觀點一：“針孔攝像頭”并非干部教育的長遠之道

■ 曾志楊

觀點一：“針孔攝像頭”并非干部教育的長遠之道

■ 曾志楊

微話題：2013年春節前后，湖南省很多地方悄然發起暗訪，用“針孔攝像頭”拍下一些干部上班打游戲、睡覺、看視頻電影、“泡”娛樂場所等“懶政”形象，將其制成現實版的“官場現形記”供官員集體觀看。

干部工作作風散漫，這無疑需要整治，但采用“針孔攝像頭”進行暗拍，卻似乎有些許不妥，原因有四：

一是干部需要“養浩然正氣”。而使用“針孔攝像頭”監督干部，使干部人人自危，不利于干部的自我教育，易導致養自內心的浩然之氣蕩然無存。

二是謹防“水至清則無魚”。暗中監視這樣的苛查雖能讓干部一言一行進入眼中，卻讓干部失去羞恥之心、是非之辨。久而久之，干部專以防范監督為務，不事自身素質的提高，這顯然不利于干部隊伍的建設。

三是有傷干部使用之道。“用人不疑，疑人不用”，這本該是干部使用的原則。干部使用與否當在考察之前，一旦任用，就應予以信任。如若既用之又疑之，則不如不用。讓干部處于無所不在的監督之下，無助于干部的自律，反而會傷害干部的自覺性。

四是難以發揮干部積極性。外因通過內因起作用，干部積極性的發揮憑借的是主觀能動性的發揮。嚴防苛查，只會讓干部謹小而慎微，救過尚恐不及，何談主動性的發揮？

干部監督應堅持正面教育為主、預防為主和事前監督為主的方針，做到監督關口前移，防患于未然。使用“針孔攝像頭”拍下一些干部的“懶政”形象，并予以公示，有悖于正面教育原則，這種做法只能作為干部教育的權宜之計，而非長遠之道，因此不應該予以提倡和推廣。

小編微評：以“攝像頭”來整治庸懶散，其出發點自然是為了以儆效尤，這或許是一種創新的手段，但卻仍有作秀之嫌。在大談法治的今天，要讓我們的干部盡心盡力地真正做好人民公仆，僅靠高壓政策萬萬不行，俗話說“道高一尺，魔高一丈”，如若被暗訪的干部們做好了準備，“攝像頭”下一次是否還能還原真實？大凡法律法規，懲戒只是手段，而究其目的無外乎教育警示。于是，如何從源頭入手便成為首當其沖的問題。在建立健全問責機制的基礎上，還需多部門聯動，長期不懈地對領導干部開展克己奉公教育，以防范為主，事前監督和事中監督相結合，一經發現庸懶散的苗頭，便以訓誡談話為主、行政懲戒為輔進行教育。當然，庸懶散是常見病，也是慢性病和頑癥，需要長期堅持用“藥”、敢于用“藥”，才能使這一不良作風得到根本性的轉變。