南充四措并舉促社保工作再上臺階

今年以來，南充市社保局四措并舉促社保工作再上臺階。一是加大擴面宣傳。采取深入企業(yè)、上門服務(wù)等多種宣傳方式，提高群眾對社保政策的知曉度和參與度，督促企業(yè)履行社保義務(wù)，并先后對43 家欠費企業(yè)發(fā)布催繳公告。二是加大清欠力度。對重點欠費企業(yè)實行征繳清欠“包干負責(zé)”制，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書。三是強化基金監(jiān)管。堅持深挖費源、嚴(yán)格稽核、堵漏清欠相結(jié)合，對重復(fù)繳費、重復(fù)領(lǐng)取待遇人員進行全面清理，落實社?；鸢踩芾砟繕?biāo)責(zé)任，進一步規(guī)范了內(nèi)控制度。四是提高服務(wù)水平。通過銀行網(wǎng)點代收代扣、基層服務(wù)平臺建設(shè)、規(guī)范社保業(yè)務(wù)、簡化審批程序等舉措，進一步優(yōu)化辦事流程，提高工作效率，提高了服務(wù)水平和質(zhì)量。截至6月底，全市養(yǎng)老、工傷、生育保險參保人數(shù)分別完成年度目標(biāo)的114%、96%、95.6%； 三項基金征繳分別完成年度目標(biāo)的79%、67%、73%； 全市企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金按時足額發(fā)放率和社會化發(fā)放率繼續(xù)保持100%。