啟發、引導廣大職工發揚工人階級優秀品質,以時代領跑者的風貌、社會勞動者的佳績和科技創新者的姿態,煥發偉大創造力量,圍繞提高企業競爭力和生產經營中的關鍵問題、關鍵環節,立足本職崗位,創新競賽方式,積極攻堅克難,為取得良好的生產經營效益開展辛勤勞動、誠實勞動和創造性勞動,以低耗高效的生產佳績,做弘揚企業精神的楷模和推動企業發展的中堅。
三是要適應信息化時代的要求,強化企業思想政治工作的針對性。新時期的思想工作,要善于從利益動因上分析職工的思想變化,善于從解決職工群眾最關心、最迫切需要解決的實際問題入手,處理好企業改革和經濟發展過程中與廣大職工切身利益相關的熱點、難點問題。要增強思想工作的時代感和時尚特色,在堅持開好職工代表大會的基礎上,不斷完善、改進、創新思想政治工作的方式方法,善于運用各種活動載體,如視頻會議、電子郵件、網站、健康短信、影像宣傳、QQ群、博客、微博等等手段或媒介,開展職工喜聞樂見的活動,寓教于樂,陶冶情操,使思想政治工作形式變得靈活多樣,易于接受,創造性的發揮其導向功能、引導功能,把思想政治工作真正體現在增加企業經濟效益和社會效益上來。
(作者:西北一棉紡織股份有限公司宣傳部,現職稱:中級政工師,學歷:大專,研究方向:長期從事企業報編輯、干部理論學習、企業對外宣傳工作)