新形勢下電力企業的思想政治工作之我見

摘 要：處在新時期的電力企業職工，有很大一部分人在思想上還沒有轉變過來，落后的觀念使其無法適應當前企業的發展速度，所以進行思想政治工作是十分必要的。本文筆者從電力企業思想政治工作的重要性、電力企業思想政治工作主要問題以及、電力企業思想政治工作對策等方面對新形勢下電力企業的思想政治工作進行了探討，希望對相關從業人員具有借鑒意義。

關鍵詞： 電力企業；思想政治；工作

前言：新形勢下電力企業的思想政治工作要貼近企業中心工作，要根植于企業的生產經營管理之中，通過思想政治工作的特殊力量，把員工的思想統一到企業的發展方向上來，把員工的行動統一到企業的發展部署上來，把員工的力量凝聚到企業的發展目標上來，切實保障企業安全發展，努力促進企業和諧發展，真正推動企業科學發展。

1.電力企業思想政治工作的重要性

思想政治工作作為理論指導，歷來被看做一切工作的生命之本，同時也是增強企業員工責任感、事業心的重要保證。在電力企業改革的過程中也需要依賴思想政治工作，結合黨的方針政策宣傳和鼓舞士氣達到化解矛盾、凝聚人心、理順情緒的效果。思想政治工作應該發揮其獨特作用為電力企業的發展進步保駕護航。

2.電力企業思想政治工作主要問題

2.1信念不足員工對思想政治工作的認知程度差異明顯，部分干部和員工認為工作是技術的問題，只要技術過硬就能夠為電力企業創造良好的價值，通過努力工作保證自己的生活和工作有穩定的經濟來源即可，思想政治工作多此一舉，與個人關系不大。這種心理狀態導致對政治學習漠不關心，對黨的方針政策和相關理論知識一無所知。

2.2思想工作形式化當前電力企業的思想政治工作存在著缺少新意，重于形式的現象。思想政治工作停留在聽報告層面上，內容枯燥無趣，往往一聽一過，報告結束了什么也沒記住。這些做法都是片面的追求思想教育工作的形式化，不能適應新時期電力企業對思想政治教育工作的需求，阻礙了員工工作的有效進行。思想政治工作是優良的傳統，在任何時候都不能忽視，這就要求以發展的眼光審時度勢，準確對員工的思想動態進行把握，認真應對，不能形式化敷衍進行，要采取有力措施切實做好電力企業的思想政治工作。

2.3政工干部素質不高在基層的電力企業中很多政工干部沒有專人負責，而是其它工作崗位人員兼職擔任，往往學歷層次參差不齊，政治素質千差萬別，對于電力企業思想政治工作的關聯內容缺乏了解，理論概念模糊不清。這樣不僅對于思想政治工作本身的進行不利，也分散了本職工作的精力，難以統籌兼顧。部分干部受限于自身素質，對形勢認識存在偏差，改革中的新情況新問題徘徊觀望，極大的制約了電力企業思想政治工作的全面進行。

3.電力企業思想政治工作對策

3.1堅持正確導向電力企業應該引導員工順應時代的發展、解放思想的束縛、更新落后的思維觀念，用發展的眼光認識到當前所處環境的變化，客觀分析電力企業內外部的改革趨勢。員工應該認清企業發展的有利條件和美好前景，明確各自崗位的職責和要求，樹立正確的人生觀和價值觀，踐行科學發展，保證黨的各項政策順利落實，配合電力企業思想政治工作的開展，提升個人的綜合能力，為企業做應有的貢獻。電力企業調整以后員工更加關注企業未來的發展方向和成果，危機意識和積極性都得到了一定程度的提高。電力服務業領軍人才匱乏，在強化培訓后一部分員工走進了電力服務管理的中心項目，使得剩余員工產生了危機意識，不進步就是在倒退。

3.2思想工作開展思想政治工作的原則性和電力企業管理的靈活性有機結合是一種有效的思想工作開展方式。日常的思想工作把握好激勵法、對話法、談心法等具體的有效方式，開展文明單位、文明標兵、創先爭優等評比活動，有效形成一種自覺維護集體榮譽感的凝聚力，使廣大學員積極主動參與企業的生產和管理，提高學習的氛圍，增強核心凝聚力。針對部分對形勢認識不清、政策理解不透、前景認識不明的員工進行心理調控，引導員工正確認識，糾正錯誤觀念。

3.3管理能力提升思想政治工作的開展以人為本，不斷的提升管理隊伍的綜合素質和能力，建設一支政治強、業務精、作風正的政工干部隊伍使政工干部的力量從組織上得到保證。健全黨小組、工會小組和團小組，保證政工干部隊伍的年輕化。保證思想政治工作專業化，綜合提高電力企業政工干部的政治素質、業務水平和工作能力。在社會主義市場經濟條件下認真學習馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平同志建設中國特色社會主義理論，學會用辯證唯物主義和歷史唯物主義觀點分析和解決問題，刻苦鉆研政工方面的專業知識，工作中因人而異、因事而異尋求正確的思想政治工作方法。

4.結束語

綜上所述，加強對職工的思想政治工作，有利于在工作中相互的理解、信任和尊重，從而調動工作的積極性和主動性思想政治工作是一項長期的工作，需要電力企業各級領導和員工的配合，與時俱進，不斷完善以適應新時期發展的要求。

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