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關于加強交通政工干部隊伍建設的研究

2013-12-31 00:00:00朱浩
企業文化·中旬刊 2013年10期

摘 要:思想政治工作是以人為對象,解決人們的思想、觀點、政治立場等問題,提高人們思想覺悟的工作,是社會主義精神文明建設的重要內容,也是搞好經濟建設和其它所有工作的有力保障。當今,伴隨著交通建設步伐的不斷加快,政工干部隊伍在工作過程中新問題、新情況不斷涌現,已有部分政工干部人員的思想覺悟開始發生質變,脫離了以建設大交通為目標的思想軌跡。因此,如何加強政工干部隊伍建設對于交通系統來講已迫在眉睫。本文就目前交通系統中政工干部隊伍所存在問題進行了分析,在此基礎上提出了相關加強政工干部隊伍建設的方法和途徑。

關鍵詞:交通;政工干部;隊伍建設;存在問題;對策

政工干部的職責是引導人們的思想向正確方向發展,解決人們思想上存在的疑惑,為群眾解決工作中和生活中的疑難問題,是黨組織聯系群眾的橋梁和紐帶,是黨的路線方針的宣傳者、播種者及引導者,是提高職工工人思想覺悟的引路人,是增強交通系統及其它企業和事業單位凝聚力、戰斗力、向心力的靈魂人物。所以就交通系統而來,一定要重視政工干部隊伍建設的重要性,積極地培養一批政治覺悟高、業務素質強的政工干部人員,切實發揮出政治核心引導作用,引領職工思想覺悟不斷提高,以建設大交通為己任,積極的態度投入到交通系統的大建設中。

一、現今交通政工干部隊伍建設存在的主要問題

(一)政工工作價值認識有偏差,有關人員參與政工工作的積極性不高

在新時期,對于交通系統而言,為了能夠進一步地貫徹落實科學發展觀、以建設有中國特色的社會主義為交通企業的發展方向,緊跟時代發展的步伐,以先進的思想感悟職工隊伍,必須要堅定不移地加強政工干部隊伍建設,發揮出政工干部隊伍思想政治引路人的重要作用。但是目前的交通系統對政工干部人員工作的重要性及工作價值沒有認識透徹,往往對于政工干部隊伍建設方面沒有重視,認為政工干部人員無非是動動口、寫寫畫畫,對于交通系統的發展起不到多大作用,甚至是盲目地消減政工干部隊伍結構,甚至是對政工干部人員進行裁員。在這樣的情形下,導致系統內部或者外部有關人員打消了參與政工工作的積極性,使得系統內部政工人員人才極度的匱乏,即使留有一些政工干部人員也是在交通系統任職了幾十年的老政工,思想較為陳舊,在工作中以經驗辦事的情況居多。因此,為了更好地發展交通大建設,亟需在政工干部隊伍中注入一批新鮮血液,以先進的科學的思想引領系統干部職工思想政治認識的提高。

(二)有關制度相對落后,沒有約束力

目前,交通系統的領導雖然對政工干部隊伍思想政治工作的方法和方式方面進行了系列的整頓,但是基于交通系統內部的制度不具體不完善,使得政工干部人員在開展思想政治工作過程中因無規可依、無章可循,使得開展思想政治工作的力度不夠,效果不理想。相對而言思想政治工作對企業內部職工也起不到約束力,導致思想政治機構形同虛設,發揮不出應有政治核心導向作用。

(三)政工隊伍在工作中沒有貼近工作實際,缺乏影響力

作為從事思想政治工作的政工而言,其工作重心應該放在解決職工思想問題方面,但就目前交通系統思想政治機構的工作情況來看,缺少貼近員工思想和生活的實際行動,沒有把解決職工的思想問題和生活上的問題放在工作的首位,大多數是上級領導傳達了命令,下級才形式化地應付下工作,極具被動性,在交通系統內部形成不了影響力。

三、加強交通政工隊伍建設的策略

(一)更新觀念、改變思想,加強政策指導

為了能使交通系統在市場經濟快速發展的背景下取得長足發展,交通系統必須改變更新觀念、改變思想,打破以前傳統落后的工作方式,積極地探索工作的新思路,新方法,將思想政治工作和交通系統發展的實際有機結合才能有效地加強思想政治工作的功效。同時,交通系統應該時刻把握市場經濟的發展動態,積極探索與交通系統發展相匹配的工作模式,使系統內部的政工隊伍能對交通系統的宏觀發展有準確的把握,進而有針對性地選取適合交通系統發展的思想政治工作新方法,增強交通系統思想政治工作的合理性、可行性,使交通系統的思想政治工作的實效性得到全面提高。

(二)優化交通系統現有制度,建立和健全思想政治工作制度

健全的制度是交通系統取得長足發展的重要保證。因此,對于交通系統來講,系統內部的相關制度一定要建立健全,只有健全的制度才能對政工隊伍工作的開展具有指導性和明確性,才能使政工人員按著制度的規定履行職責,才能使思想政治工作在系統的生產經營活動中發揮出應有的作用。此外,對于系統內部現有的相關制度要進行有效的梳理,對于不利于系統的發展的制度要刪減,對于利于系統發展的制度給以保留,并不斷地保留的制度補充優化,將思想政治相關制度體系趨于完善。

(三)健全和完善思想政治工作體制,提高政工隊伍的整體素質

在交通系統的生產經營過程中,機構不完善,系統內部職工素質低是困擾政工隊伍工作開展的主要因素,因此,為了能實現企業的發展,必須要健全思想政治工作網絡,將合格的思想政治工作者引入到系統的政工隊伍中,使其發揮黨組織作用,確立思想政治工作責任制,以此來全面完善思想政治工作措施。

參考文獻:

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