態(tài)度

要提倡企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，鼓勵(lì)企業(yè)形成自己的創(chuàng)新知識產(chǎn)權(quán)體系，同時(shí)建立法治化、國際化營商環(huán)境，與國際通行規(guī)則接軌，通過良好的投資政策帶動更多的華商特別是粵僑引發(fā)新一輪投資熱潮。

——8月28日，在世界華商500強(qiáng)廣東（廣州）圓桌會上，完美公司董事長古潤金就華商如何在廣東尋求新一輪投資機(jī)遇，跟與會代表共同交流探討。

隨著信息時(shí)代的發(fā)展和互聯(lián)網(wǎng)的深入運(yùn)用，人們需要更加簡單快捷的生活方式。對綠之韻而言，我們不僅只是便捷，更要將“全民創(chuàng)業(yè)”，“零界限機(jī)會共享”與“直銷生活化”這些理念深入人心。

——在9月9日召開的湖南省網(wǎng)商協(xié)會成立大會暨第一屆會員大會上，綠之韻集團(tuán)當(dāng)選副會長單位，胡國安董事長當(dāng)選副會長并提出了綠之韻將對電子商務(wù)新營銷模式的探索思路。

春芝堂的員工就是企業(yè)形象的代言人。企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的每個(gè)活動過程中，每位員工都要充分認(rèn)識禮儀對塑造春芝堂形象的重要性，我們要以個(gè)人文明禮儀形象樹立良好的春芝堂形象。非常重要的就是要充分發(fā)揮員工禮儀的功能和作用。

——8月15日，春芝堂學(xué)院副院長張惠芬根據(jù)公司員工培訓(xùn)計(jì)劃，為全體員工進(jìn)行《職場禮儀》，就員工的基本素養(yǎng)及文明禮儀，她提出了上述觀點(diǎn)。

《意見》明確提出政府要堅(jiān)持保障基本，重點(diǎn)為城鄉(xiāng)“三無”老人、低收入老人，經(jīng)濟(jì)困難的失能、半失能老人提供無償或低收費(fèi)的供養(yǎng)、護(hù)理服務(wù)，進(jìn)一步明確了政府的兜底責(zé)任，對城鄉(xiāng)困難老年人是利好消息。同時(shí)，對廣大公眾，將著力構(gòu)建多樣化、多層次的養(yǎng)老服務(wù)保障模式。

—9月13日，國務(wù)院出臺了《關(guān)于加快發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)業(yè)的若干意見》，這是迄今為止我國層級最高、涉及部門最多、優(yōu)惠政策最多的養(yǎng)老文件，民政部副部長竇玉沛對《意見》進(jìn)行解析。

在商言商是說作為企業(yè)家，我們更多的是要做實(shí)事，比如把企業(yè)做得更大、招收更多雇員為社會解決就業(yè)、讓雇員享受更好的待遇、將社會風(fēng)氣帶動得更好，不是逃避社會責(zé)任。

—今年6月，正和島公司總裁黃麗陸發(fā)表了一篇短文稱“柳總說從現(xiàn)在起我們要在商言商，以后的聚會我們只講商業(yè)不談?wù)危诋?dāng)前的政經(jīng)環(huán)境下做好商業(yè)是我們的本分。”時(shí)隔數(shù)月，柳傳志對媒體首次正面回應(yīng)“在商言商”、退休和接班人等問題。