鎮康五項措施切實加強教師隊伍建設

本刊訊（通訊員 李國強） 為全面提高教師隊伍整體素質，促進全縣教育事業健康發展，鎮康縣結合實際，采取5項措施，切實加強教師隊伍建設。

一是從加強教師職業理想和道德教育、規范教師從教行為、完善師德考評制度方面，加強師德建設，提高教師職業道德水平。二是從科學核定中小學教職工編制、建立教師公開招聘制度、積極引進優秀人才、穩定教師隊伍方面，完善教師補充機制，優化教師隊伍結構。三是從完善“以縣管理”的教師管理制度、探索實施義務教育教師校際交流制度方面，建立義務教育教師合理流動機制，促進義務教育教師均衡配置。四是從開展在職教師崗位培訓、加強校長實踐性培訓和專題培訓、加強少先隊輔導員培訓、建立健全經費保障機制以及完善骨干教師遴選、培養、評定制度方面，健全完善教育教學培訓機制，促進教師業務水平的提高。五是從建立教師工資保障制度、改善教師工作生活條件、建立優秀教師獎勵制度、加強和完善教科室建設、完善教師參加民主管理制度方面，維護教師合法權益，調動教師工作積極性。